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班主任期末教學工作總結(jié)

| 美婷

我們班主任在日常生活和工作中,工作之一就是課堂教學,那么有關(guān)班主任期末教學工作總結(jié)我們要怎么寫?下面小編給大家分享班主任期末教學工作總結(jié),希望能夠幫助大家!

班主任期末教學工作總結(jié)

班主任期末教學工作總結(jié)(篇1)

本學期,我擔任初一期末四班班主任,這是我第一年從事教育工作,擔任班主任,讓我深感責任重大。七年級是初中三年的起始年級,基礎打不好,對學生三年的學習生活都會發(fā)生影響,為取得一個好的開始,本學期,我主要做了以下工作:

一、了解學生

了解學生是開展班主任工作的前提,為了班級工作的順利開展,學期初,我盡可能的與每個學生推薦,熟悉他們的性格,學習情況。

二、組織和培養(yǎng)班集體

七年級學生升入新的學校,學習、生活都發(fā)生了很大變化,面對新的同學和環(huán)境,有許多不適之處,為了消除他們的陌生感,盡快適應新的學校、班級和同學,我努力培養(yǎng)學生集體意識,使學生能夠逐漸融入新的班級,熟悉身邊的同學,并逐漸熱愛現(xiàn)在的生活,在此基礎上,我通過組織學生開展各種集體活動,增強學生們的班級凝聚力,使他們形成一個團結(jié)的整體。

三、加強班級管理

七年級學生處于轉(zhuǎn)型時期,塑造性強,嚴格的管理能夠使他們走上良好的發(fā)展方向,為培養(yǎng)學生們形成良好的習慣,本學期,我采用先嚴后松的管理方式,通過嚴格管理,使學生適應現(xiàn)有的學習生活并逐漸養(yǎng)成良好的習慣,由被管理轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾鞴芾怼?/p>

四、組織建立培養(yǎng)班委會

為更好的對全班學生進行管理,我發(fā)現(xiàn)并提拔了一些責任心強,工作積極的學生擔任班干部,逐步培養(yǎng)他們形成自我管理的意識。

五、做好平安和品德教育

作為學生,首先要學會做人,作為班主任,則要對每個學生的健康生長負責,為保證每個學生能夠平安快樂的度過初中生活,自開學初,我便強調(diào)個人平安,提高自身道德品質(zhì)。

六、從整體上提高學習成果

七年級是整個初中階段學習的基礎,為了不讓任何一個學生掉隊,我盡可能的管好每個學生,逐漸灌輸學習的意義,讓學生認識到學習的重要性,從而主動學習,并在此基礎上做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。

從整體來看,我?guī)У陌噍^開學有明顯進步,但缺乏之處仍有很多,特別是在細節(jié)方面,無論學習還是工作都有待提高,班級凝聚力還有待進一步加強,下學期,我將針對本學期存在的問題進行改進,爭取讓整個班級再上一個新臺階。

班主任期末教學工作總結(jié)(篇2)

這學期我繼續(xù)擔任1班的班主任,轉(zhuǎn)眼之間七年級下學期已快結(jié)束。經(jīng)過一學期的生活,學生們基本上養(yǎng)成了團結(jié)友愛、互幫互助的好精神,基本能夠保持感恩親情,立志勤奮、好好學習的好狀態(tài)。學習目標明確,好多孩子養(yǎng)成了好習慣,不斷提升自己。但是,有些問題也不容忽視,比如有的孩子對學習有畏難情緒,有偏科現(xiàn)象,有的孩子性格依然有些偏激。在心理上需要老師的及時引導才能夠正確地樹立人生觀、社會觀。因此,本學期的工作不僅對于我個人,對于學生來說都是很重要的。下面把我這一學期的主要工作介紹如下:

一、爭創(chuàng)先進班集體

對于班集體,我一直要求學生要有強烈的集體意識,把自己的個人行為放到班級中來,時時刻刻都要注意自己的一舉一動代表的是整個班集體的形象。所以,本學期的工作重點就放在爭創(chuàng)先進班集體上。具體工作從三方面入手。

第一,鼓勵并要求學生嚴格遵守《中學生日常行為規(guī)范》、《班規(guī)制度》,重點從提高學生樹立文明意識做起,從小事做起,建立更加良好的行為習慣和心理習慣。要求學生力爭做到不遲到、不早退、不曠課,積極參加義務勞動,為班爭光。養(yǎng)成良好的生活習慣,保持周圍環(huán)境的整潔衛(wèi)生,也保持個人的衛(wèi)生和服飾整潔。開學初,及時召開班會,明確本學期的目標,要求學生樹立強烈的責任感,要在學習及做人中都體現(xiàn)出積極性和先進性。定時召開班委會議,鼓勵、培養(yǎng)他們的管理意識和能力,爭取使每個班干部都能勝任自己工作。

第二、培養(yǎng)學生在學習中的競爭意識,形成你追我趕的比學、敢學的好風氣。

學期初,獎勵上學期期末考試中的優(yōu)秀學生以及最有進步的學生,調(diào)動學生們互不服氣的意識,使優(yōu)秀學生相互學習,中等學生圍繞優(yōu)秀學生,較差生圍繞中等生,形成優(yōu)比優(yōu)、優(yōu)帶中、中幫差的學習氛圍。作為班主任,我必須充分利用課間和自習課,及時了解學生的學習情況,進行輔導和督促。本學期繼續(xù)努力抓成績,以提高成績?yōu)榧喝?。沖擊年級更高的位置。一方面,要精力集中在中等偏下的學生身上,鼓勵他們前進,另一方面,培養(yǎng)尖子生。

在數(shù)學方面,堅持每日練習題,堅持下午改錯。

在英語方面,堅持抓基礎知識的落實,組織好早讀,抓學習方法的改進。

在語文方面,繼續(xù)用豐富多彩的語文學習形式,鞏固學生學習語文的熱情,很抓寫字、基礎知識的落實。

第三、融洽師生關(guān)系。經(jīng)過一學期的接觸交往,我和這個班的學生已經(jīng)非常有感情了,我相信我真誠的愛和關(guān)心,他們是應該能夠體會到的。另外,還要加強和家長的聯(lián)系,爭取家長的配合,更好地培養(yǎng)學生的行為習慣。

二、再發(fā)掘培養(yǎng)一支合格的班干部隊伍

通過近一年的鍛煉,部分學生已經(jīng)具有較強的工作能力,并且在工作中認真負責,將繼續(xù)重用,同時發(fā)掘一批新的學生干部,以舊帶新,使班里更多的學生了解學校的各項工作,培養(yǎng)更多的學生勝任班級管理,使大家都能參與到班級管理中來,作為班級的一個管理者,而不總是被管理者。每兩周召開一次班干部會議,以此了解學生思想動態(tài),及時引導學生思想到正確軌道上來

三、積極配合學校各項工作

結(jié)合學校的有關(guān)規(guī)定,在日常的學習生活中,積極完成學校布置的各項工作,積極組織好各種活動,并利用各種活動增強班級的凝聚力,讓每一個學生都為班級而自豪。

四、積極配合任課老師進行有序的教學工作

積極探索新的素質(zhì)教育的途徑,配合課任教師,提高學生在各方面的學習興趣,培養(yǎng)獨立學習的能力,提高整體水平,建立學風濃、學風正的班風。經(jīng)常向任課教師了解學生的學習情況,以自己的能力配合任課教師給學生更多的輔導。

五、關(guān)愛每一個學生,走進每一個學生的心里,成為學生的真正意義上的朋友,為學生排憂解難,樹立信心。教會學生學會生存,學會與人相處,學會付出和愛。,加強和家長的聯(lián)系,共同關(guān)注孩子的健康成長。

總之,本學期進一步培養(yǎng)了學生良好的學習習慣,順利完成了初一各科的學習任務。大膽放手讓學生自己干了力所能及的事,并做好組織引導工作,最大限度的營造了一個守紀、進取、勤奮的班集體。

班主任期末教學工作總結(jié)(篇3)

我覺得班主任工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一個好教師的標志,也能從中體驗到做教師的快樂。一個良好的班集體對每個學生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細致的工作。

一、優(yōu)選班干部,找準“領頭雁”。

“火車跑得快,全靠頭來帶”.一群好的班干部,他可以以身示范,帶動和感召全班學生,使班風純正。班干部人選采取由學生推選和我的考察相結(jié)合,效果良好,每個人都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。

二、提供展示能力的舞臺,調(diào)動學生的積極性。

記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學生,有時弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝于你做班主任的威嚴而心里不服氣。后來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數(shù)。我們批評學生缺點的時候不妨先表揚他的優(yōu)點。每一個學生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能通過這個小小的閃光點挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優(yōu)點,用縮小鏡看學生的缺點”。書上說:學生是教育的主體。一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣。你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導。軍法有云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對學生的特點,設身處地的以他能夠接受的方式進行啟發(fā)引導。其實,學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導致學生良莠不齊,我們就要區(qū)別對待。好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術(shù),怎么可能呢?所以要因材施教,教師的心態(tài)要放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。小孩子小,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,讓他們感受到成功、感受到學習的樂趣,形成良性循環(huán)。有一位同學好打架,批評了幾次都不管用,我想,看這樣子油鹽不進了,不能做小炒,我給他加把糖吧。我就讓他去找好事做,比如幫值日的同學掃掃地,撿撿地上的紙呀等等。每次周會課時,我都對他的點滴進步給予表揚,這一下子,他也沒時間打架了,經(jīng)常找好事做,我再在班上一表揚,同學們一羨慕,他就天天樂滋滋地像換了一個人。

三、成立合作小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識。

根據(jù)校紀班規(guī),在規(guī)定好目標后,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改進措施使班級的各項常規(guī)管理正常化,制度化,,培養(yǎng)自我管理、自我成才的能力。合作小組各個成員主要工作內(nèi)容為負責每日班級的考勤,衛(wèi)生,儀表服裝,課前準備和課堂紀律的監(jiān)督與勸導,做好宣傳工作,制造良好的輿論環(huán)境,使班級形成一個有正氣的良好班風,為同學創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。合作小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學保持聯(lián)系,及時發(fā)現(xiàn)班級存在的問題,并制定相應的解決辦法,及時通知有關(guān)同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽,做到自覺自律。

四、加強家校聯(lián)系。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策。

在一個學期中,我學到了很多東西。一些經(jīng)驗豐富的班主任老師給我提了許多寶貴的意見。在這里,我非常感謝給予過幫助的老師!我的工作也有很多不足,容易急躁,但我愿意以年輕的心,昂揚的姿態(tài)去努力學習。

有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽?!卑嘀魅问墙逃?、領路人,只要我們班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教?!蔽覀兊膶W生就會自尊、自立、自律、自強。

班主任期末教學工作總結(jié)(篇4)

我在學期末的終點,回顧這一學期的班主任工作歷程,百感交集。

猶記得重返集賢校園時,我懷著無限的憧憬與教育熱情,從此成為了母校的一名教師,在校領導的安排下,我擔任七年一班和三班的語文教學,并且跟隨丁丹老師學習,輔助管理七年一班事務。丁丹老師的沉穩(wěn),睿智給了我很好的啟示。一個學期后,由于丁老師身體原因,我挑起了正班主任一職。

初為班主任的我,意識到要統(tǒng)領全班,再也不是管好自己任教學科那么簡單了。于是對待班級事務巨細,事必躬親,也偶然聽到有學生的議論“孫老師升官了,就是不一樣”,第二學期學生們眼中的孫老師已經(jīng)變得是非,管得多了。這種角色轉(zhuǎn)換我在適應,學生們也在適應。既然學生把班主任當作“官”,自然對待班主任所教的學科更加嚴肅認真,學生們得知曾經(jīng)數(shù)學宋老師曾經(jīng)教過自己班主任,也對宋老師更加敬重,在宋老師充滿關(guān)愛和不惜精力的付出下,我們班的數(shù)學成績明顯提高。3月考,期中考試,我們班各科的成績都比較理想。

七年一班的整體學習穩(wěn)定,紀律方面卻始終小問題不斷。尤其是以身高為標志的兩極分化嚴重的男生不易管理。一米八以上的大個男生五名,身心已趨于成熟,叛逆有個性;一米五左右的小個男生四人,異?;钴S,吵鬧不堪。特殊的班情,決定我在管理班級時既要扮演知心大姐姐勤于溝通,情感疏導,又要擺出老師的架勢威震學生。欣慰的是我們班的學生雖然調(diào)皮,卻很認真,服從管教,德育考評每個月都在進步。

擔任班主任工作的這一學期,班級工作基本平穩(wěn),沒有出現(xiàn)大的問題。反思自己在班主任工作中的得失,需要改進的地方還有很多,尤其是在管理學生過程中容易急躁。教育學生工作歸根到底是“親其師,信其道”,能夠所教學生的認可和擁護是我前進的動力,和風細雨,定然潤物無聲。

最后,非常感謝年級組長高老師、原班主任丁老師以及教學宋老師在平日里的即時指點,幫助我圓滿地完成了本學期的教育教學任務。我會繼續(xù)虛心學習,努力干好自己的本職工作。不辜負學校領導,學生和家長的信任。

班主任期末教學工作總結(jié)(篇5)

一、“他山之石,可以攻玉”

要做好班主任工作,就得多學習、借鑒別人的經(jīng)驗,在實踐中不斷地完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。在班主任工作中,尤其是遇到自己不容易解決的`問題時,我會虛心地求教其他的班主任,借鑒別人的做法,再結(jié)合本班實際,有效處理問題。

二、教育、培養(yǎng)班干部

挑選適合的班干部,可以讓他們成為班主任的得力助手,更能激烈他們成為學生中的榜樣。因此,在開學報名之時,我就在觀察可堪重任的學生,指定了最初的班委會。要求他們努力學習、團結(jié)同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求。在不影響班級整體工作的情況下,充分發(fā)揮班干部的積極作用。通過每月兩次的班委會,了解學生各方面的動向,針對班級事務,共同商討解決方法,讓學生有強烈的班級責任感。當然,選出的干部畢竟不是完人,對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候,更要善于引導。

三、做好學生思想工作

想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們相通。思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。

1、利用班會課時間,對全班進行思想教育。在處理班級日常事務之余,安排適當?shù)闹黝}班會,讓學生在學習他人優(yōu)點的同時,正視自己的不足,并加以改正。強調(diào)學籍審核制度,明白文化課和專業(yè)課同樣重要,不能厚此薄彼。通過向?qū)W生適當施壓的方式,迫使個別學生正視自己的問題。

2、做好個別同學的思想工作。對于一些適應能力較差的學生,我會耐心地、有針對性地給予幫助與引導;對于那些比較調(diào)皮、經(jīng)常犯錯的學生,尤其是住校的五個男生,我經(jīng)常是一次一次地耐心找他們談心,做他們的思想工作。告訴他們怎樣盡快適應住校生活,學會如何與他人和睦相處;以其他高年級學生為例,教給他們協(xié)調(diào)文化課和專業(yè)課的方法。目前看來,還是有效果的。

四、加強與任課教師、家長的溝通

要形成一個良好的班集體,僅靠班主任的努力是遠遠不夠的,還需要任課教師和家長的積極配合、群策群力。在教學管理之余,我常和任課教師溝通,了解學生上課、作業(yè)等各方面的情況;與家長的溝通交流,則更多的是電話、短信、微信、QQ等方式,有時,針對著學生中普遍存在的情況,也會和家長在群里展開熱烈的討論。特別是日常表現(xiàn)有問題或成績不好的學生,更是與其家長聯(lián)系頻繁,希望在家校的共同配合下,學生在學習和思想上都能夠有所改善。

五、存在的問題

班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點,但我對他們的要求還不是很嚴。在這一點上,我還需要向各位老師請教,爭取班級表現(xiàn)有新變化。

以上,我主要談了自己在本學期班主任工作中的一些做法和體會。我非常明白,自己做得還遠遠不夠,與經(jīng)驗豐富的班主任之間的距離還很遠。所以,在今后的工作中,我會不斷地積累經(jīng)驗和教訓,總結(jié)方法和技巧,盡快提高自己的教育管理水平,向優(yōu)秀班主任看齊。

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