2020政府領導班子述職述廉報告總結(jié)

2020年，在市委、市政府和縣委的正確領導下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，縣政府領導班子切實履行職責，團結(jié)帶領全縣人民，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，努力克服經(jīng)濟下行等困難，搶抓機遇，務實苦干，全縣經(jīng)濟社會保持了持續(xù)快速健康發(fā)展的良好勢頭?，F(xiàn)述職述廉如下：

一、加強班子自身建設，努力提高政府工作水平

面對新形勢、新任務，縣政府領導班子把加強班子自身建設作為推進政府工作落實的關鍵來抓，提高了班子善謀事、會干事、能干事的能力。

(一)注重思想政治建設。通過參加縣委中心組、縣政府黨組集中學習和平時自學，班子成員都能夠結(jié)合各自的工作實際，自覺學習黨的方針、政策和中央、省、市的重大決策部署;通過參加上級組織的各類干部培訓，學習市場經(jīng)濟知識和法律法規(guī)，學習新形勢下發(fā)展經(jīng)濟與保障社會全面進步的知識，積極探索應對危機和緊急事件的處置方法，駕馭復雜局面的水平不斷提高;充分利用黨組民主生活會、組織生活會，加強對班子成員執(zhí)政理念的學習教育，努力提高班子成員的理論素養(yǎng)和依法行政的水平，增強了推動工作落實的實踐能力。

(二)健全完善議事規(guī)則。為提高政府科學決策水平和工作效率，進一步完善了《縣政府工作規(guī)則》、《縣政府常務會議制度》、《縣長辦公會議制度》、《縣政府黨組會議制度》、《政府機關公文處理規(guī)定》等工作制度。對重大事項、重要工作、重大項目、大額度資金的安排和使用，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，該由政府常務會議決定的堅持政府常務會議討論決定，該由縣委決策的，及時向縣委請示匯報，提交縣委常委會審定，該向縣人大常委會報告的，依法報告接受監(jiān)督，該向縣政協(xié)通報的，及時通報，獲取支持。對一些涉及群眾利益的重大事項，實行社會公示和社會聽證，在充分聽取各方面意見建議的基礎上，進行民主決策。在班子內(nèi)部實行行政首長負責制和分工負責制，嚴格執(zhí)行民主集中制，充分調(diào)動班子成員的積極性，形成合力抓落實的工作機制。

(三)高度重視政風建設。一是推行政務公開，增強政府工作的透明度。對重點工程招投標、征地拆遷補償、低保對象和惠農(nóng)資金發(fā)放、新型農(nóng)村合作醫(yī)療費審批報銷、大中專畢業(yè)生就業(yè)指導等重要事項，及時向社會公布，接受群眾監(jiān)督。在全縣各級各部門深入推進政務公開，使群眾知情權(quán)、參與權(quán)的發(fā)揮逐步規(guī)范化、制度化。二是暢通信訪渠道，及時解決群眾反映的問題。建立健全信訪跟蹤督辦制度，對群眾來信來訪，分類指導，明確責任，及時責成有關部門進行辦理并跟蹤落實。

(四)努力改進工作作風。一是轉(zhuǎn)變職能抓服務。為適應市場經(jīng)濟體制下政府工作要求，把經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務作為履職盡責的重要手段，對能夠通過市場解決的問題，交給市場;對公民能夠自主解決的問題，還政于民;對中介組織能夠協(xié)調(diào)解決的問題，由社會組織自行解決，使政府騰出更多的時間、更多的精力用于發(fā)展經(jīng)濟、服務民生。二是強化督查抓落實。縣政府領導班子成員至少有三分之一的時間深入鄉(xiāng)村和生產(chǎn)一線，對產(chǎn)業(yè)開發(fā)、典型培育、項目建設、民生工程等一些重點工作，采取現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場促進、現(xiàn)場觀摩的方式，抓調(diào)度促進展，抓督查促落實，使各項工作任務能夠快節(jié)奏、高標準的落到實處。三是靠實責任抓落實。年初縣政府與各級各部門簽訂目標責任狀，將當年重點工作細化分解到部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到具體人員，明確責任領導、牽頭部門和配合單位，半年、年底開展檢查考核，平時抓好調(diào)度督促，年終兌現(xiàn)獎罰，極大地調(diào)動和促進了各級干部抓落實的責任心、主動性和積極性。

(五)嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定，狠抓廉政建設。始終把勤政廉政建設作為推進政府工作的前提和基礎，認真貫徹執(zhí)行黨員領導干部廉潔從政有關規(guī)定，全面貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定。一是牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。班子成員深入基層、深入群眾、關心群眾，身體力行協(xié)調(diào)解決群眾熱點、難點問題，做群眾的貼心人。堅持和發(fā)揚廉潔奉公、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，堅決反對享樂主義和拜金主義，牢記“兩個務必”，真心誠意、勤勤懇懇、求真務實地為人民辦實事。堅持從我做起，忠于職守、忘我奉獻，班子及班子成員的自警、自省、自勵、自律意識進一步增強。二是認真落實“收支兩條線”的管理規(guī)定，從制度上、源頭上治理腐敗。嚴肅財經(jīng)紀律，對涉及重要收費、開支項目，嚴格按規(guī)定辦事。充分發(fā)揮財政、審計、監(jiān)察、糾風等部門職責，建立健全財政資金收支管理制度，形成資金運行聯(lián)動監(jiān)管機制，有效確保各項資金的安全。三是通過加強行政審批制度改革，嚴格規(guī)范和執(zhí)行招投標制度，重點抓好經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、工程項目建設、產(chǎn)權(quán)交易、政府性資金投資等幾個容易滋生腐敗的領域，有效預防了班子成員違紀違法行為。四是認真執(zhí)行人事管理規(guī)定，嚴肅人事調(diào)配紀律。堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)錄用、調(diào)配公職人員。在縣政府班子的帶動下，我縣各級各部門把黨風廉政建設責任制的落實納入重要工作日程，一起安排、一起檢查、一起考核。全縣形成了班子抓、抓班子、領導抓、抓領導的黨風廉政建設和反腐敗的工作格局。

二、認真履行政府工作職責，全力推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展

2020年，是我縣發(fā)展征程中極不平凡的一年，是我縣綜合實力提升最快、城鄉(xiāng)面貌變化最大、人民群眾實惠最多的一年。一年來，在市委、市政府和縣委的正確領導下，我團結(jié)帶領縣政府班子成員，始終堅持謀全局，議大事，攻重點，破難點，抓落實，全面完成了年初確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標，全縣地區(qū)生產(chǎn)總值達300.72億元，增長17.4%;固定資產(chǎn)投資完成423.81億元，增長111.6%，其中50萬元以上固定資產(chǎn)投資完成296.26億元，增長79.2%;財政總收入完成65.46億元，增長19.86%，其中公共財政預算收入完成41.06億元，增長58.69%;農(nóng)民人均純收入達5058元，增長17.5%;金融機構(gòu)個人存款余額增長速度達20.2%，金融機構(gòu)貸款余額增長速度達26%;社會消費品零售總額48.15億元，增長16.2%;旅游總收入達18.06億元，增長229.24%?？h域經(jīng)濟發(fā)展綜合預排名全省第一，連續(xù)5年躋身全國中小城市最具區(qū)域帶動力和最具投資潛力百強縣。一是著力推進“三化”同步發(fā)展。工業(yè)強縣戰(zhàn)略深入實施，全縣工業(yè)增加值完成198.83億元、增長16.7%，工業(yè)對經(jīng)濟增長的貢獻率達60%;園區(qū)建設有序推進，產(chǎn)業(yè)集聚、集中發(fā)展日益明顯;煤電鋼、煤電鋁、煤電化“三個一體化”積極推進，黔桂煤電鋁項目邁出實質(zhì)性步伐。城鎮(zhèn)化建設明顯加快，完成城市擴容2平方公里，城鎮(zhèn)化率達34.5%;紅果城市建設快速推進，全面實施勝境大道白改黑、強弱電入地、綠化、亮化工程和團結(jié)路等11條道路白改黑工程，東湖公園一期、環(huán)城東線建成投用;基本完成大山、石橋、樂民、淤泥、羊場等5個特色小城鎮(zhèn)建設;新農(nóng)村建設成效明顯，完成“四在農(nóng)家”2萬余戶。農(nóng)業(yè)九大產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展，種植馬鈴薯70.14萬畝、產(chǎn)量達14.8萬噸，完成烤煙種植8.7萬畝、收購煙葉18.4萬擔，新建核桃基地5.38萬畝、油茶基地6.03萬畝、蔬菜基地2.05萬畝、中藥材基地1.5萬畝、茶葉基地5.05萬畝、獼猴桃基地1.51萬畝和其它特色產(chǎn)業(yè)基地1.5萬畝。二是著力推進改革創(chuàng)新。重點領域改革深入推進，醫(yī)療衛(wèi)生體制改革、農(nóng)村綜合配套改革有序推進。對外開放力度加大，成功舉辦了盤商投資項目座談會、盤江投資項目合作會、黔桂投資項目合作會，共簽約項目111個，總投資984.13億元，實際到位資金77.25億元;全年共簽約招商引資項目61個，引資822.34億元，利用資金221.64億元，同比增長99.42%。組建了xx水利投資有限責任公司和盤州城市投資開發(fā)有限公司，實現(xiàn)了融資方式和平臺的多樣化、多元化;民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新增民營企業(yè)659家。三是著力加強基礎設施建設。交通建設加快推進，完成投資44.77億元，建成公路里程426.17公里，其中，二級公路53.73公里，四級公路41.74公里，通村油(水泥)路330.7公里。水利建設力度加大，開工建設朱昌河、卡河等水利工程，白河溝、魚洞壩水利工程順利建成，完成3 座病險水庫除險加固，全縣水庫庫容突破8000萬立方米，工程性缺水得到有效緩解;榮獲“全國農(nóng)田水利建設先進縣”榮譽稱號。電網(wǎng)、通訊等建設得到加強，新改擴建變電站9座，新增變電容量7.3萬千安伏，建成縣級電網(wǎng)線路293公里;完成寬帶用戶提速提質(zhì)改造工程，實現(xiàn)千兆寬帶縣到鄉(xiāng)。四是著力改善和保障民生。“十件民生實事”完成投資16億元。對12.47萬人進行了冬春救助。完成城鄉(xiāng)低保提標工作。完成易地扶貧搬遷996人，生態(tài)移民搬遷360人。實施完成農(nóng)村危房改造工程13140戶、棚戶區(qū)改造工程1700戶、保障性安居工程8147套。為10.8萬城鄉(xiāng)居民發(fā)放了社會養(yǎng)老保險金。建成農(nóng)村寄宿制學校學生宿舍3.4萬平方米、教師周轉(zhuǎn)房5.18萬平方米和學生食堂3100平方米，在14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務教育階段開展了“人人吃午餐”營養(yǎng)計劃試點工作。

三、狠抓黨風廉政建設，深入推進反腐倡廉工作

保持勤政廉政，是推進經(jīng)濟社會健康發(fā)展的重要保證?？h政府領導班子在全力推進經(jīng)濟社會發(fā)展的同時，高度重視黨風廉政建設，始終堅持從嚴治政，抓源治本，使政府系統(tǒng)黨風廉政建設取得了明顯成效。

(一)認真落實黨風廉政建設責任制。年初召開廉政工作會議，全面安排部署政府系統(tǒng)廉政建設工作，與各級各部門簽訂目標管理責任書，形成了一級抓一級、層層抓落實的廉政建設工作機制。縣政府領導班子成員能夠按照“一崗雙責”的要求，經(jīng)常檢查分管部門的廉政建設工作，通過督查檢查，規(guī)范部門行為，堅決糾正部門和行業(yè)不正之風。

(二)強化從源頭和制度上反腐倡廉。積極推行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”和部門綜合預算改革，出臺“厲行節(jié)約八項要求”系列文件，嚴格控制車輛、會議經(jīng)費的支出，規(guī)范行政費用，節(jié)約了行政成本，提高了資金使用效益。加大財政專項資金審計力度，對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位的負責同志進行了任期經(jīng)濟責任審計。強化干部人事管理，堅持按崗定編、按需進人，在縣直部門干部調(diào)動和大中專畢業(yè)生就業(yè)考試中，采取“凡進必考、擇優(yōu)選用”的辦法，確保了選人用人的公平公正，有效防止了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)重視加強班子成員的廉潔自律。縣政府領導班子成員能夠自覺遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格要求自己，管好親屬和身邊的工作人員，從自查的情況來看，沒有插手干預行政審批、財政資金分配使用、建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等方面的問題。

一年來，縣政府領導班子雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但是與市委、市政府的要求和全縣人民的期望相比，還存在一定的差距。一是經(jīng)濟總量較小，人均水平不高，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一的情況尚未得到根本轉(zhuǎn)變;二是城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)矛盾仍然突出，農(nóng)業(yè)基礎設施薄弱，農(nóng)民增收渠道狹窄，持續(xù)增收難;三是交通、水利等基礎設施相對滯后，城鎮(zhèn)化進程仍然較慢;四是社會事業(yè)建設與快速發(fā)展的經(jīng)濟還不相適應;五是安全生產(chǎn)、社會治安等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)，政務服務和社會管理水平亟待提高。

下一步，縣政府領導班子將始終堅持正確的政治方向，確保在思想上、政治上和行動上與市委、市政府和縣委保持高度一致，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，牢牢把握發(fā)展這個主題，推進xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，堅持求真務實、真抓實干，以良好的作風推進各項工作，為全面實現(xiàn)縣九屆二次全會、人代會確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標打下堅實基礎，向市委、市政府和全縣人民交一份滿意的答卷。