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2022押運個人工作計劃

| 金成2

押運員用生命捍衛(wèi)國家的財政安全和金融秩序,在押運過程中不得損失國家的一分錢,在遇到有人搶劫時要盡全力與壞人作斗爭。今天小編給大家為您整理了2022押運個人工作計劃,希望大家喜歡。

2022押運個人工作計劃1

隨著公司業(yè)務(wù)的急速擴張,我押運勤務(wù)所面臨的問題越來越嚴俊!然而,只有不斷的發(fā)現(xiàn)問題才可以提高自身,不被社_淘汰!根據(jù)目前形式須有以下注意事項:

一,有關(guān)隊員的保密問題

押運事業(yè)本身有著很多的保密_,如行車路線,交接地點,_枝管理,鏢的交接程序等。都是應(yīng)該保密的,然而一些流入社會的隊員,卻對工作失去了保密_。在勤務(wù)時就可以聽到行人談起押運流程。全體員工要加強_業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強化保密法律意識,牢固樹立“押運無小事”的_理念。嚴禁在非工作場所交談各種押運業(yè)務(wù),嚴禁向外界人員提供或泄露押運部業(yè)務(wù)運作信息。嚴密保管和使用押運業(yè)務(wù),嚴禁將記錄押運業(yè)務(wù)的各種載體帶出辦公場所。因失、泄密對押運經(jīng)營造成嚴重損失或嚴重后果的,將依法追究責任。

二,長途押運注意事項

1,長途押運途中,有許多地段是信號盲區(qū),這種地段就需要隊員高度_惕,建議司機勻速行駛,遇有突發(fā)事件能迅速處理。

2,建議長途押運車組配備可移動對講機一部。因為,車組從市中心到鄉(xiāng)區(qū)時,很可能網(wǎng)點里全是人員了,在處理突發(fā)情況時可用對講機與公司聯(lián)系,同時司機可與110指揮中心聯(lián)系。此法可提高處置突發(fā)事件的機動_!

3,與行方明確等待時間,廣州市穗保安全押運公司等待時間不超過15分鐘,每超過5分鐘加收10的押運費。

2022押運個人工作計劃2

隨著公司業(yè)務(wù)的急速擴張,我押運勤務(wù)所面臨的問題越來越嚴俊!然而,只有不斷的發(fā)現(xiàn)問題才可以提高自身,不被社會所淘汰!根據(jù)目前形式須有以下注意事項:

一,有關(guān)隊員的保密問題 押運事業(yè)本身有著很多的保密性,如行車路線,交接地點,槍枝管理,鏢的交接程序等。都是應(yīng)該保密的,然而一些流入社會的隊員,卻對工作失去了保密性。在勤務(wù)時就可以聽到行人談起押運流程。全體員工要加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強化保密法律意識,牢固樹立“押運無小事”的_理念.嚴禁在非工作場所交談各種押運業(yè)務(wù),嚴禁向外界人員提供或泄露押運部業(yè)務(wù)運作信息。嚴密保管和使用押運業(yè)務(wù),嚴禁將記錄押運業(yè)務(wù)的各種載體帶出辦公場所。因失、泄密對押運經(jīng)營造成嚴重損失或嚴重后果的,將依法追究責任。

二,長途押運注意事項 

1,長途押運途中,有許多地段是信號盲區(qū),這種地段就需要隊員高度警惕,建議司機勻速行駛,遇有突發(fā)事件能迅速處理。

 2,建議長途押運車組配備可移動對講機一部。因為,車組從市中心到鄉(xiāng)區(qū)時,很可能網(wǎng)點里全是人員了,在處理突發(fā)情況時可用對講機與公司聯(lián)系,同時司機可與110指揮中心聯(lián)系。此法可提高處置突發(fā)事件的機動性! 

3,與行方明確等待時間,廣州市穗保安全押運公司等待時間不超過15分鐘,每超過5分鐘加收10的押運費。 三,夏季押運的注意事項

 1、押運員在執(zhí)行送款、解款任務(wù)時,一定要備用清涼油、風油精之類的防暑藥物,使自己在執(zhí)行勤務(wù)中保持清醒的頭腦,保持高度的警惕,不使犯罪分子有機可乘。  

2、在中午下班時,中飯一定要多吃一些降溫的食品、飲料。如西瓜、水果、涼粉、綠豆湯,中午要保持充足的睡眠,這樣才能在下午的工作中投入更多的精力。 

3、在工作間隙中要用毛巾洗頭、洗臉、到空調(diào)房間休息,使自己始終有充足的休息時間,以便在押運勤務(wù)中更好地完成當天的任務(wù)。

 4、夏季夜晚天氣悶熱,要盡可能地早些洗澡、睡覺,保持晚間有充足的睡眠,只有這樣才有充沛的精力投入到一天的工作中。 守押工作無小事任何一絲的麻痹大意都有可能造成不可挽回的損失因此要時刻保持清醒的頭腦嚴格要求從實際出發(fā)從根本上解決力爭把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

2022押運個人工作計劃3

一、聯(lián)社守押工作情況

1、人員情況。守押社會化前該聯(lián)社保衛(wèi)部有專職守押人員8人,兼職1人(保衛(wèi)部經(jīng)理)。因該聯(lián)社網(wǎng)點多,全轄日均現(xiàn)金流量1000多萬元,業(yè)務(wù)量大,守押人員少,員工休假、安全檢查不能保障,給業(yè)務(wù)經(jīng)營健康發(fā)展埋下了隱患。

2、運鈔車情況。押運移交前,該聯(lián)社有專用防彈運鈔車兩輛,分別購于、,行駛里程分別達到20萬公里和16萬公里。由于營業(yè)網(wǎng)點分散,每輛運鈔車日均行程200華里以上,經(jīng)常造成各網(wǎng)點上午急需用的款只能下午才能送達,從時間上無保障,使部分客戶對信用社存在很大意見,在一定程度上影響了信合自身形象及業(yè)務(wù)發(fā)展。此外,該聯(lián)社還存在10個主社給分社送款情況,全部都是普通車輛,一人持防暴槍押運,一人守護款箱,且送款路況復(fù)雜,存在嚴重安全隱患。

3、值班守庫情況。該聯(lián)社基層網(wǎng)點共有職工326人,其中,男職工199人,女職工127人;且全部職工中臨時工25人。因男職工較少、臨時工較多,晚上值班不得不安排女職工值班,常常出現(xiàn)一個網(wǎng)點晚上兩個女職工和一個男職工值班的情況,值班守庫壓力很大。

4、守押裝備情況。守押移交前,該聯(lián)社共有防暴槍42支,子彈2875發(fā),專用槍柜40個,防彈衣、頭盔35套。長期以來,該聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)始終把加強對槍支彈藥管理作為安全保衛(wèi)重中之重,每年都對持管槍人員進行政審和實彈射擊演練,實現(xiàn)了全縣信用社系統(tǒng)槍彈安全無事故。

5、守押費用開支情況。該聯(lián)社全轄鈔幣運送費開支35.5萬元,安全防衛(wèi)費開支55.3萬元,車船使用費開支41.4萬元。

二、守押社會化后情況

1、人員情況。守押社會化后,該聯(lián)社保衛(wèi)部保留了3人編制,一名經(jīng)理,一名內(nèi)勤,一名外勤兼司機。能夠?qū)崿F(xiàn)安全保障、制度落實、人員管理的安保目標。

2、運鈔車情況。押運移交后,該聯(lián)社將原來兩輛運鈔車經(jīng)評估公司評估后轉(zhuǎn)讓給押運公司,押運公司又新購置5輛專用防彈運鈔車,共7兩車負責全轄40個營業(yè)網(wǎng)點(底撤并兩個網(wǎng)點)

3、值班守庫情況。守押社會化后,基層網(wǎng)點無庫、無款,該聯(lián)社要求信用社安排兩人值班,信用分社安排一人值班。大大減輕了職工值班壓力。

4、守押裝備情況。守押社會化后,該聯(lián)社將全部槍支彈藥上繳公安機關(guān),值班的自衛(wèi)武器是刺棒、扎槍、滅火器等。

5、守押費用開支情況。該聯(lián)社全轄鈔幣運送費開支177.8萬元,安全防衛(wèi)費開支45.9萬元,車船使用費開支53.2萬元。總的費用開支較增加144.7萬元。

三、押運社會化后的利弊分析

(一)守押工作移交押運公司的優(yōu)勢

1、適應(yīng)當前的社會治安形勢,降低了資金風險。近幾年來縣域經(jīng)濟實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,全縣流動人口日益增多,社情復(fù)雜,社會治安形勢嚴峻,各類案件屢屢發(fā)生。守押社會化后押運公司實行制式武裝押運,使用標準化運鈔車,守押人員均經(jīng)過專業(yè)化訓(xùn)練,精明強干,有較高的戰(zhàn)斗素質(zhì)和戰(zhàn)術(shù)技能,并配有優(yōu)良的武器裝備。一旦遇有突發(fā)事件和其他異常情況,完全有能力抵御和排除,最大限度地降低了資金風險。

2、信用社資金安全得到了保障。為確保押運途中現(xiàn)金和庫房現(xiàn)金安全,守押合同約定由押運公司出資為該聯(lián)社辦理了1000萬元現(xiàn)金保險,并載明保險受益人為聯(lián)社,如果現(xiàn)金被搶或被盜在押運公司無法賠償?shù)那闆r下,則由保險公司負責賠償,最大限度的避免了信用社資金的損失。

3、減輕了值班守庫的壓力。實行押運社會化后,庫存現(xiàn)金全部實行早晚接送,統(tǒng)一入聯(lián)社金庫保管,從而減輕了員工值班守庫的壓力,又降低了長期以來歹徒把信用社視為夜間作案目標的風險。

4、杜絕了涉槍案件的發(fā)生。守押移交押運公司后,按照公安部門的要求,所有的槍支彈藥全部上繳公安部門集中保管。這樣即從根本上避免了涉槍案件的發(fā)生,又解決了安全保衛(wèi)工作中的一項難題。

5、優(yōu)化了聯(lián)社人力資源配置。按省聯(lián)社定員指導(dǎo)意見要求,該聯(lián)社機關(guān)工作人員最多不超過45人,但僅原保衛(wèi)部人員就占1/5達9人,非業(yè)務(wù)工作人員擠占業(yè)務(wù)崗位編,嚴重制約了縣聯(lián)社抓業(yè)務(wù)發(fā)展,抓經(jīng)營管理職能的發(fā)揮。實行守、押社會化后,保衛(wèi)部員工從風險較大的守押事務(wù)中解脫出來,并實行了人員優(yōu)化配置,由原9名警員精簡為3名,其余人員全充實到業(yè)務(wù)崗位,不僅精簡了機關(guān)非業(yè)務(wù)工作人員。

2022押運個人工作計劃4

一、工作目標

堅持以“預(yù)防為主、防查并舉、標本兼治、重在預(yù)防”的工作方針,堅持“誰主管,誰負責”的原則,以“防盜竊、防搶劫、防詐騙、防破壞、防治安災(zāi)害事故,維護正常的工作秩序,保證農(nóng)商行員工生命和財產(chǎn)安全”的基本工作任務(wù)為重點,以切實抓好安全保衛(wèi)工作為目的,促進我行安全保衛(wèi)工作整體水平再上新臺階。

二、工作思路

(一)加強教育與學(xué)習(xí),增強防范意識,筑牢“人防”戰(zhàn)線。 安全保衛(wèi)工作是強化內(nèi)部管理、防范風險,保護農(nóng)商行安全和可持續(xù)發(fā)展的基本要求。全縣員工要對安全保衛(wèi)工作認識到位,強化安全保衛(wèi)責任意識,要有居安思危思想,提高學(xué)習(xí)的主動性、積極性,要在學(xué)習(xí)中求進步、在學(xué)習(xí)中化整改、在學(xué)習(xí)中嚴執(zhí)行。計劃于第二季度初舉辦一次安全保衛(wèi)工作專項培訓(xùn),參加人員包括支行分管安保副行長、網(wǎng)點負責人

等,此次作為一級培訓(xùn),要求回去后組織其他員工進行二級培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括從方面 :一是學(xué)習(xí)安全保衛(wèi)規(guī)章制度和上級保衛(wèi)會議、文件精神,了解社會治安、金融安全形勢,掌握各種突發(fā)安全事件處置預(yù)案的操作程序;二是組織參會人員進行模擬演 練和各項制度、防暴預(yù)案的學(xué)習(xí),使全縣干部職工熟練掌握防范要領(lǐng),熟悉消防、自衛(wèi)、報警等器材的使用方法和性能,保證遇有險情時能夠臨危不懼、處置有方。其次,各支行要按要求做好如下工作:1、按照要求每季度至少組織一次所有網(wǎng)點實施處置突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的演練和消防防火演練,要求做到有部署、有方案、有影像資料;2、組織全轄員工進行安全保衛(wèi)專業(yè)技能培訓(xùn);3、每月至少召開一次安全保衛(wèi)工作列會,安排落實安全保衛(wèi)及安全防范教育工作。

(二)構(gòu)鑄“防火墻”

一要繼續(xù)加強物防建設(shè)。首先,要進一步加強營業(yè)場所安全防范設(shè)施建設(shè)。在全行營業(yè)網(wǎng)點安全防范設(shè)施基本達標的基礎(chǔ)上,按照公安部、省聯(lián)社及相關(guān)部門對安防設(shè)施建設(shè)的要求,進一步完善和提高安防技術(shù)水平,本著“缺什么、補什么”的原則,加大安防經(jīng)費投入,對現(xiàn)已安裝的電視監(jiān)控系統(tǒng)、“110”紅外線報警裝置等,要加強維護保養(yǎng),隨時處于良好運行狀態(tài)。其次,要加強營業(yè)場所消防設(shè)施管理。

新建改建辦公樓和營業(yè)網(wǎng)點要及時配足配齊消防設(shè)施,并制定消防安全管理細則,確保辦公樓(院)和營業(yè)場所消防設(shè)施始終處于良好狀態(tài)。

二要繼續(xù)加強技防建設(shè)。充分發(fā)揮物防設(shè)施的多重作用。組織全體員工進行物防設(shè)施使用維護和管理的培訓(xùn),使員工熟練掌握安全防范設(shè)施的使用功能,充分發(fā)揮安防設(shè)施的作用,尤其要正確使用監(jiān)控系統(tǒng)開啟程序,“110”的撤、設(shè)防功能、滅火器、滅火槍的正確使用等,以確保安防設(shè)施發(fā)揮其應(yīng)有的功效。加快建設(shè)遠程監(jiān)控系統(tǒng),進一步延伸監(jiān)控范圍。

三要繼續(xù)加強人防建設(shè)。加強保衛(wèi)隊伍的全面建設(shè),提高整體素質(zhì)和防范風險的能力。一要加強政治學(xué)習(xí)、法律法規(guī)和思想教育,不斷提高政治思想覺悟和理論水平。切實加強保衛(wèi)業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn),今年內(nèi)要采取多種培訓(xùn)方式,包括實彈演練、體能訓(xùn)練、防搶及防爆、野外拓展訓(xùn)練等。一是為進一步加強金融護衛(wèi)隊伍正規(guī)化、軍事化建設(shè),努力打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良、戰(zhàn)斗力強的作戰(zhàn)隊伍,計劃于3-4月份進行軍事化訓(xùn)練,邀請惠東縣武警中隊仕官指導(dǎo)訓(xùn)練,內(nèi)容包括部隊政治、紀律教育、列隊訓(xùn)練、體能訓(xùn)練、軍體拳訓(xùn)練等;二是為進一步強化安全保衛(wèi)人員對槍支的規(guī)范操作,提高保衛(wèi)人員抵御風險和對突發(fā)事件應(yīng)急處置下防暴、防搶實戰(zhàn)能力,計劃于第二季度舉辦實彈射擊演

練;三是為進一步增強團隊精神,釋放壓力,激發(fā)員工潛能,陶冶心智,提高工作熱情,更好地為業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造有利條件。計劃于第三季度舉辦一次野外拓展訓(xùn)練;四是為進一步掌握突發(fā)應(yīng)急處置要點,熟練了應(yīng)急操作程序,提高了突發(fā)事件處置能力,更使員工進一步增強了安全防范意識,增強了做好奧運穩(wěn)定工作的緊迫感、責任感。計劃于第四季度舉辦一次防搶、防爆應(yīng)急演練。二要強化員工隊伍管理,大力倡導(dǎo)學(xué)法、知法、守法以及用制度來規(guī)范約束自己言行的自覺性,正確引導(dǎo)和嚴格落實有關(guān)安全保衛(wèi)工作的管理措施和處罰辦法,通過強化管理,把安全保衛(wèi)隊伍建設(shè)成為一支“來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的高素質(zhì)隊伍。

2022押運個人工作計劃5

自從20__年到單位報到后,我便正式地成為了一名武裝押運員,并為擁有這一身份而感到驕傲和自豪,回首以前那些焦急與不安的日子,隨著充實的工作生活而漸漸消失,取而代之的是一顆進取與拼搏的心。下面就是本人的工作總結(jié):

在工作中的日子里,教會了我勇敢,教會了我堅強,教會了我感恩,那兒儲藏了我許許多多的感動、愛與被愛。在工作中,我深刻地體會到了團隊合作的力量,倍感溫暖,也倍加珍惜。

盡管在過去三十多年的學(xué)習(xí)生涯中,積累了一定的理論基礎(chǔ),但是在實際工作面前,不免還是有點壓力,一切都還得從零開始, 一滴地重新學(xué)習(xí)。雖然這樣的過程是令人不安和焦慮的,但是這種緊張的情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,每當遇到工作難題時就及時請教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識,努力提高自己的綜合能力。在這一年中我學(xué)到了很多知識,自己也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,我相信,這是一個好的開端,再累也是有價值的。

增強責任感和大局意識,服從分工,協(xié)調(diào)配合各項工作,團結(jié)協(xié)作是做好一切工作的出發(fā)點和落腳。一年來,本人在各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,不斷查找自身存在的不足并認真加以分析總結(jié),改進自己的工作方法,在增強服務(wù)意識和工作能力上下工夫。要成為一名優(yōu)秀的武裝押運員,首先做到與班子成員團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,積極服從班子的分工,認真做好自己的工作。

其實在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。

當然,我在工作中還存在著一些不足之處,如過于注重工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好做精。

走好每一步,干好每一天。爭取在__年完善自己工作中的不足,起到對公司負責,對工作負責,對小組負責的人。


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