工作總結(jié)，以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言，工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考?？偨Y(jié)與計劃是相輔相成的，要以工作計劃為依據(jù)，訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。其間有一條規(guī)律：計劃——實(shí)踐——總結(jié)——再計劃——再實(shí)踐——再總結(jié)。

發(fā)改局辦公室工作總結(jié)范文

201X年，在委黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室全體同志緊緊圍繞全委“三創(chuàng)三爭”的總體工作目標(biāo)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、規(guī)范管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等，力促機(jī)關(guān)正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)，為“三創(chuàng)三爭”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)提供良好的后勤保障?，F(xiàn)將全年工作小結(jié)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作能力

思想素質(zhì)的增強(qiáng)，才能激發(fā)員工的工作熱情及工作能動性。一年來，辦公室全體8位黨員以飽滿的政治熱情投入到第一批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，認(rèn)真完成每一階段的工作布署。通過先進(jìn)性教育，大家進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨的基本理論知識，學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，黨的十八大的重要精神，向黨的優(yōu)秀榜樣人物學(xué)習(xí)，全年全辦黨員積極撰寫學(xué)習(xí)筆記共計24.5萬字、學(xué)習(xí)心得19篇，分析評議階段，大家通過批評和自我批評找出自已存在的不足，并提出整改措施，同時結(jié)合各自的工作崗位和職責(zé)，制定出了黨員先進(jìn)性承諾，工作中大家時刻對照承諾，按承諾做事。

抓好政治學(xué)習(xí)的同時，我們還加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，自覺學(xué)習(xí)“四五普法”規(guī)定法律法規(guī)知識，積極參加MPA課程培訓(xùn)，有一人正在攻讀在職MPA碩士，以提高全辦的業(yè)務(wù)和法律知識水平。

二、規(guī)范管理、提高工作效率

辦公室的工作零星、繁瑣，在全年的工作中，大家齊心協(xié)力、相互配合、進(jìn)一步規(guī)范工作程序，熱情搞好服務(wù)，確保各項(xiàng)工作的有條不紊的進(jìn)行。

一是公文和各類會議通知處置及時準(zhǔn)確到位。一方面：文件收發(fā)及時，登記細(xì)致、傳閱規(guī)范、保存完整、完成了不同檔案的分類和組卷，如完成了市委組織部要求的單位縣級領(lǐng)導(dǎo)干部人事檔案整理工作，對所有干部職工存放在本單位的簡易檔案進(jìn)行了多次歸整，對2020年各類發(fā)文資料按要求整理并移送市檔案局。另一方面：高效快捷地處置各類會議通知。發(fā)揚(yáng)“案無積卷”、“事不過夜”的工作作風(fēng)，接到各類來電來文會議通知后，及時送主要領(lǐng)導(dǎo)簽批，按領(lǐng)導(dǎo)批示及時通知與會人員。半年來接聽處置了250個會議通知，沒有出現(xiàn)延誤的情況。

二是會議組織和接待工作周到細(xì)致。一年來我們認(rèn)真做好單位每周的干部職工學(xué)習(xí)大會、中心組學(xué)習(xí)等會議的組織和記錄工作。在重要會議組織和來客接待工作中，我們充分考慮吃、住、行、游、購、迎、送等細(xì)節(jié)合理制定方案、并在接待工作中傾注了大量的精力，犧牲了大量的休息時間。一年來我們認(rèn)真組織好了全委“四五”普法考試迎檢、干部MPA課程考試、公務(wù)員法考試等;成功地組織了全市發(fā)展工作會議、兩次全市開發(fā)區(qū)迎檢工作會議、全市“XX五”規(guī)劃編制專家講座報告會，以及“慶七一”棋類和牌類比賽、市直13個單位信息員會議、農(nóng)經(jīng)信息網(wǎng)調(diào)試、民航機(jī)場建設(shè)公司西南分公司專家對宜春機(jī)場建設(shè)選址等調(diào)研活動等各類大型會議活動;本著熱情而又不鋪張浪費(fèi)的原則接待1023多人次的各級各類參觀、指導(dǎo)工作的來客。其中，接待國家發(fā)改委稽查辦和國家“XX五”規(guī)劃講課專家共34人次，省發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)101人次，外省市發(fā)改委客人27人次，兄弟設(shè)區(qū)市來客52人次，縣市區(qū)來客444人次，市直業(yè)務(wù)單位310人次，其他55多人次。為節(jié)省接待費(fèi)用，我們自購自帶接待用酒水，僅此一項(xiàng)節(jié)約經(jīng)費(fèi) 7451多元。

三是財務(wù)后勤制度等進(jìn)一步規(guī)范。第一：繼續(xù)加強(qiáng)財務(wù)管理，嚴(yán)把財務(wù)關(guān)，開源節(jié)約，合理開支，確保了公務(wù)用經(jīng)費(fèi)的正常開支;同時，按照市財政局、監(jiān)察局的要求，對單位機(jī)關(guān)和下屬單位進(jìn)行了一次“小金庫”清查工作，并上報自查報告;配合銀行做好了單位帳戶的清理的工作，核消不符規(guī)定的帳戶;在紀(jì)檢組的帶領(lǐng)下，對下屬單位投資公司法人離任進(jìn)行了一次審計，并形成審計報告呈報黨組。第二：進(jìn)一步完善小車管理。在原有的制度基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確了公務(wù)用車的派用、車輛管理的程序的辦法，制度中新增加司機(jī)雙休和節(jié)假日值班制度，保證司機(jī)的休息時間，確保了行車安全。第三：加強(qiáng)單位財產(chǎn)清查和辦公設(shè)施維修管理工作。上半年我們對全委財產(chǎn)進(jìn)行了一次登記清理核查工作。摸清了家底，同時對今后全委財產(chǎn)管理提出了新的要求，財產(chǎn)管理由辦公室和各科室辦共同管理，規(guī)定了科室辦負(fù)責(zé)人變更時，要辦理財產(chǎn)移交手續(xù)。第四：辦公室在人手緊張的情況下，組織人員到單位產(chǎn)權(quán)房屋抄寫水電數(shù)。對房屋公用部分出現(xiàn)問題及時排查找人維修，對住房內(nèi)部滲漏等問題，主動協(xié)調(diào)解決。做好幾次辦公室調(diào)配和衛(wèi)生清理工作等。對單位辦公室辦公設(shè)備及時排查故障，發(fā)現(xiàn)問題及時請人維修或更換。認(rèn)真管理好視頻會議室租借，全年創(chuàng)收會議室茶水費(fèi)8000多元。

三、認(rèn)真細(xì)致地完成其他各項(xiàng)工作

一是關(guān)心干部職工生活和身心健康。

1、年初組織在職和離退休干部職工進(jìn)行體險，“三八”節(jié)組織婦女體檢。代表單位對干部職工的生病、生小孩上門看望，對干部職工親屬逝世上門慰問等;

2、認(rèn)真抓好了全委的計劃生育工作，履行好了市計生領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)盡的職責(zé);

3、搞好所有干部的醫(yī)保手冊的年檢登記工作。

4、耗時近兩個月，完成了所有干部職工的住房補(bǔ)貼的申報工作。

二是做好了離退休老干部工作。堅持每月8日組織老干部學(xué)習(xí)制度，征訂分發(fā)《老友》雜志，制定老干部支部先進(jìn)性教育中“三創(chuàng)三爭”活動工作安排，做好了老干部活動證年審。完善老干部活動室部分娛樂設(shè)施。

三是派員參與了單位駐片社區(qū)黃泥塘居委會的創(chuàng)建工作等。