黨員承諾制度是開展黨員教育,保持黨員先進性的有效做法,也是黨建工作的新嘗試。本文是小編為大家整理的電力系統(tǒng)黨員承諾書，僅供參考。
按照《關(guān)于在集團公司系統(tǒng)黨組織和黨員中實施公開承諾制度的通知》精神和共產(chǎn)黨員都要不斷超越自我，超越對手，追求大進步、大發(fā)展的要求，我作為xxxx發(fā)電有限公司黨組書記、總經(jīng)理，同時作為普通共產(chǎn)黨員，特作出創(chuàng)先爭優(yōu)“跨越行動計劃”承諾：
一、做好表率。
一是做勤奮學(xué)習(xí)的表率，通過學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，增強能力，讓精神保持溫度;二是做廉潔自律的表率，管好自己、管好家人、管好身邊人，堅決不做違法違紀事情;三是做聯(lián)系群眾的表率，深入基層調(diào)查研究，關(guān)心員工工作生活;四是做人格力量的表率，以良好的品格修養(yǎng)和道德操守做最好的自己。
二、抓好黨建。
忠實履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，牢記黨的宗旨，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針。圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。大力推進以創(chuàng)建先進黨支部、爭做優(yōu)秀黨員的活動促進公司各項工作創(chuàng)先爭優(yōu)。
三、當好班長。
忠實履行一把手要職，當好班長。堅持黨組集體領(lǐng)導(dǎo)，堅持依法、民主、科學(xué)決策程序，堅持“三重一大”決策制度，圍繞大局，維護團結(jié)，強化協(xié)調(diào)。引領(lǐng)公司黨組在思想上、行動上、目標上與集團公司黨組保持高度一致，使公司黨組真正成為科學(xué)發(fā)展的火車頭。
四、管好干部。
堅持“黨管干部”原則，實行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則培養(yǎng)、考察、選拔、任用干部。通過提高各級干部的履職能力確保集團公司黨組重大決策部署的有效執(zhí)行和公司黨組任務(wù)目標圓滿完成。
五、帶好隊伍。
堅持“人才強企”戰(zhàn)略和“大唐大舞臺、盡責(zé)盡人才”的人才理念，落實“人才森林計劃”。大力營造“以人為本”、人才“以用為本”的濃厚氛圍，大力開展“五好”員工隊伍建設(shè)，使公司人才脫穎而出。
六、干好工作。
牢固樹立責(zé)任意識、對標意識、創(chuàng)造意識，以“實”為根本、“敢字”當頭、“干”字為重，立足本職崗位，恪盡職守、勤奮工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
以上承諾，請集團公司黨組審核檢查，請全體黨員和全體員工監(jiān)督。
為了進一步深化黨內(nèi)主題實踐活動，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員在經(jīng)濟工作主戰(zhàn)場的先鋒模范作用，確保全局“創(chuàng)一流”和創(chuàng)省級文明單位工作目標的順利實現(xiàn)。**電力局黨委立足黨員責(zé)任區(qū)，向全局鄭重推出黨員承諾制。具體內(nèi)容如下：
1、黨員身邊無事故。在黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)，黨員就是安全生產(chǎn)的責(zé)任人。要帶頭做到安全無事故，并承諾在責(zé)任區(qū)內(nèi)無人身重傷、死亡和重大責(zé)任事故、無火災(zāi)事故、無本企業(yè)同等級以上責(zé)任的重大交通事故。
2、黨員身邊無欠費。在黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)，黨員就是電費回收的帶頭人。要堅持電費回收責(zé)任點制度，發(fā)揚“三千”精神和協(xié)作精神，攻難克困積極做好用戶的工作，帶頭完成電費回收任務(wù)，承諾在責(zé)任區(qū)內(nèi)所轄區(qū)域電費上繳率為百分之百。
3、黨員身邊無違紀。在黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)，黨員就是生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的明白人。要帶頭做到文明生產(chǎn)、文明經(jīng)營、文明管理，為用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，承諾在責(zé)任區(qū)內(nèi)無違法違紀、無封建迷信、無歪理邪說、無習(xí)慣性違章、無吃拿卡要、無以“電”謀私。
4、黨員身邊有溫暖。在黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)，黨員就是職工的貼心人。要圍繞企業(yè)改革，下崗分流和黨工作目標任務(wù)，耐心細致地做好職工的思想政治工作，通過為職工化解矛盾，釋疑解惑，解決實際問題和困難，把黨組織的溫暖送到職工心坎上。
5、黨員身邊創(chuàng)一流。在黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)，黨員就是一流創(chuàng)建的帶頭人。要圍繞企業(yè)精神文明建設(shè)和一流創(chuàng)建，加強企業(yè)文化建設(shè)，積極參加各種寓教于樂的文化體育活動;承諾在責(zé)任區(qū)內(nèi)具備一流設(shè)備，保持一流衛(wèi)生，完善一流資料，強化一流管理，提供一流服務(wù)，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
作為從事電力行業(yè)的一名員工，我深刻認識到了電力生產(chǎn)電氣設(shè)備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉(zhuǎn)機械多、特種作業(yè)多，勞動條件和環(huán)境相當復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險會轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，我鄭重承諾在以后的工作中將做到以下幾點：
1、履行崗位安全責(zé)任，為企業(yè)安全負責(zé)、為部門安全負責(zé)、為員工安全負責(zé)、為自己安全負責(zé)。
2、自覺遵守國家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責(zé)任”三大敵人做斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。
3、遵守交通安全管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時不打手機、看信息。
4、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。
5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀律，不盲目作業(yè)。
6、自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術(shù)交底，自覺執(zhí)行安全交底和技術(shù)交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。
7、支持公司質(zhì)安部和上級安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自己不安全行為的批評和建議并及時改正。不抱抵觸心理、不打擊、報復(fù)安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。
8、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責(zé)人報告;接到報告的人員應(yīng)當及時予以處理。
9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
10、積極參與公司的安全文化建設(shè)，努力營造和-諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價值觀。
一、服務(wù)承諾：
市容市貌更加美觀;城市環(huán)境更加潔凈;行政執(zhí)法更加規(guī)范;行政許可更加便捷;熱線服務(wù)更加周到。
二、工作措施：
1.轉(zhuǎn)變服務(wù)理念。舉辦“找差距、提素質(zhì)、作貢獻”大討論，組織為民服務(wù)“金點子”征集，開展“黨員示范崗”創(chuàng)建，全面實行“亮牌示范”等一系列活動，改進作風(fēng)，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃郁氛圍。
2.增強服務(wù)能力。加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，針對不同的崗位特點開展專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)。開展“崗位大練兵、知識大競賽、技能大比武、才藝大展示、作風(fēng)大整訓(xùn)”服務(wù)競賽活動，著力提升機關(guān)黨員干部的業(yè)務(wù)能力。加強執(zhí)法隊伍規(guī)范化建設(shè)。
3.規(guī)范服務(wù)流程。針對市容管理、環(huán)衛(wèi)管理、城管執(zhí)法、行政審批、12319熱線服務(wù)、城管110指揮中心的服務(wù)特點，明確崗位要求，健全完善工作標準與規(guī)范，做到服務(wù)態(tài)度熱情、用語文明規(guī)范、行為舉止得體、便民措施周全。
4.優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。遵循公開原則，深入推進行政權(quán)力公開透明運行;遵循平等原則，做到干部群眾一樣尊重，生人熟人一樣熱情，忙時閑時一樣耐心，來早來晚一樣接待;遵循人本原則，做到對殘疾人員實行上門服務(wù)，對特困人員實行延伸與跟蹤服務(wù)。
5.提高服務(wù)水平。提升服務(wù)效能，強化績效管理，落實管理責(zé)任，創(chuàng)新管理手段，著力解決一批城市管理中的熱點難點問題;提升服務(wù)質(zhì)量，做到服務(wù)零距離，窗口零投訴，行政復(fù)議零更改，行政訴訟零敗訴。
三、預(yù)期效果：
城市管理水平得到提升，市區(qū)城市環(huán)境更加優(yōu)美，城管事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，機關(guān)黨組織和黨員作用充分發(fā)揮。
根據(jù)縣委、縣人民政府開展“作風(fēng)建設(shè)年、環(huán)境建設(shè)年、項目建設(shè)年”活動的安排部署，圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、服務(wù)基層、推動跨越”的目標及黨的基層組織建設(shè)年和組工干部“講黨性、重品行、作表率”活動的要求，本人鄭重作出如下服務(wù)承諾：
一、加強政治學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)。要以馬列主義、毛澤東、鄧小平、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨的基本路線，嚴格遵守黨的各項方針、政策，樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，在思想上、政治上始終與黨保持高度一致。
二、以“一迎雙爭”為主題，結(jié)合新形勢、新任務(wù)，始終保持學(xué)習(xí)的緊迫感和使命感，抓緊學(xué)習(xí)，帶頭學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)，刻苦學(xué)習(xí)，力求在認識上達到新境界，理論上達到新水平，在素質(zhì)上達到新高度，為提高工作水平奠定堅實基礎(chǔ)。
三、樂于奉獻，扎實工作。要立足本人工作實際和崗位職責(zé)，不等不靠、不推不拖，嚴格要求、創(chuàng)新工作、甘于奉獻，以高度的責(zé)任感和強烈的事業(yè)心認真搞好各項工作。
四、強化為民服務(wù)意識，搞好團結(jié)協(xié)作。做到識大體、顧大局，對人尊重，待人真誠，為人謙虛，互相配合、密切協(xié)作、嚴格遵守各項紀律，強化自我約束。做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用、不斷把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路和措施，在自己的工作崗位上爭創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)工作新局面。提升為民服務(wù)理念，創(chuàng)新為民服務(wù)載體，營造為民服務(wù)氛圍、端正為民服務(wù)態(tài)度，盡心盡力為黨和政府分憂，全心全意為群眾辦事。
五、加強勤政廉政，切實向縣委負責(zé)。學(xué)習(xí)廉政知識，營造廉政氛圍，增強廉政意識，為把我局建設(shè)成一個廉潔奮進的和諧單位貢獻自己的一份力量。
六、加強督促檢查，確保工作落實。制定督查臺帳，對黨組布置的各項工作及時進行督促檢查，確保工作落到實處。
以上鄭重承諾，請予監(jiān)督。
承諾人：
1、遵守黨的章程，履行黨員義務(wù). 遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格依法行政，服從組織分配，積極完成各級黨組織交辦的工作任務(wù)。
2、執(zhí)行黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)黨的基本知識和崗位業(yè)務(wù)知識，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
3、熟練掌握內(nèi)資、私營企業(yè)、個體登記管理有關(guān)的法律知識，全面、準確地貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策.
4、依照法律、法規(guī)履行審批權(quán)限，對不符合條件的堅決不予審批，對符合條件的及時予以審批辦理。
5、加強對各工商所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不間斷的深入工商所進行實地督導(dǎo)和調(diào)研工作，正確指導(dǎo)登記窗口做好內(nèi)資企業(yè)、個體登記管理工作，不斷提升系統(tǒng)工作質(zhì)量和效率。
6、嚴格查辦各類違反企業(yè)登記管理法規(guī)案件，做到秉公執(zhí)法，不循私情，不辦人情案。
7、熱情接待服務(wù)對象，耐心解答辦事人員提出的問題，做到主動服務(wù)、不急躁、不發(fā)生爭吵。
8、加強股室干部行為規(guī)范管理，不斷提高隊伍素質(zhì)，在政務(wù)服務(wù)中心“紅旗窗口”、“服務(wù)標兵”評比中名列前茅。
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