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2022鎮(zhèn)中心校教學工作計劃

| 金成2

時間稍縱即逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,是時候開始寫工作計劃了。好的工作計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編為大家整理的2022鎮(zhèn)中心校教學工作計劃,希望大家喜歡。

2022鎮(zhèn)中心校教學工作計劃1

一、指導思想

進一步落實學校“以科研為先導”、“教育以人為本”、“教學以生為本”“特色立?!钡绒k學理念,積極開展教育教學研究,造就和形成一支科研型、學者型的教師隊伍。全面推進素質(zhì)教育,使學校教學質(zhì)量、教學研究工作再上新臺階。

二、工作重點

1、抓好市級課題《農(nóng)村小學語文教學中培養(yǎng)學生信息素養(yǎng)的研究》的研究和課題的結題驗收工作,同時做好新課題的申報和研討工作。

2、認真落實領導班子聽評課工作,嚴格執(zhí)行聽評課制度。

3、認真做好學校信息化建設工作,開展教師信息化教學通識培訓。

4、鼓勵教師踴躍參加各級教育主管部門舉辦的教育教學競賽,向各級教育科研刊物上發(fā)表科研論文、反思、案例等。

5、加強教學研究力度,切實開展校本教研活動,夯實基礎,發(fā)展特色,不斷提高課堂教學質(zhì)量。

6、認真抓好“特色學?!苯ㄔO,努力做到“人人有特長,校校有特色”

三、工作任務及實施措施

(一)課題研究:

1、加強對課題的指導,深入課堂及年級組,了解課題的進展情況,協(xié)調(diào)有關問題的解決。

2、積極做好20_年市級課題的申報、開題和研討工作。

3、召開課題研討會,征求各方面的建議,集思廣益。

4、組織實驗課題匯報會,展示實驗階段性成果。

5、認真組織階段性驗收,并及時總結。

6、注重課題研究過程中各類資料的積累工作。為迎接市級課題的結題驗收,本學期還將對其各類資料作系統(tǒng)整理,做好驗收報告和總結的前期準備。

(二)教學研究:

1、切實有效地開展教學研究活動,認真鉆研教材,正確把握學生素質(zhì)教育發(fā)展目標,加強集體備課,加強對青年教師的傳幫帶,課堂教學中要在夯實基礎的前提下,努力體現(xiàn)現(xiàn)代教育觀念,并根據(jù)個人特長努力形成教學特色。其中對青年教師要側重個人基本功提高,加強規(guī)范課的研究。骨干教師要在教學內(nèi)容、教學方法、教學組織形式、教學手段、教學流程方法作探索研究,逐步形成教學獨特的教學風格。其他教師的課堂教學要在常態(tài)課的情況下,提高科研含量。

2、加強聽課活動,嚴格執(zhí)行教體局關于領導班子聽評課制度,堅持外出活動匯報制度。積極參加各地組織的教學活動,廣泛了解教改信息,返校后要及時匯報,以供更多的教師學習提高。

3、加強理論學習和業(yè)務學習,認真撰寫“教學反思”。各校教導處根據(jù)學科特點和實際情況,有計劃的組織專題教研和學習活動,做到每位教師都學深學透,都有所得。從而及時了解教改動態(tài)和前沿理論,并善于將學習和教學實踐聯(lián)系起來,對自身的教學情況作經(jīng)常反思,按時、認真撰寫“教學反思”。

(三)常規(guī)工作:

1、認真做好教育科研的調(diào)查,分析、應用工作。規(guī)范科研管理,建立章程制度。

2、加強學??蒲泄歉申犖榈慕ㄔO。提出教育科研三個一要求:每年至少讀一本教育理論專著,搞一項教育實驗課題,撰寫一篇教育論文。舉辦講座,使老師們掌握科研課題的選題、立項、具體實施的操作方法、結題報告撰寫等科研方法。

3、重視教師科研論文的撰寫及評選工作。繼續(xù)做好教師各類科研文章的閱讀、指導、修改工作,加強向外推薦的力度,爭取論文發(fā)表和獲獎率超過上學期。舉辦教師論文和教案的評優(yōu)工作

4、認真落實我校小學生好習慣養(yǎng)成教育實施方案,使學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

(1)強化低年級段學生的學習習慣、學習興趣的培養(yǎng),一年級開學第一二周重點是養(yǎng)成教育的培養(yǎng)。

(2)為使學生養(yǎng)成良好的讀書習慣,要充分發(fā)揮學校圖書室作用,開展相關讀書活動。本學期將繼續(xù)組織優(yōu)秀讀書筆記展評和我最喜歡的一本書征文比賽活動。

5、繼續(xù)做好教學的各項檢查工作,起到督促、指導的作用。檢查不是目的,而是督促,通過檢查發(fā)現(xiàn)問題,解決問題才是最重要的。

(1)繼續(xù)作業(yè)、家庭作業(yè)檢查,在平時的教學中對學生嚴格要求,提高學生的書寫質(zhì)量,培養(yǎng)愛護好作業(yè)本的良好習慣。

(2)對教師的業(yè)務周查公示制度,中心學校每學期開展兩次全面檢查。

6、抓好畢業(yè)班教學管理,努力提升我校教學成績。

做好學生思想工作,使學生的注意力放在學習上,這就要求畢業(yè)班的任課老師對學生要求要嚴格,掌握好學生的思想變化,及時與班主任溝通,加強重點學生的教育。同時要經(jīng)常性召開學生會、家長會,表揚先進,鼓勵后進。組織好月測工作,做好出題、試卷分析工作,教導處及時組織分析,督促教師及時調(diào)整改進。保持畢業(yè)班教學質(zhì)量在全縣處出于較好位次

(四)特色學校創(chuàng)建

開展好特色學校建設,促進學生全面發(fā)展、個性發(fā)展和特長發(fā)展。通過參加豐富多彩而又有意義的第二課堂活動,拓展學生的視野,在鞏固基本學科知識的同時發(fā)展他們多元的興趣愛好,為學生們綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高搭建平臺。本期在要中心小學“乒乓球體育特色學?!惫ぷ髯黾氉鰧嵉幕A上,小學要在足球、田徑方面有突破。

(五)信息化建設

加強管理,抓好信息化建設設備的維護,為教學應用提供保障;加強培訓,以“班班通”、“在線課堂”等平臺載體,通過培訓提升教師信息技術應用能力,提高教師信息技術與學科整合水平,從而提高教育教學質(zhì)量;認真實踐,使學校師生在信息技術學科各項競賽中獲得突破。

2022鎮(zhèn)中心校教學工作計劃2

一、指導思想

本學期,我校認真學習貫徹“十七大”對教育提出的一系列方針政策,緊緊圍繞“辦環(huán)境優(yōu)美、隊伍優(yōu)秀、管理優(yōu)良、成果優(yōu)異的學校,讓每一個孩子享受優(yōu)質(zhì)教育”的辦學目標,牢牢把握“教育觀念要有新跨越,學校管理要有新舉措,校園建設要有新變化,教育質(zhì)量要上新臺階”的工作要求,利用創(chuàng)建鎮(zhèn)江市教育現(xiàn)代化小學和成省級社區(qū)教育中心為契機,進一步深化課程改革,推進素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量;努力改善辦學條件,促進教育均衡發(fā)展;鞏固和擴大過去的建設成果,提升學校硬件資源的開發(fā)和利用效益;大力加強教師隊伍建設,提升教育優(yōu)質(zhì)化內(nèi)涵;進一步加強內(nèi)部管理,又好又快地建設和諧校園。

二、具體工作

(一)、堅持“以德立?!保ㄔO文明和諧校園。

1、抓好隊伍建設,強化德育意識。

首先,完善管理網(wǎng)絡。德育管理是一個整體系統(tǒng),繼續(xù)建立完善校內(nèi)的德育管理網(wǎng)絡格局,實行校長總負責,少先隊具體負責,法制副校長密切配合,黨團組織通力協(xié)作的德育管理機制。根據(jù)德育工作目標、內(nèi)容、實施途徑,建立、健全崗位責任制,形成齊抓共管的合力。其次,加強隊伍建設。重點抓好班主任隊伍建設,構建班主任隊伍科學管理的機制;一是建立班主任崗位職責規(guī)范,抓好班級常規(guī)考評工作;二是每月召開班主任例會,加強校本培訓研討交流,提高班主任的工作水平;三是繼續(xù)實行文明班級、“優(yōu)秀班主任”的評比活動,進一步提高班主任工作的積極性;四是切實關心班主任,并在職稱評定、職務晉升、評優(yōu)評先等方面向優(yōu)秀班主任傾斜。再次,建立育人體系。教師是學校德育工作的主體力量,培養(yǎng)高素質(zhì)的人才必須有高素質(zhì)的教師,教師的師德狀況如何,直接影響學校的校風、教風、學風建設和教育質(zhì)量的提高。教育者必先受教育。學校將進行法規(guī)、德育文件和《公民道德建設實施綱要》的專題學習和討論,開展“愛崗敬業(yè)”、“正師風、揚師德、廉潔從教、為人師表”等主題的教育系列活動,并充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,使全體教師主動適應德育教育的新形勢,真正成為德育管理者,實現(xiàn)德育“全員管理、全面管理、全程管理”,形成教書育人、管理育人、服務育人的良好氛圍。

2、抓好常規(guī)教育,構建德育體系。

加強學生思想道德教育。精心組織開展好每周一次的升旗儀式。通過升國旗、唱國歌和國旗下的講話,培養(yǎng)和激發(fā)學生的愛國主義情感。國旗下講話內(nèi)容以“常規(guī)”為主線,做到學期有計劃,周周有主題。要充分利用德育基地以及豐富的人文資源進行愛國主義、集體主義教育,引導學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。狠抓規(guī)范養(yǎng)成教育。抓好學生的日常行為規(guī)范管理是加強校風建設的重要抓手,養(yǎng)成教育也是小學德育的重要內(nèi)容。本學期我們要著力抓好文明習慣的教育和訓練。各班要利用晨會、班會、隊會加強《中小學生日常行為規(guī)范》、《茅山中心小學學生在校一日常規(guī)》的學習和訓練。要將“衛(wèi)生、紀律、出操、就餐、乘車”等幾項評比活動抓實,行政、教師值日及時到崗到位,充分發(fā)揮學生的主體作用,對各班的衛(wèi)生、文明禮儀、兩操等情況進行綜合考核,每天公布結果,每周進行小結。加強法制紀律教育。我們將繼續(xù)加強法制宣傳教育,把法制教育與道德教育,與預防違法犯罪教育結合起來。我們將開展豐富多彩的活動,在活動中強化學生的法制意識,繼續(xù)做好《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》等有關法律、法規(guī)的學習宣傳。班主任要針對學生學習、生活實際宣傳、普及法律知識,同時把課堂教學與課外活動、社會實踐結合起來,增加學生法律意識,培養(yǎng)情操、提高素養(yǎng)。定期邀請校外法制副校長來校指導學校開展法制宣傳教育,扎實抓好后進生的幫教工作,防止在校學生違法犯紀現(xiàn)象的發(fā)生。開展心理健康教育。心理健康教育是學校教育工作的一項重要內(nèi)容。學校以教育部頒發(fā)的《中小學心理健康教育指導綱要》為指導思想和基本原則,明確心理健康教育的目標、任務、內(nèi)容、途徑與方法等,充分發(fā)揮心理健康指導教師和心理咨詢室的作用。班主任要通過觀察、談話、問卷調(diào)查等形式關注了解學生心理品質(zhì)的發(fā)展狀態(tài),并加強針對性的心理健康指導,及時矯正某些學生的畸形心理,學校也將不定期組織學生觀看有關的影像資料,培養(yǎng)學生健康人格,增強他們的心理耐挫力和適應社會的能力。加強安全防范教育。確保一學期無安全事故。要把安全教育納入學校正常的教育教學內(nèi)容之中,全面培養(yǎng)學生的安全防范意識和自我保護意識,提高學生的綜合素質(zhì)。各班的安全事故由班主任、分管主任、校長分層次處理,重大安全事故上報教育局。

3、拓寬育人渠道,提高德育實效。

努力形成學校、家庭、社會三結合教育網(wǎng)絡。發(fā)揮家庭教育的作用。通過召開家長會、家長學校、家訪等多種形式,與家長建立經(jīng)常性的聯(lián)系,積極向家長宣傳新形勢下家庭教育的重要性、緊迫感,引導家長優(yōu)化家庭教育環(huán)境,幫助家長樹立正確的人才觀,掌握科學的教育方法,提高家庭教育的水平。營造良好環(huán)境。即加強對周邊環(huán)境的綜合治理,努力營造良好的社會育人環(huán)境。要充分發(fā)揮校外德育基地的作用,開展綜合實踐活動和社區(qū)共建活動。積極探索建立各種學生社會實踐基地,與有關部門密切合作,開展科技創(chuàng)新、綠色環(huán)保等活動。在此基礎上,學校將在社區(qū)、單位聘請學校的校外輔導員,負責對在社區(qū)基地活動的學生進行德育指導。

4、發(fā)揮少先隊作用,豐富活動內(nèi)容。

以重大節(jié)日、重要人物和重要紀念日為契機,通過豐富多彩的少先隊活動,讓學生在活動中得到體驗,從而提高德育實效。本學期學校將以各種形式繼續(xù)開展“我做合格小公民”的宣傳教育活動,具體落實“五小”行動,結合“愛國”“誠信”等主題教育活動,有針對性地開展讀書、征文、演講、知識競賽、歌詠比賽等系列活動,組織相應的主題班會活動、方案評比。定期開展好主題班會系列活動,發(fā)揮主題班會在德育工作中的作用。同時要創(chuàng)新少先隊體驗活動,切實抓好社區(qū)教育與校外德育基地教育。充分利用校外德育基地資源,組織開展豐富多彩的教育活動。加大輔導員隊伍和班隊干部的培養(yǎng)培訓力度,深化對學校班隊活動的理論研究,扎實開展豐富多彩、寓教于樂的少先隊活動。

2022鎮(zhèn)中心校教學工作計劃3

一、指導思想:

以科學發(fā)展觀統(tǒng)領_教育全局,堅持以人為本,全面開展素質(zhì)教育,促進每一個學生終身可持續(xù)發(fā)展;著力提升教師的道德素質(zhì)和業(yè)務水平,改善工作條件,減輕工作負擔,讓每一位教師感受職業(yè)的幸福和榮耀;以辦人民滿意教育為宗旨,促進教育公平,讓每一個家庭享受成功的喜悅;創(chuàng)新教育方法,提高教育質(zhì)量,為國家發(fā)展和民族振興奠定堅固的基石。辦真教育,真辦教育。

二、工作目標和任務

(一)學前教育:抓好兒童早期教育,3—6周歲幼兒入園率達到98%以上。加強幼兒園的管理,特別是抓好幼兒安全管理,加強檢查與督辦,進一步規(guī)范民辦幼兒園教育,提高整體辦園水平。

(三)教育教學:堅持全面開課,積極開展校本教研,大力推行教學改革,全面推廣和應用新課標、新課改、新教材。在教師中積極開展“四課”系列活動。力爭畢業(yè)班合格率達95%、優(yōu)良率達85%、優(yōu)秀率達30%。

(四)教師隊伍建設:加強小學校長隊伍建設,推進校長選拔任用制度,加強校長培訓工作;加強干部作風建設,防腐倡廉,防微杜漸;全面推行教職工聘任制度,將老教師充實到學校服務崗位工作,調(diào)整優(yōu)化教職工隊伍結構;繼續(xù)加強教師繼續(xù)教育培訓工作,實施“名師工程”,建立骨干教師資源庫。注重加強師德檔案建設,并發(fā)揮其應有的作用。

(五)書香校園建設:以打造學習型組織、學習型隊伍為目標,大力創(chuàng)辦書香校園,形成讀書的良好風氣。

(六)黨組織建設及領導班子建設:以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,充分發(fā)揮黨組織的先鋒堡壘作用,提高學校領導班子防腐倡廉能力,進一步使班子有凝集力、團結力和戰(zhàn)斗力。

(七)教育技術裝備:充分發(fā)揮功能室作用,提高功能室使用效率,使功能室真正服務于有效課堂。應用和維護好現(xiàn)有遠程教育設備,發(fā)揮其應有的作用。

(八)安全維穩(wěn):狠抓安全教育與制度落實,強化安全措施,消除一切不安全隱患,確保無重大校園安全事故發(fā)生。

(九)計劃生育工作:全面完成教育局下達的計劃生育考核目標責任制,確保計劃生育率達100%。

(十)學校管理:進一步推進標準化學校創(chuàng)建工作,鼓勵學校辦出品位和特色。管理工作重心向課堂傾斜。結合布局調(diào)整后的學校實際,進一步改善辦學條件,強化校園平面管理。多途徑地扶持薄弱學校,努力解決我鎮(zhèn)學校之間發(fā)展的不平衡問題。

三、工作方法和措施

(一)把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動抓好

1、以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,實施《_鎮(zhèn)教育支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案》,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與師風師德建設相結合、與打造專業(yè)化、專家化的教師隊伍相結合、與提升學校黨建工作水平相結合,努力提高學校辦學水平和質(zhì)量。

2、加強中心學校領導班子建設。在中心學校大興學習實踐之風,大興調(diào)查研究之風,大興民主團結之風,大興開拓進取之風,使中心學校成為學習型、務實型、進取型、服務型的堅強領導集體。堅持學習制度和制度,倡導以理想激勵人,以制度管理人,以實績評價人,以生活關心人的良好工作氛圍。

3、嚴格落實中心學校每周一次學習交流制度,將轉(zhuǎn)變思想觀念、提高理論素養(yǎng)和先進的教學管理方法以及安排日常工作貫穿于學習之中。中心學校成員每期學習筆記不少于5000字,每期至少寫一篇心得體會或一篇有價值的論文。

4、抓好學校黨建工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。搞好入黨積極分子培訓和培養(yǎng)工作。要在黨內(nèi)開展各種評議和學習教育活動,繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,讓“創(chuàng)先爭優(yōu)”成為我們工作的行動指南。

5、加強校長隊伍建設。建立一支有思想、有理念、有激情、有風格、有詩意的校長隊伍。

6、加強教導主任隊伍的培養(yǎng)。精心選拔、從嚴要求、大膽任用、跟蹤培養(yǎng),使他們能盡快脫穎而出,擔當重任。

7、嚴格執(zhí)行教育局《關于加強教育干部作風建設的暫行意見》,從嚴管理教育干部,建立一支思想先進、作風正派、業(yè)務精良、處事公道、清正廉潔的教育干部隊伍。

8、加強師德師風建設,加強教師隊伍管理,加強勞動紀律監(jiān)察。嚴格執(zhí)行市教育局《關于規(guī)范學校辦學行為的實施辦法》,認真施行《_鎮(zhèn)中心學校教師績效考核方案》,倡導良好的行業(yè)之風,樹立良好的教育形象,配合上級部門利用教師節(jié)評選表彰一批骨干教師、模范教師,從嚴處理品行不良、道德敗壞、侮辱學生、影響惡劣的人和事。

9、加大教師繼續(xù)教育力度。采取激勵措施,提高教師學歷層次,小學教師學歷??苹膭罱處熯M行本科層次的進修。出色完成教育局教師培訓、班主任遠程教育培訓和骨干教師培訓任務。

10、積極開展新課程培訓、校本培訓和現(xiàn)代遠程教育培訓。45歲以下教師要能熟練運用現(xiàn)代遠程教育技術手段進行教學。老教師要逐步學會使用計算機辦公和應用遠程教育技術教學。50歲以下教師普通話達標率達95%,并能用普通話教學。

11、高度重視義務教育宣傳工作。宣傳稿件要出精品、上檔次,為教育發(fā)展作出應有貢獻。

(二)把安全、計生工作抓牢

1、強化安全意識,落實安全責任。中心學校與各校簽訂安全、計生工作責任書。各校應成立以校長為第一責任人的安全工作領導班子,實行責任到人,確保學校不出現(xiàn)重大的安全責任事故。

2、認真落實《教育局中小學(幼兒園)安全管理若干規(guī)定》,開設安全課和主辦大型安全知識講座,普及安全知識。各校應深入開展防火、防震、防踩踏、防溺水、防雷擊、防交通事故等知識教育。經(jīng)常舉行一些有針對性的安全應急演練,提高師生的自我救護能力。各校應成立安全應急小分隊,建立安全應急預案,將安全事故控制在萌芽狀態(tài),將安全事故造成的損失減小到最低。

3、堅持“預防為主”的方針,勤檢查、多觀察、細分析,多渠道堵塞事故源頭。每期舉行一次安全、計生工作大排查。

4、繼續(xù)堅持行之有效的制度,如路隊制度、師生對話制度、交心談心制度、舉報制度、報告制度等。繼續(xù)堅持行之有效的措施,如加高護欄、收繳兇器和危險玩具、安全排查等。

5、加強寢室管理,堅持值夜制度,確保學生就寢安全。

6、加強食堂和學校周邊的小賣部、飲食店的管理,認真貫徹飲食衛(wèi)生“四制”,確保學生飲食衛(wèi)生與安全。

7、學校組織的校外集體活動,要向上級教育主管部門報批,要有安全預案,要使用規(guī)范的交通工具,確保學生的途中安全。

8、切實加強民辦幼兒園的管理,對取得辦園資格幼兒園的園舍、食堂、車輛、玩具等要定期進行安全檢查,確保幼兒安全。

9、高度重視重大傳染病防控工作。

10、切實抓好計劃生育工作,繼續(xù)實行“一把手負總責”“一票否決權”等得力措施,使計劃生育率達到100%。

11、敏銳洞察教育的熱點、焦點、難點問題,及時化解各種矛盾和糾紛,確保教育大局穩(wěn)定。

2022鎮(zhèn)中心校教學工作計劃4

一、指導思想

新學年,我鎮(zhèn)初中小學教育教學工作的指導思想是:以_x為指導,以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為指針,按照“強管理、抓質(zhì)量、求創(chuàng)新、促發(fā)展、爭一流”的總體思路,以課堂改革為突破口,以課程建設為核心,以課題研究為載體,以師德建設為重點,以提高質(zhì)量為根本,努力實現(xiàn)領導方式、管理方式、教育方式、教學方式、學習方式的根本性轉(zhuǎn)變,全面提升師生綜合素質(zhì),全面提高辦學水平,著力提高教育教學質(zhì)量。

二、任務目標

新學年初中小學教育教學工作的任務目標是:

1.把“育人為本”作為中小學辦學的根本要求。嚴格落實十二項育人制度,確保安全零事故;嚴格規(guī)范辦學行為,各類課程真正做到開齊、開足、開好。

2. 把“改革創(chuàng)新”作為中小學辦學的不竭動力。切實轉(zhuǎn)變教育發(fā)展方式和質(zhì)量提高方式,特別重視薄弱學科、薄弱環(huán)節(jié)的研究,力爭課程改革和課堂改革有新突破。

3. 把“提高質(zhì)量”作為中小學辦學的中心任務。堅持學校內(nèi)外結合、課內(nèi)外結合、自主互助結合,狠抓習慣養(yǎng)成,探索學生全面發(fā)展的有效途徑,促進教育教學質(zhì)量的不斷攀升。

4. 把“教師隊伍建設”作為中小學辦學的關鍵支撐。著力提高教師師德水平,杜絕違背教師職業(yè)道德,甚至違規(guī)、違法現(xiàn)象的發(fā)生;大力推進教師專業(yè)化發(fā)展,切實提高教師專業(yè)化水平。

5. 把持續(xù)提升“社會滿意度”作為中小學辦學的不懈追求。努力提升教師、學生的滿意度和幸福感,努力提升家長和社會對學校的滿意度,初步建立起提升義務教育質(zhì)量為核心的均衡發(fā)展模式。

三、工作措施和要求

(一)加強干部隊伍建設,進一步提升教育教學管理水平。

1、學?!耙话咽帧币訌妼W習,當好學校的掌舵人。首先,要認真向書本學習、向同行學習、向一線干部教師學習,思考教育現(xiàn)狀及轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的方法措施,思考自身的追求精神、敬業(yè)態(tài)度、管理水平,思考優(yōu)化教學管理、提高管理效能的方式方法。其次,在繼續(xù)落實落實校長“一日常規(guī)”的基礎上,突出對安全、常規(guī)、課程的管理,尋求“每天”管理方式的新突破,開展好“每天查找一個管理漏洞”、“每天檢查一節(jié)弱科課程落實情況”、“每天開好一個總結碰頭會”的“三個一”活動。第三,深入每位教師的課堂教學、深入教師生活,關注教師思想、關注教師發(fā)展,切實搞好干群關系。

2、深化中層干部隊伍建設,培養(yǎng)學校中堅力量。首先,深化中層干部的培養(yǎng)措施,提高其“向心力、溝通力、公信力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力”六種能力。其次,加強中層干部的理論學習,努力提升政治素質(zhì)和師德水平。第三,探索并建立中層干部考核激勵機制,各??蓮墓ぷ髁俊⒎止芄ぷ鞒煽?、教學成績、教師、家長學生滿意度等方面制定出科學的考核辦法。

3、領導班子要大力提升師生的滿意度、幸福感。要更加注重辦事公道、率先垂范、廉潔奉公、成就教師,更加注重育人為本、規(guī)范辦學、家校聯(lián)系,更加注重教育宣傳工作,努力辦好讓政府、家長和社會都滿意的學校。

(二)加強教師隊伍建設,努力提升教師專業(yè)化水平。

1、師德建設常抓不懈。

抓好師德師風,做好評價工作;師德學習突出“小、細、實”,注重用樸素的事例、典型引領;定期開展“師德反思”活動,不斷提高師德水平。

2、師能建設持之一恒。

首先,堅持教師技能提升的連續(xù)性,突出“三化”。通用基本功訓練“常態(tài)化”,堅持每周一訓、每月一結、每學期一展示;學科基本功“專業(yè)化”,重視學科理論、學科技能、課堂教學基本流程的培訓,充分結合校本教研、省市縣級網(wǎng)上培訓,通過聽專家講座、FTP資源共享、看視頻、網(wǎng)上交流、觀課議課、開展專項比賽等方式進行;教學比賽“正常化”,將教學比賽列入學年工作計劃,按照教師個人——年級組——學校三級,組織開展教學常規(guī)比賽、學科技能比賽、課堂教學比賽等。其次,重視青年教師技能培訓,通過定任務、定目標、定師傅,做好教學常規(guī)上套、班級管理上套、課堂教學上套,盡快讓青年教師向成熟型教師過渡。第三,繼續(xù)打造名師團隊,促名師快速成長。引導教師制定個人專業(yè)發(fā)展目標和規(guī)劃,定期寫出階段性發(fā)展報告,學年末寫出個人年度總結;定期開展沙龍、課堂展示、教法反思、小課題研究匯報等活動;強化學習和反思,每學期撰寫一定數(shù)量的讀書筆記和教學反思,定期組織展示評比,并納入績效考核評價。

3、關鍵人物重點培養(yǎng)。

首先,定期組織班主任、教研組長沙龍、論壇、班會、校本教研現(xiàn)場觀摩等,促進專家型班主任隊伍和科研型教研組長隊伍建設。其次,拓寬途徑,構建班主任、教研組長“后備人才”培養(yǎng)機制。第三,科學量化,建立完善班主任、教研組長考核機制,做到班主任成績與班級總體成績“捆綁”、教研組長成績與教研組成績“捆綁”。

4、保障措施落實到位。

一是為教師專業(yè)發(fā)展提供充足的經(jīng)費、信息和資源支持;二是建立教師專業(yè)化發(fā)展檔案,包括教師年度理論學習、聽課記錄、公開課、小課題研究、論文、反思、獲獎情況記錄等方面;三是建立教師專業(yè)化達標、升級制度,學校要科學制定標準和辦法,把教師的專業(yè)化發(fā)展程度作為業(yè)績考核、年度考核、職務評聘等重要依據(jù)。

(三)提高常規(guī)管理執(zhí)行力,助推教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。

繼續(xù)落實學校管理的“三精”要求:精心為前提、精細為過程、精致為目標,三種管理模式:進行時、過去時、將來時。新學年,管理工作的重點是狠抓落實,做到“精細、精細、再精細,落實、落實、再落實”。一是牢固樹立“安全第一、生命第一”的意識,切實加強平安校園建設。二是繼續(xù)研究落實“進行時”管理模式(各環(huán)節(jié)的日常檢查)、“過去時”檢查策略(及時督察與評價)、“將來時”管理辦法(提前計劃、合理安排);繼續(xù)堅持每天常巡查、每周一抽查、每月一展評、每學期一總結的常規(guī)檢查制度,完善“研課標、煮教材、論教法”的校本教研活動,加強教師教學規(guī)范和學生學習規(guī)范的學習和訓練;重視常規(guī)管理的流程化,實行全員參與、分級管理、責任到人的工作機制,定點定崗定責;要特別重視學生作業(yè)總量的控制,特別是雙休日等假期作業(yè)的布置,要突出多讀書、多參加社會實踐。三是加強課程管理,真正落實課程方案。四是創(chuàng)新監(jiān)測內(nèi)容和形式,健全教育教學質(zhì)量監(jiān)控體系。學校要進一步落實教學質(zhì)量分級驗收制度,建立學校、級部、教研組三級教學質(zhì)量保障體系。

(四)進一步解放思想,全面深化課堂教學改革。

從今年開始,我市提出推進課堂教學改革的三年工作計劃,核心目標時打造特色高效課堂。市、鎮(zhèn)已下發(fā)的《關于在初中小學深化課堂教學改革的實施意見》,各校要認真學習、貫徹、執(zhí)行。我們將深入實施“輿論引領”、“走出去請進來”、“聯(lián)合教研”、“機制創(chuàng)新”四大戰(zhàn)略,“問題設計不科學”、“教師教的多,反饋矯正少”、“自主合作學習有效性差”、“重視‘預設’,忽視‘生成’”四大難點,落實組織保障、師能保障、評價保障。各校要制定計劃,落實好每學期的“教學開放周”和“業(yè)務開放月”活動。從20_年起,凡是在學校課堂教學改革課堂達標活動中不達標的教師;不能推薦參加諸城市教學新秀以上業(yè)務稱號的評選,三年內(nèi)不達標的骨干教師在諸城市教學能手屆滿考核時,認定為不合格等次;未獲得“諸城市課堂教學改革優(yōu)秀教師”的教師,一律不能參評“諸城市教學能手”以上業(yè)務稱號的評選。

(五)深化“三大主題培育行動”,切實提高學生整體素養(yǎng)。

各校要認真學習濰坊市教育局下發(fā)的《關于在全市中小學校加快建設育人為本基本制度的通知》文件,采取措施,制定并落實好十二項育人制度。要努力營造德育工作環(huán)境,創(chuàng)新工作方法,突出工作的落實;要堅持活動的全員性、過程性,抓好評價與鼓勵;要依托學?,F(xiàn)有管理網(wǎng)絡和社團組織構建運行機制,依托社區(qū)構建聯(lián)動機制,依托地方特有資源構建課程機制,依托學校評、家長評、學生評構建保障機制。強化閑暇教育時間與方法的開發(fā)與利用,提高閑暇教育的實效性。

(六)立足自身優(yōu)勢,加快特色學校創(chuàng)建工作的步伐。

要在對本校諸多因素進行科學分析的基礎上,確定本校的特色目標,做到與現(xiàn)代學校建設、與推進課程改革、與落實德育目標、與打造校園文化相結合。要有一個長期規(guī)劃,并據(jù)此合理制定學校的近期、中期發(fā)展目標,在一個個目標的實現(xiàn)過程中,逐步彰顯學校特色。校長要有特色意識和教育思想,要把培養(yǎng)具有獨特風格的教師作為建設特色學校、培養(yǎng)名師的重點工作抓實、抓好。新學年,要力爭在濰坊市初中小學“輕負擔、高質(zhì)量”學校評選、小學“素質(zhì)教育示范?!痹u選、“個性化特色學?!钡葼巹?chuàng)活動中取得理想成績。

新的一年時國家《綱要》和省《綱要》實施的第二年,也是轉(zhuǎn)方式、調(diào)結構、強化落實的關鍵之年,全鎮(zhèn)干部教師要進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,銳意進取,真抓實干,把我們的工作思路、工作目標變?yōu)楝F(xiàn)實,把我鎮(zhèn)的教育教學質(zhì)量推向一個新的高度,為加快我鎮(zhèn)教育現(xiàn)代化步伐做出新的更大的貢獻。

2022鎮(zhèn)中心校教學工作計劃5

一、指導思想

以黨的教育方針為指導,以提高我校課堂效率為中心,以推進教學改革為基本點,以學習研究、檢查督導為主要形式,切實提高教師的政治素養(yǎng)和業(yè)務水平,提高學校教學質(zhì)量,提高學校的辦學品位,樹立學校在社會上的良好形象,為我校發(fā)展奠定好基礎。(本計劃是在區(qū)教研室工作安排和學校整體全面工作計劃下制定的)

二、工作目標

1、抓好校本培訓,通過學、研、培、導、練、賽、寫多種形式,提高教師的政治素養(yǎng)和專業(yè)化水平,創(chuàng)學習型教師隊伍。

2、進一步規(guī)范辦學行為,加強教學常規(guī)檢查,平時檢查力度。

3、強力推行教學改革,由教學型向?qū)W習型和研究型轉(zhuǎn)變。

4、努力創(chuàng)設師生成長的發(fā)展空間,以多種競賽活動促進師生個性發(fā)展,為師生搭建能力展示的舞臺。

5、加強加大學校特色的創(chuàng)建力度,豐富學校內(nèi)涵。

6、加強學校的體衛(wèi)工作和藝術教育,使學生全面發(fā)展。

三、本學期教學教研口號

只有教師好好學習,學生才能天天向上。

四、主要工作和措施

(一)優(yōu)化教師隊伍,提高教師素質(zhì)

1、加強師德建設,樹立老師良好形象。要加強教師的職工道德教育,把師德教育擺在教師隊伍建設的重要位置。牢固樹立“學高為師,身正為范”的從業(yè)原則。依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),關心愛護全體學生,真正做到愛護學生而不放縱學生,嚴格要求學生而不粗暴對待學生,耐心教育學生而不歧視、挖苦學生;衣著整潔得體、語言規(guī)范健康、舉止文明大方。從而真正成為學生欽佩的“靈魂工程師”,人民滿意的園丁。

2、轉(zhuǎn)變教師觀念,營造教研氛圍。教研活動要真實有效,禁止走過場,無效益現(xiàn)象。讓教師參加教研活動時帶著問題來,活動后帶著問題走。這就是有效的教研活動。

3、加強教師的理論學習,在這方面,要求教師一是整理好筆記,二是寫好教育敘事和論文,在敘事中有教師的經(jīng)驗,也有失敗的教訓,從本學期起,教師每學期至少寫一篇教育教學論文。

4、鼓勵組織教師參加各種培訓和學習,促進教師自身教育教學水平的不斷提高,從而不斷的提高教學質(zhì)量,外出培訓和學習的教師,回校后一是要寫學習體會,二做專題匯報及經(jīng)驗介紹,讓全校教師在各種學術研討中吸收消化新的教改信息和教育理念,然后指導自己的教學實踐。

(二)精細常規(guī)管理,為提高教學質(zhì)量做好準備

1、堅決貫徹落實黨的教育方針,開全課程,開足課時。

2、嚴格備課管理,切實提高備課質(zhì)量。各教研組要認真做好間周一次的檢查工作。一是做好記錄,二是主要做好指導和總結。

3、加強教學工作檢查,要求認真學習鉆研課程標準、教材和參考書等。

認真上課、提高課堂效率、本學期仍然采取預約聽課和推門聽課的方式進行聽課,共同研究、互相學習。

4、嚴格作業(yè)管理,對于作業(yè)設計、批改,身為教師,要認真對待,力求科學、客觀、有效,作業(yè)批改嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,把學校下發(fā)的各種資料利用好。

5、加強學生養(yǎng)成教育、優(yōu)化課程教學、培養(yǎng)學生的良好習慣,各種姿勢動作要規(guī)范,抓好組織紀律,微課堂教學提供有利保障。

6、關于學生學習差異,做好學困生的輔導工作,要采取因人而異,因材施教的教學方法,使得每一位學生得到發(fā)展。

7、加強畢業(yè)生的統(tǒng)一管理,保證質(zhì)量完成教學任務,畢業(yè)班工作是學校教學工作中的重中之重。在抓緊抓好畢業(yè)班教學工作質(zhì)量的前提下,注重畢業(yè)班的班風學風建設與學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。要采取家校合作,關注個別學生,雖然初中招生不讓考試,我們也一定要盡到我們的一切責任。為中學培養(yǎng)合格初中生。

8、利用好各種陣地和各個重大節(jié)目,開足好各種音體美等活動,讓學生全面的受到教育并且得到全面發(fā)展。

(三)搞好教研活動,促進教學質(zhì)量的提高。

繼續(xù)開展好校本教研活動,充分發(fā)揮教研組職能作用,以教研組為單位,認真制定教研組活動計劃,研究解決教學和教研工作中的實際問題,各組每兩周搞一次教研活動,教研組長做好記錄,整理好材料。

1、走好一條路(教研之路),以研促教,以教研學,以學興校,以校為榮。

2、上好三種課,(1)公開課:發(fā)揮優(yōu)秀教師骨干教師引領作用,讓他們上好公開課。(2)研究課:對個別新教材和有困難的內(nèi)容出示研究課讓全員參與,共同研究達成共識,全體提高。(3)常態(tài)課:每位教師的每一節(jié)課都是常態(tài)課,常態(tài)課程是提高教學質(zhì)量的主要陣地,決不能放棄課堂的每一分每一秒。

以上是我校本學期的工作計劃,相信在各位領導的大力支持,在各教研組的組織下,全體教師積極參與,認真工作,一定會達成預期目的。并且也能完成區(qū)教研室和學校的各項任務。

__X學校

2022年3月2日


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