2020年紀委監(jiān)察局工作總結(jié)
年初以來，碾子山區(qū)紀委監(jiān)察局在市紀委和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，堅持以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導，緊緊圍繞中央、省、市紀委全會精神及區(qū)委區(qū)政府的工作部署要求，以“兩學一做”學習教育為契機，以落實監(jiān)督責任為主責，以強化執(zhí)紀問責為主業(yè)，認真探索實踐“四種形態(tài)”，積極推進全面從嚴治黨，持續(xù)加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為促進全區(qū)經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展提供了堅強的紀律保障。
一是堅持挺紀在前，積極落實監(jiān)督責任。
年初召開區(qū)紀委第五次全體會議，對全年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行安排和部署，印發(fā)《區(qū)紀委監(jiān)察局201X年工作總結(jié)》和《工作任務(wù)推進表》，使每項工作責任清、任務(wù)明。進一步強化壓力傳導，協(xié)調(diào)、督促基層黨委(黨組)認真履行管黨治黨的組織領(lǐng)導、定規(guī)立矩、學習教育、監(jiān)督管理、以上率下等各項責任，全面兌現(xiàn)責任清單。綜合運用簽字背書、公開承諾、定期報告、調(diào)研督導、談心談話、述廉評議、問責追責、點名通報等方式，推動責任和壓力向基層黨組織傳導，打通壓力傳導“最后一公里”。協(xié)調(diào)配合省委第三巡視組對我區(qū)的巡視工作，并專題匯報了十八大以來區(qū)紀委履行監(jiān)督責任情況。嚴肅換屆紀律，強化對區(qū)級領(lǐng)導班子換屆風氣監(jiān)督，嚴明政治紀律和組織紀律，堅決防止和嚴肅查處跑官要官、買官賣官、拉票賄選、違規(guī)用人和干擾換屆秩序等“九嚴禁”行為，嚴把黨風廉政意見回復關(guān)，先后審查區(qū)級后備干部20人次，審查“兩代表一委員”305人次，審查社區(qū)換屆人選72人次。
二是突出學習教育，筑牢拒腐防變思想防線。
突出狠抓了《準則》和《條例》的學習貫徹，把兩部法規(guī)納入黨員干部教育培訓的重要內(nèi)容，舉辦全區(qū)社區(qū)干部兩部法規(guī)專題培訓1次，邀請市委黨校教授對全區(qū)黨員干部進行了集中培訓，組織基層黨組織開展了學習及知識測試等系列學習教育活動，選派3名選手參加全市知識競賽，獲得優(yōu)秀組織獎，《準則》和《條例》已在全體黨員干部中內(nèi)化于心，外化于形。組織全區(qū)副區(qū)級以上領(lǐng)導、部門負責人及農(nóng)村、社區(qū)黨員干部共計128人參觀了齊齊哈爾市廉政教育展廳，用身邊人和身邊事警示教育黨員干部，強化黨員干部尊紀、守紀意識。年初以來對35名領(lǐng)導干部開展了日常廉政談心提醒，對51名領(lǐng)導干部進行了任前廉政談話，對41名黨員領(lǐng)導干部集體開展了換屆提醒談話，教育引導干部牢固樹立宗旨意識、責任意識和廉潔意識。
三是狠抓作風建設(shè)，堅決防止“四風”問題反彈。
把落實中央八項規(guī)定精神作為紀律建設(shè)的經(jīng)常性工作來抓，圍繞防止“四風”問題反彈回潮、隱身變異，緊盯元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、國慶節(jié)等重要時間節(jié)點，下發(fā)重申紀律要求的通知，深入開展明察暗訪、監(jiān)督檢查和警示提醒，做到露頭就打，形成持續(xù)震懾，先后開展明察暗訪8次，檢查單位200余家次，提醒教育12人。從省委巡視組發(fā)現(xiàn)的作風建設(shè)方面突出問題發(fā)力、從群眾反映強烈的突出問題抓起，有針對性地開展了集中整治。進一步暢通監(jiān)督渠道，充分利用新技術(shù)新媒體，廣泛發(fā)動群眾有序參與，織密“四風”問題監(jiān)督網(wǎng)，讓“四風”問題無處遁形。年初以來，共查處“四風”和違反八項規(guī)定問題3起。
四是突出紀律審查，以零容忍的態(tài)度遏制腐敗。
切實轉(zhuǎn)變執(zhí)紀觀念和方式，把紀律審查作為第一主業(yè)，堅持力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松，堅決把腐敗蔓延勢頭遏制住。重點把握“三個時間節(jié)點”、緊盯“三種人”，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，持續(xù)形成威懾。認真實踐“四種形態(tài)”，靈活運用警示教育、談話函詢、組織處理、紀律處分等方式開展紀律審查工作。共收到群眾來信來電來訪43件(次)，立案35件，結(jié)案35件，其中大要案9件，處分黨員干部35人。對市委第二巡視巡查組交辦的38件信訪問題進行梳理，轉(zhuǎn)案基層紀委6件，談話函詢32件，現(xiàn)已全部辦結(jié)。對省委第三巡視組轉(zhuǎn)交的個人訴求等普通信訪問題68件，全部交由責任單位辦理;對移交的涉紀問題線索7件，組織處理4人，立案調(diào)查4人。
五是整治和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，在監(jiān)督執(zhí)紀問責上聚焦發(fā)力。
對區(qū)委、區(qū)政府確定的重點工作落實情況進行跟進檢查，在再執(zhí)紀、再監(jiān)督、嚴問責上下功夫，著力健全監(jiān)督、跟進、問責的常態(tài)運行機制。及時跟進我區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)重點項目“百日攻堅”行動，保護和優(yōu)化旅游發(fā)展環(huán)境，嚴厲查處破壞環(huán)境的行為和人員，隨時接受破壞發(fā)展環(huán)境問題的舉報，對舉報線索快查快辦，嚴肅追責。對棚戶區(qū)改造房屋征收拆遷、重點工程招投標、冬煤采購、事業(yè)單位招聘工作人員等事項開展監(jiān)督，實施了對碾北公路敖包嶺路段臨時檢查站道路交通安全監(jiān)管定點督查，對執(zhí)法人員履職情況開展了監(jiān)督檢查。認真貫徹落實省、市關(guān)于整治和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作部署要求，在機關(guān)部門和窗口單位開展了“三不”行為和“三難”問題整治，突出狠抓了旅游發(fā)展環(huán)境建設(shè)，通過全面開展集中整治和日常性明察暗訪，重點查處了慵、懶、散、奢、浮，吃、拿、卡、要、阻等破壞發(fā)展環(huán)境問題。發(fā)放調(diào)查問卷200余份，收集問題線索12條，現(xiàn)已全部整改到位。年初以來，全區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)共查處破壞發(fā)展環(huán)境案件9件。
六是嚴抓自身建設(shè)，打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。
深化紀檢監(jiān)察機關(guān)“三轉(zhuǎn)”工作，完成內(nèi)設(shè)機構(gòu)整合和調(diào)整，工作職能和辦案力量回歸監(jiān)督執(zhí)紀問責，使工作運行更加科學有效。建優(yōu)領(lǐng)導班子，以縣區(qū)黨委換屆為契機，切實配優(yōu)配強紀委領(lǐng)導班子。進一步優(yōu)化紀委常委會結(jié)構(gòu)，明確紀委委員職責，充分發(fā)揮紀委委員作用，增強領(lǐng)導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。針對基層紀檢監(jiān)察干部分管工作多，主業(yè)不突出等問題，制定印發(fā)了《關(guān)于進一步明確全區(qū)紀委書記、紀檢組長工作職責的實施意見》，細化工作職責，促進基層紀委書記、紀檢組長真正把監(jiān)督責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到守土有責、守土負責、守土盡責。結(jié)合“兩學一做”專題教育，在全區(qū)紀檢監(jiān)察干部中深入開展了“三學三轉(zhuǎn)三強化一提升”主題實踐活動，推進“學思踐悟”的常態(tài)化，通過學理論、學業(yè)務(wù)、學先進，進一步推進“三轉(zhuǎn)”，全面提升紀檢監(jiān)察干部能力素質(zhì)和紀檢監(jiān)察工作水平。加大教育培訓力度，今年先后選派4名干部參加省紀委舉辦的專題培訓，充分運用以案代訓、崗位練兵等多種形式，培養(yǎng)一支監(jiān)督執(zhí)紀骨干和反腐倡廉尖兵。
201X年我區(qū)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了一定的成效，但還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一些基層黨組織“一把手”的主體責任意識依然淡薄，落實主體責任措施不力，缺乏“抓手”;全區(qū)黨員干部工作作風和紀律建設(shè)方面仍存在一些問題，對新形勢下如何進一步從源頭防治腐敗，建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的體制機制的研究探討不夠，源頭治理的力度還需進一步加大;嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩、推進紀檢監(jiān)察體制機制改革、紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作等方面的工作措施有待強化。