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學年第一學期教學工作總結報告

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學年第一學期教學工作總結報告

教育是“慢”的藝術,教與學都需要時間去內化,也都需要時間去沉淀,因此教學需要堅守:堅守正確的方向、堅守科學的認識、堅守基本的真理。唯有堅守,才能踏實成長。堅守亦不是固守,堅守中需要求變、需要創(chuàng)新,唯有這樣,才能實現(xiàn)突圍,才能成長得更快。于是,在教學工作中,我們開始了探索與實踐。

一、校本教研:摸索拓寬深度的新途徑

1.常態(tài)教研的專業(yè)提升。在盛澤實驗小學校本教研整體工作思想指引下,逐步形成新教師磨課、備課組一人一課及“一課三磨”等特色鮮明的教研活動。隨著時間的流逝,一塵不變的教研模式,即容易讓教師倦怠,更會困于瓶頸,失去發(fā)展的活力。因此,本學期,我們積極謀求專業(yè)的介入,打開校本教研更寬廣的空間。新教師磨課,區(qū)教研員多次參與;特級教師曾寶俊全程參加科學組“一課三磨”活動;蘇州市英語教研員袁崢老師指導課堂教學……一位位專家的介入,提升了校本教研的品質。教師因成長而收獲堅守的動力。

2.統(tǒng)整:打破學科壁壘。永遠堅守在本學科的一畝三分地中,就看不見更的美好風景。于是,我們嘗試打破學科間的壁壘,對教研進行統(tǒng)整。語文中繼續(xù)推行學科交融寫作;語文、美術、綜合實踐等學科以“行走在校園”為主題,嘗試合作教學。在不同學科的相互碰撞中,本學科的特征越發(fā)清晰、價值定位更加準確。同時在相互比較中,取長補短,實現(xiàn)一加一大于二的效果。

3.組塊教學發(fā)展新紀元。于2020年1月,正式成立全國組塊教學實驗學校聯(lián)盟,有15所學校成為聯(lián)盟的第一輪實驗學校,且影響迅速擴大。越來越多的學校表達了參與到聯(lián)盟中強烈愿望。于2020年12月,又有17所學校加入到組塊教學聯(lián)盟的大家庭中。隨著一所所優(yōu)秀的學校參與到了組塊教學的聯(lián)盟之中,組塊教學在小學語文這塊大地上,必將變得枝繁而葉茂。在這一年中,組塊教學板塊式微課教學視頻錄制完成,并逐步推出;組塊教學專題書稿《文本分類教學》一書已經完稿,發(fā)行并熱銷中。組塊教學凝聚了研究的力量,取得了突破性的進展。

二、教學質量:試行減負增效的新探索

1.共同制卷,使以評促教更科學。單元練習卷作為檢測一段時間教學質量的有效途徑,對教師和學生的反思起著及其重要的作用。如何使單元練習卷的研制更科學、更準確,我們嘗試共同制卷。各學科教研組以學科課程標準為基礎,根據(jù)學生認知和學習規(guī)律,明確提出學科的核心能力,并以此依據(jù),多教師分別制卷,再進行刪減、整合。制卷不再是一個老師的任務,而是教研組共同的責任;制卷不再是簡單的題目堆積,而是教師對學科教學認識的反映。每人做一點,負擔就輕了;每人成長一點,一個備課組的進步就很大了。

2.七認真檢查,定點定量,針對性反饋。改變以往一統(tǒng)式的全科檢查,采用定點定量的抽測。教師不再疲于應付各種檢查,有了更加寬廣的空間去實踐自己的教學夢想。定點,以小見大,使過程始終處于可控的范圍之內;定量,設定底線,保證教學的基本質量。檢查得少了,就有更多的經歷精力去細致的審視,于是,以往看不見的細節(jié)逐漸浮現(xiàn);檢查得少了,就有更多的時間去正對性的反饋,于是,匆匆而過的檢查真正成了教師改進教學的標尺。

三、教師發(fā)展:謀求發(fā)展路徑的新突破

1.做實奠基工程。教師的成長就像建造一座房屋,根基的厚實程度,決定了未來的高度。因此,教學部門始終不忘為教師的成長奠基。新教師入職前幾年,對其一生的教育生涯至關重要,因此在以往新教師磨課的基礎上,聘請各科的區(qū)教研員給予更加專業(yè)的指導。從教學常規(guī)到學科教學規(guī)律,一點一滴,為新教師樹立正確的范式,使新教師更快地實現(xiàn)身份的轉換,浸潤在學科教學的氛圍之中。青年教師社團建設持續(xù)推進,社團開展的各類活動,既有普適性的普通話、鋼筆字等基本技能訓練,又有學科思維的專業(yè)提升。通過一次次打磨,提高的是教師整體的基本素養(yǎng)。

2.享受“慢”的過程。一件事、一次活動,我們可以功利地選擇最直接的道路,也可以選擇拉長過程,“慢慢”享受?!靶訅苯虒W比賽、“蘇式課堂”教學比賽、組塊教學年會等大型活動的承辦,我們并不急功近利?!奥笔菫榱烁蛹氈?,是為了磨合團隊的默契。人員的確定、住宿的安排、課務的調整……整個籌辦的過程中,大家相互提醒、相互扶持。累,但是享受其中的過程,因為這里有你、有我。教師基本功競賽,從學校選拔開始就按區(qū)級競賽的流程進行組織,繁瑣但教師卻能經歷更多真實的磨練。當真正踏上“戰(zhàn)場”的時候,就不會彷徨。培訓,我們不再大包大攬,我們請參賽教師自己出練習題,請參賽教師在教師會上頻頻亮相。自信,來源于點滴成功的積累,拉長過程,是為了讓這樣的“點滴”變得更多;放慢步子,是為了積蓄更多的沉淀。

3.結果背后是一群人。一個人可以走得很輕松,但是一群人才能走得更遠。大大小小各種比賽,成績的取得,背后都凝聚了一群人的付出。沈x、沈x在全國第二屆新體系作文大賽中分別獲一、二等獎;范xx、錢xx獲得xx市評優(yōu)課一等獎;唐xx、戴xx獲得蘇州市評優(yōu)課二等獎,看得見的是一位位獲獎的教師,看不見的是團隊的努力。今天你站在了前面,明天你也會樂于站在后面。在前與后的角色互換中,信任慢慢積淀。抱團,既是專業(yè)成長的擇優(yōu)之選,也是心靈慰藉的切實之需。

四、學生成長:執(zhí)著全面發(fā)展的新追求

1.學生的成長需要有個性的張揚。每一個孩子都是一個鮮活的個體,學校教育不是生產標準的器件,而是讓學生的個性特長充分發(fā)展。為此,我們開展多樣的活動,讓學生找到自己的個性所在。科技周,以“水”為主題,給熱愛科學的學生提供體驗的平臺;學生社團的堅持開設,讓學生在多元接觸中,準確發(fā)現(xiàn)自己的特長;期末面試班的開設,讓學有余力的同學擺脫枯燥而繁瑣的期末復習,通過拓展課程的學習,提高自身的綜合素養(yǎng)。每一次活動的開展,我們都將學生至于最核心的地位。想明白為了誰,想明白為了誰的什么,活動才能有效促進學生的成長。

2.學生的成長需要有思維的奠基?!笆谌艘贼~,不如授人以漁”,教給學生思考問題、學科學習的方式,比傳授一個簡單的知識更有意義。因此,在學科教學中,我們強調培養(yǎng)學生基本的學科思維。為此,期中能力競賽、各類學生競賽的選拔都都充分考慮學生的思維能力。在命題、輔導的過程中,著眼點不僅限于成績,更是要構架學生思維模式。良好的思維一旦形成,后來的成長自然水到渠成。

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