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2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報

| 楚雯

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報7篇

好的上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報都具備一些什么特點呢?不經(jīng)意間,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢?是時候仔細的寫一份工作總結(jié)了。下面是小編為大家整理的關(guān)于2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報篇1

回顧過去,20__年上半年的工作即將結(jié)束?;仡欉@幾個月的工作,不禁心潮澎湃。主要日常工作總結(jié)匯報如下:

一、日常工作

1.對20__年完成的供應(yīng)商應(yīng)付賬款和銷售人員往來賬款進行了審核、結(jié)轉(zhuǎn)和調(diào)整,并及時糾正了部分會計差錯。

2.根據(jù)會計制度和準(zhǔn)則,結(jié)合我廠實際情況,對上半年供應(yīng)商應(yīng)付賬款和業(yè)務(wù)員往來賬款的所有業(yè)務(wù)進行了準(zhǔn)確核算,并及時進行記賬、過賬和核銷,編制各種會計和財務(wù)報表;做好最基礎(chǔ)的財務(wù)工作,所有賬目一致。

3.成功完成1—2季度各供應(yīng)商應(yīng)付賬款和業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)的對賬。在和解過程中,我們盡職盡責(zé),極大地保證了企業(yè)利益的最大化。在付款過程中(據(jù)我所知),根據(jù)客觀賬齡,積極給領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,盡量讓應(yīng)付賬款的支出最大限度的合理。

4.積極參與月度工資計劃的制定和調(diào)整。根據(jù)工資計劃,準(zhǔn)確編制工資表并及時組織財務(wù)人員發(fā)放,耐心解釋部分員工的疑惑。

5.指導(dǎo)和組織財務(wù)和車間會計合理計算和改進車間生產(chǎn)成本。值得一提的是,由于前期生產(chǎn)成本核算不合理,管理存在巨大漏洞,我們首先協(xié)調(diào)相關(guān)部門規(guī)范管理程序,完善車間信息收集報送系統(tǒng),合理計算當(dāng)期產(chǎn)成品的產(chǎn)品價值,根據(jù)不同的費用分配率和利潤率進行合理調(diào)整,并及時錄入軟件系統(tǒng)。

二、后半年的設(shè)想

1.協(xié)調(diào)相關(guān)部門,制定詳細的物料收發(fā)、成品管理細則,完善儲運部門的組織職能,細化全體員工的崗位職責(zé),將所有工作內(nèi)容落實到人,定時定量完成任務(wù),提高部門的質(zhì)量要求,防止出現(xiàn)一些事情做了之后沒有人做記錄,甚至出現(xiàn)問題無人負責(zé)的現(xiàn)象。

2.加強庫存管理,督促儲運部門管理企業(yè)各類庫存物資,努力做到產(chǎn)成品帳、卡、物相符,每月不定期檢查倉庫庫存的合理性和正確性。

3.進一步加強產(chǎn)品成本核算,積極推進核算標(biāo)準(zhǔn)化,力爭從基礎(chǔ)核算到日常流程形成細則,形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。

4.積極推進會計電算化建設(shè)。在原有軟件的基礎(chǔ)上,我們與軟件開發(fā)商進行了多次溝通,決定在軟件數(shù)據(jù)初始化時建立一套標(biāo)準(zhǔn)化的賬套體系。會計科目、會計科目、費用項目均按照新企業(yè)會計準(zhǔn)則的規(guī)定設(shè)置,我們爭取在8月底前完成軟件的調(diào)試運行(僅限于有條件的部門,主管領(lǐng)導(dǎo)不配合的部門不做)。軟件一旦運行良好,可以實現(xiàn)財務(wù)部門對物資的及時監(jiān)控,并大大完善數(shù)據(jù)查詢功能,從而提高工作效率。

5.協(xié)調(diào)和規(guī)范相關(guān)部門各類報表的上報工作,進一步明確報表的名稱、上報時間、上報對象和責(zé)任人,確保報表的及時性和準(zhǔn)確性,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供有用信息。

三、一點想法

在我們的財務(wù)工作中,雖然可以互相溝通,互相促進,互相進步,但是很多工作都是拖拖拉拉,扯皮,越位。長期以來,存在著責(zé)權(quán)不清的問題。協(xié)調(diào)不好或者溝通不暢會導(dǎo)致工作方向不一致。久而久之,雙方會在理念和工作目標(biāo)上產(chǎn)生很大的分歧,讓他們覺得積重難返。控制一些問題也會對財務(wù)工作產(chǎn)生負面影響,這樣財務(wù)部門會很被動。因此,建立權(quán)責(zé)明確、工作程序清晰的制度是協(xié)調(diào)的重中之重。如果有一種制度可以約束任何人,我們之間就什么都沒有了。

上半年雖然取得了一些成績,但是還存在一些不足,應(yīng)該做而沒有做,應(yīng)該做好而沒有做好的事情還有很多。我會戒驕戒躁,揚長避短,積極總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),把工作做得越來越好。我深深知道,作為財務(wù)總監(jiān),我應(yīng)該在加強企業(yè)財務(wù)管理、規(guī)范企業(yè)經(jīng)濟行為方面承擔(dān)更大的義務(wù)和責(zé)任。雖然在以后的工作中有很多困難、障礙和不理解,但只要我隨時保持清醒的頭腦,努力思考,努力工作,努力奮斗,我想再大的困難都是可以解決的。

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報篇2

時光荏苒,半年的工作很快又將成為歷史。今天,站在這個演講臺上,我想自豪地說,“一分耕耘一分收獲,我沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望?!钡亲罱ぷ鳈z查的結(jié)果和倉庫管理員的理論考試,讓我看到了財務(wù)管理的很多弱點。作為財務(wù)部的主要負責(zé)領(lǐng)導(dǎo),我有不可推卸的責(zé)任。

“找不足趕先進,立足基礎(chǔ)爭先進”,當(dāng)潤發(fā)集團提出“樹立榜樣,學(xué)習(xí)先進,促進發(fā)展,爭創(chuàng)效益”的活動時,潤發(fā)機械一度成為整個集團的模范企業(yè),而在今天,作為個人,我們要實現(xiàn)個人價值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱。作為財務(wù)管理部門,為了實現(xiàn)公司的共同目標(biāo),要做出貢獻,學(xué)習(xí)六種精神:拼搏精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要通過點擊鼠標(biāo),按照提示,把這六種精神落實到這個文獻權(quán)屬秘書資源網(wǎng)站的具體工作中去。作為下半年財務(wù)部主要負責(zé)領(lǐng)導(dǎo),我將繼續(xù)把加強學(xué)習(xí)、提升自己作為“如何提升自己、服務(wù)企業(yè)”的必修課,把“學(xué)習(xí)先進、趕超先進、爭創(chuàng)先進”融入到工作中,重點加強倉庫管理和財務(wù)分析。

一、做好財務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效參考。

我知道合理高效的財務(wù)分析思路和方法是提高企業(yè)管理和決策水平的重要途徑,會使我們的工作事半功倍。我們將向沈柯、車間里的老師傅、企業(yè)成本分析方面的書籍學(xué)習(xí),做好企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售工作,做好盈虧平衡點和規(guī)模效益、銷售定價分析等工作。,定量分析具體財務(wù)數(shù)據(jù),結(jié)合企業(yè)整體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持。

二、加強應(yīng)收賬款催收管理,控制庫存材料和產(chǎn)品,提高資金運行質(zhì)量,合理控制資金使用。

自公司發(fā)展以來,生產(chǎn)資金的籌集一直是一個令人頭疼的問題。眾所周知,資金和人的血液一樣重要。我們公司的主要特點是材料采購量大,生產(chǎn)批量大,銷售批量大。融資是金融的一大功能,良好的銀企關(guān)系是中小企業(yè)融資的紐帶。目前只能控制應(yīng)收管理和庫存管理,壓縮庫存,合理生產(chǎn)??刂瀑Y金流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到底線。在資金特別緊張的情況下,財務(wù)部會從采購材料、成品等方面有效跟蹤資金的運行情況;

三、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作。

今年公司對各部門簽訂了責(zé)任狀,我們財務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)格按照責(zé)任狀嚴(yán)格審核結(jié)算工資,組織資金確保工資發(fā)放;

四、完善公司內(nèi)部管理制度;部門領(lǐng)導(dǎo)明確職責(zé)分工,加強責(zé)任考核。

經(jīng)過近一年的實施,內(nèi)部管理制度還有很多不合理的地方。為了使企業(yè)的管理制度更加完善,財務(wù)部會根據(jù)集團管理層的要求,會同相關(guān)部門進行修訂。明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間的職責(zé)分工,根據(jù)年初簽訂的責(zé)任合同,加強組織落實到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,做好協(xié)助工作,對分管內(nèi)容加強責(zé)任考核,獎懲分明;

五、根據(jù)突擊檢查和倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整人力資源組合,繼續(xù)加強倉庫管理人員的培訓(xùn)和監(jiān)督。

今年以來,人員至今不太穩(wěn)定,財務(wù)部門力量比較薄弱。通過近期的突擊檢查工作和對倉庫管理員的突擊檢查,我們將根據(jù)倉庫管理員的特點,對人員進行重新組合和搭配,高效有序的組織起來,另一方面繼續(xù)加強培訓(xùn),讓每一個倉庫管理員都熟悉每一個倉庫的業(yè)務(wù),做到真正的駕輕就熟。素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理水平要有質(zhì)的提高。今年3月計算機真正聯(lián)網(wǎng),管理員的計算機操作水平有待進一步提高。我們將加強這方面的培訓(xùn),讓每一位管理員都熟悉電腦,掌握電腦操作,扎扎實實提高每一位管理員的業(yè)務(wù)管理水平。會后對倉庫管理員嚴(yán)格實行目標(biāo)管理和績效管理,確定目標(biāo),實現(xiàn)目標(biāo),加強考核監(jiān)督,與工資掛鉤,真正做到獎懲分明。

六、加強隊伍建設(shè),充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用。

作為財務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),他既是財務(wù)工作人員,又是財務(wù)管理制度的組織者。他應(yīng)該有嚴(yán)謹誠實的工作作風(fēng)和認真細致的工作態(tài)度。他要積極引導(dǎo)一線員工,幫助他們解決問題,充分發(fā)揮團隊合作精神。該信息屬于秘書資源網(wǎng)。把鼠標(biāo)放在上面查看秘書資源網(wǎng)先進,趕超先進,超先進,各行展開競賽,充分發(fā)揮。在堅持原則的同時,堅持“三個滿意,兩個放心”。三個滿意是“讓客戶滿意,讓員工滿意,讓各部門分管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,兩個放心是“讓集團公司領(lǐng)導(dǎo)和各級老板領(lǐng)導(dǎo)放心”。

七、加大成本控制力度,充分發(fā)揮財務(wù)核算和監(jiān)督職能。

今年是精益管理年,效益滿意年,科技創(chuàng)新年。我們將繼續(xù)加強對各項費用的控制,行使財務(wù)監(jiān)督職能,對各項費用進行審核和控制,在財務(wù)核算上盡最大努力,認真辦理和審核每一筆業(yè)務(wù);

“務(wù)實、求實、重在落實”,對照公司精益管理的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,只有調(diào)整好自己的觀念,徹底改變,以全新的視角審視和重組自己的工作,才能真正把各項工作落到實處。我的問題是:

第一,今年以來,財務(wù)部的全行人員一直不穩(wěn)定,總是背負著大大小小的問題。他們往往重一端而輕另一端,輕點頭而未能進行全方位管理;

第二是工作人員的不穩(wěn)定,使工作處于疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清,忽視管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

第三,主觀上有過動搖,沒有給自己壓力,沒有真正進入角色;

第四,忽視團隊管理,缺乏與各級各部門領(lǐng)導(dǎo)的溝通;

第五是工作思路沒有創(chuàng)新意識,如目標(biāo)管理思路不清晰,績效管理不夠,問題后期處理不夠;

以上幾點是我們部門和個人存在問題的主要根源。財務(wù)部門作為公司的主要職能監(jiān)管部門,應(yīng)盡到“當(dāng)好一家人,管好財富,更好地為企業(yè)服務(wù)”的職責(zé)。在加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面,我們有很大的義務(wù)和責(zé)任。只有不斷的反思和總結(jié),管理工作才能得到提升!。

以上工作是我們財務(wù)部下半年的主要工作,和集團做好交接,廢品管理,規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我自己的工作?!罢也蛔阙s前進,立足根本求前進”不是空句。號角一響,我們就要付諸行動,利用團隊精神集思廣益,財務(wù)部全體員工聚焦如何在管理上創(chuàng)新,在實施成本控制上做文章!

總之,在以后的工作中,和年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話是一樣的:我會不斷總結(jié)反思,不斷鞭策自己,充實自己的精力,提高自己的素質(zhì)和專業(yè)水平,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,和你一起進步,和公司一起成長。

我相信我能做好下半年的工作,這才是我工作的真諦。只要我努力,我就能做好。我相信我能在未來的工作中做得更好。作為財務(wù)部的一名工作人員,我相信我能做得更好,這是我不斷努力的結(jié)果。我相信我能做得更好,我會繼續(xù)努力,做得更好。財務(wù)人員的工作要求我不能在賬目上出任何差錯,我相信我會繼續(xù)這樣努力下去!

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報篇3

20__年,我們公司不僅負責(zé)處理__年遺留問題,還負責(zé)__年的任務(wù),時間緊,任務(wù)重,壓力大,但在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下和同事們的支持下,財務(wù)人員積極配合各項目組的工作,完成了各項工作。

一、加強學(xué)習(xí),提高工作效率。

1、為了更好地完成征收任務(wù),財務(wù)人員自覺學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和新的__政策,虛心向老同志學(xué)習(xí)經(jīng)驗,為領(lǐng)導(dǎo)制定計劃,為大眾制定答案等工作。

2、參加討論研究新的__方案,制定科學(xué)合理的計算方法和統(tǒng)計數(shù)據(jù)等表格。

二、做好財務(wù)日常會計工作。

1、按財政局要求按時完成__年度部門決算報告和__年度部門預(yù)算報告的編制和報告,統(tǒng)計報告和固定資產(chǎn)報告等報告

2、嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行財務(wù)收支,控制支出范圍和支出標(biāo)準(zhǔn),及時印刷、整理、裝訂會計證明書、賬簿、表格等會計資料和相關(guān)文件,認真制作財務(wù)會計資料的立案、備案和保管

3、每月按時申請經(jīng)費,發(fā)放自由職業(yè)者工資,支付各稅金,財務(wù)會計日清月結(jié)算,會計實際一致,會計實際一致。

三、做好項目資金管理工作。

嚴(yán)格按照《會計法》和《事業(yè)單位會計制度》要求對項目資金進行會計、控制成本,及時繳稅,提供合法、真實、準(zhǔn)確、完整的會計信息,保證項目資金規(guī)范的使用。

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報篇4

今年上半年,公司財務(wù)部的工作重心主要集中在財務(wù)決算、所得稅清算、財務(wù)預(yù)算安排和在建工程資金運營管理等方面,現(xiàn)對上半年會計工作總結(jié)如下:

一、發(fā)揮資金中心調(diào)控作用

加大公司直營在建項目的資金撥付力度和速度,除外三項目略有節(jié)余外,其他工程均按技經(jīng)原則和資金預(yù)算,及時分配和支付工程預(yù)收款和進度款;采取委貸和擔(dān)保等方式,解決__公司、__機械廠和__建筑公司等單位貸款到期償付和續(xù)借工作;追加和新增綜合授信額度,為__公司等子公司提供綜合授信擔(dān)保,減少子公司各類保函出具的資金占用量;統(tǒng)籌考慮__公司等單位大型施工機具增置的資金需求;為__建筑公司等單位提供貸款擔(dān)保,適度擴大短期借款規(guī)模,補充經(jīng)營活動現(xiàn)金流入量;緩收上級管理費,減輕所屬子公司的資金壓力。

通過財務(wù)手段的實施,基本保障了公司及所屬單位經(jīng)營秩序的穩(wěn)定。但從目前所掌握的情況看,貨幣緊縮政策對業(yè)主履行合同約定的正常工程預(yù)付款和進度款也產(chǎn)生影響,各單位應(yīng)收賬款有所增長,而下游的勞務(wù)供應(yīng)商和材料供應(yīng)商賒銷工作難度加大,接下來的資金管理工作還將面臨更為嚴(yán)峻的考驗。

二、做好產(chǎn)權(quán)登記管理工作

上半年度,財務(wù)部根據(jù)公司施工機械落實會議的決議,按照年初新增固定資產(chǎn)的預(yù)算安排,組織實施和撥付了__萬元??钯徶么笮褪┕C械的款項,并協(xié)調(diào)解決已交付使用超重設(shè)備的尾款,進一步增強和改善所屬企業(yè)的施工能力和資產(chǎn)質(zhì)量。此外,在產(chǎn)權(quán)管理中,按照__公司的要求,做好產(chǎn)權(quán)登記工作。該項工作的組織實施有別于以往年度,__公司遞延資本級次,直接審定__及所屬企業(yè)的產(chǎn)權(quán)資料;產(chǎn)權(quán)信息資料要求十分詳細,目前,該項工作已經(jīng)通過__公司的審核,但仍有包括建筑公司下屬的宏程公司、__公司的分公司等單位的基礎(chǔ)信息和產(chǎn)權(quán)關(guān)系需要進一步清理和明確。

三、做好新舊會計準(zhǔn)則的銜接工作

上半年度,財務(wù)部根據(jù)__公司年度決算工作的要求,組織開展了財務(wù)決算,結(jié)合上年度經(jīng)營目標(biāo),從整體上進行利益協(xié)同,并召開了決算總結(jié)表彰會,對年度決算工作的先進集體和個人進行了表彰。此外,按照財政部實施新企業(yè)會計準(zhǔn)則的要求,規(guī)范和統(tǒng)一了本系統(tǒng)的會計科目體系,做好新舊會計的銜接工作。

在日常核算管理中,重點探討針對公司__等新管理模式下的財務(wù)管理與會計核算的方法。在賦予承建單位經(jīng)營自主權(quán)的同時,本部財務(wù)履行合同主體的責(zé)任義務(wù),做好有效銜接工作,保障經(jīng)營過程在控。同時,在完成決算工作后,完善了財務(wù)管理信息系統(tǒng),并根據(jù)總經(jīng)理辦公會的要求,將財務(wù)報表信息資料加入OA系統(tǒng)中報表管理系統(tǒng),預(yù)算類資料正在整理之中。

上半年度財務(wù)狀況反映,公司下半年度及未來一段時間內(nèi),資金供求矛盾很難逆轉(zhuǎn),資金管理工作仍將面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。下半年財務(wù)部將按照安全性、流動性、收益性的序時原則,合理安排資金預(yù)算,充分發(fā)揮好資金調(diào)控平臺的作用,優(yōu)先平衡公司直營項目的資金供給,綜合保障所屬企業(yè)的經(jīng)營秩序。

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報篇5

時光荏苒,20__年上半年的金融工作,不一會兒又將成為歷史?;仡欉^去的半年,雖然沒有轟轟烈烈的成果,但卻經(jīng)歷了不平凡的考驗和磨煉。耕地有收成。這是該部門上半年的工作總結(jié)。

一.功能開發(fā)和管理

在過去的半年里,財務(wù)部在職能管理方面向前邁進了一大步。建立了詳細的成本費用目錄,為成本核算和預(yù)算合同管理提供了統(tǒng)一的依據(jù)。對財務(wù)報表進行整理并相應(yīng)調(diào)整格式,制定財務(wù)報表管理辦法。需要使財務(wù)報表更易于管理。

修訂財務(wù)報表,出臺財務(wù)憑證管理辦法,做好加強內(nèi)部管理的前期工作。建立了資金預(yù)算管理的形式和方法,為我社進一步規(guī)范目標(biāo)管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌規(guī)劃、高效使用資金奠定了良好的基礎(chǔ)。

二.完成上半年的財務(wù)賬目。

與過去相比,上半年的財務(wù)賬目變化很大,時間緊,任務(wù)重。為了確保財務(wù)賬目的內(nèi)容涵蓋單位的全部收支,數(shù)據(jù)真實,內(nèi)容完整,我們克服了許多困難,及時、圓滿地完成了這項工作。

三.注重統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),增強會計效能,完善監(jiān)督功能。

1.會計是一個基礎(chǔ)工作量很大的部門。資金的結(jié)算和安排、費用的審核和報銷、財務(wù)核算和結(jié)轉(zhuǎn)、財務(wù)報表的編制、納稅申報等工作都能有條不紊地進行,按時完成。財務(wù)審計是關(guān)系到我國社會經(jīng)濟利益的關(guān)鍵。應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不能為了個人面子而放松政策。

2.完善工資統(tǒng)一發(fā)放。加強“直發(fā)工資”,防止各種錢亂發(fā),從而加強工資福利支出的管理,控制和減少我們合作社的支出。統(tǒng)一固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理,配合財政局的資產(chǎn)清查,對有盈余和赤字的固定資產(chǎn)進行相應(yīng)的賬務(wù)調(diào)整。

四.加強一支勤政、廉潔、高效、務(wù)實、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)財務(wù)隊伍。

1.在我社主任的帶領(lǐng)下,能夠以身作則,嚴(yán)格遵守財經(jīng)法規(guī),努力工作,帶動整個中心廉潔勤政,無任何失職、瀆職等行政過錯行為。

2.嚴(yán)格要求。通過格式化、標(biāo)準(zhǔn)化、量化考核、嚴(yán)格責(zé)任考核等手段,建立并明確了“一人一崗一關(guān)”的目標(biāo)責(zé)任制,并付諸實施。

3.堅持“規(guī)范第一、服務(wù)第一、效率保障”的工作宗旨,倡導(dǎo)“軟服務(wù)”,軟化矛盾,用心服務(wù),加強與會計單位的聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決會計單位的實際問題,贏得會計單位的理解和支持。加強財務(wù)會計培訓(xùn),努力建設(shè)一支精干的財務(wù)會計隊伍。

基金管理

做好資金的日結(jié)算和月結(jié)算,及時反映資金的流向和存量,根據(jù)我社資金需求做好資金籌集工作。

以上是半年來部門財務(wù)工作的總結(jié),還有很多問題。下半年我們會及時改正,勤懇認真對待自己的工作,在財務(wù)崗位上發(fā)揮自己應(yīng)有的作用,做出貢獻。

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報篇6

20__年上半年,在在座領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心指導(dǎo)下,財務(wù)部認真落實各項規(guī)章制度和工作,圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)在情況如下:

一、工作任務(wù)完成環(huán)境

1.財務(wù)制度執(zhí)行環(huán)境:根據(jù)現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)分工和業(yè)務(wù)管理的總體要求,財務(wù)部嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)程序,做到手續(xù)不全,非財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),出納不得付款,記賬員不得記賬。按時、按月、按季度做好財務(wù)賬冊等檔案的管理工作,未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意,不得為他人或單位借閱或查閱財務(wù)檔案資料。

2.堅持依法理財,認真執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)。為了保證各種資金能夠有效合理地使用,防止經(jīng)濟違法行為的發(fā)生,財務(wù)部門應(yīng)本著實事求是的原則落實具體問題,切實執(zhí)行先審批資金后支用支出的制度。費用由分管領(lǐng)導(dǎo)、承辦人、推薦人簽字后,財務(wù)部才能報銷。嚴(yán)格控制支出范圍和內(nèi)容,嚴(yán)格控制不同支出的財務(wù)部門。

3.堅持預(yù)防為主,重視財務(wù)安全和內(nèi)部紀(jì)律制度。財務(wù)部始終把資金的安全管理放在各項工作的首位,能夠嚴(yán)格按照相關(guān)財務(wù)規(guī)定,按期核對相關(guān)賬目,做好業(yè)務(wù)資金的日常結(jié)算,實時掌控資金動態(tài)和資金使用環(huán)境。嚴(yán)格內(nèi)部財務(wù)分工,印章管理制度落實到位。涉及到支出時,財務(wù)部門可以主動實時介入,有效控制資金使用,嚴(yán)格執(zhí)行單一管理和登記使用制度。

4.堅持學(xué)習(xí)制度,增強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作水平。一年來,財務(wù)人員能夠認真學(xué)習(xí)上級的相關(guān)文件,在學(xué)習(xí)中相互交流討論,在工作中相互學(xué)習(xí)配合,相互提醒,強化責(zé)任意識,提高工作效率和財務(wù)治理水平。

二、20__年上半年金融環(huán)境

1.上級安排專項資金69萬元,其中:農(nóng)業(yè)稅費改革補助20.8萬元,個案獎勵4萬元,土地增減掛鉤補助47.62萬元,叢林撫育補助1700元,防護林補助14.4萬元,封山育林補助5萬元,公墓扶持補助4萬元,75萬元

2.資金全部支付給環(huán)境:156萬元支付給管理者,36萬元支付給管理,60萬元支付給農(nóng)村整治和扶持,51.45萬元支付給造林,61萬元支付給新農(nóng)村村扶持,41.76萬元支付給苗木。

三、切割存在的主要問題及改進。

1.金融監(jiān)管不足,金融部門對解決具體事務(wù)的干預(yù)實時性不足。

2.財務(wù)部的工作不夠主動,經(jīng)常被動,工作不夠細致。

鑒于以上情況,我們將盡力克服未來工作的不足,減少現(xiàn)金使用量,兼顧計劃現(xiàn)金使用環(huán)境,加強財務(wù)監(jiān)管。

四、20__下半年

為了做好20__年來的財務(wù)管理工作,我們計劃重點做好以下幾個方面的工作:

1、根據(jù)現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和管理規(guī)劃的規(guī)定,進一步完善財務(wù)管理工作,加強財務(wù)內(nèi)部審計檢查制度,按期抽查現(xiàn)金和銀行存款,杜絕內(nèi)部風(fēng)險。

2.積極協(xié)同上級部門爭取更多項目資金,按有關(guān)規(guī)定對已到帳的專項資金進行處罰,認真做好上級部門的各項自查工作。

3.節(jié)流增效,嚴(yán)格控制各種非生產(chǎn)性支出,進一步提高各部門統(tǒng)籌資金的使用效益,杜絕鋪張浪費,實行超支、節(jié)儉、有獎制度,努力使各項資金低于去年。

2023上半年財務(wù)個人總結(jié)匯報篇7

今年是省公司和市公司全面實施“三型二化一強”,“一保二創(chuàng)三提高”發(fā)展戰(zhàn)略的第一年,財務(wù)科全體成員明確目標(biāo)、振奮精神、扎實工作,以提高經(jīng)濟效益、改善財務(wù)狀況為主線,以清產(chǎn)核資、利用審計成果為支撐,全面提升水平,為公司改革發(fā)展服務(wù)。時間過去了一半,我們在資產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)、加強成本管理、規(guī)范財務(wù)行為等方面做了大量工作,具體情況總結(jié)如下:

一、做好清產(chǎn)核資實施工作

按照省公司統(tǒng)一部署,公司系統(tǒng)清產(chǎn)核資工作于去年年底全面展開,經(jīng)過全科人員加班加點、任勞任怨的努力,上報、審核階段也已告一段落。我們在清產(chǎn)核資的基礎(chǔ)上,針對清產(chǎn)核資工作中暴露出來的方面存在的問題,認真分析,總結(jié)經(jīng)驗,提出相關(guān)的整改。

二、做好工程財務(wù)管理工作

按照省公司要求,做好工程回頭看工作,對工程資金進行清算,為這項德政工程畫上圓滿問號。及時向上級單位申請下?lián)芸h城網(wǎng)工程資金,保證縣城網(wǎng)建設(shè)的資金需要。

三、完善大財務(wù)管理工作

在全公司范圍內(nèi)開展收支兩條線財務(wù)管理工作,取消站所主業(yè)在當(dāng)?shù)氐你y行存款帳戶,由公司財務(wù)科直接到當(dāng)?shù)劂y行開設(shè)電費收入存款專用帳戶,堅決不允許有任何理由坐支、墊支現(xiàn)象出現(xiàn),電費實行專戶存儲,任何單位和個人不得挪用,對嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的單位和個人通報批評,不斷提高廣大干部和財務(wù)人員法制觀念,規(guī)范財務(wù)基礎(chǔ)工作。另外今年-財務(wù)程序正式投入運行,使我公司財務(wù)工作得到了穩(wěn)定、健康、有序發(fā)展。

四、搞好成本控制、電費回收和資金上交工作

在全社會經(jīng)濟下滑情況下,我們加大了成本控制、增供擴銷力度,采用多途徑、多手段地搞好電費回收工作。使我局電費回收、資金上交工作繼續(xù)保持雙結(jié)零。

五、面臨的問題

為了進一步加強基層站所財務(wù)管理和電費核算工作,全面推進收支兩條線的貫徹執(zhí)行,防范經(jīng)營財務(wù)風(fēng)險,真實反映用戶欠費,省公司要求電費核算直接納入財務(wù)科,根據(jù)實際工作量,財務(wù)科急需再配備幾名財務(wù)人員,才能把省公司的工作要求落到實處。另外,自從-改造工程啟動后,財務(wù)科由于人員緊張,僅僅只能應(yīng)付日常工作,對基層財務(wù)工作沒有時間和精力進行全面檢查,目前基層站所的財務(wù)狀況究竟如何,我們自已心里也沒有底。

下半年我們會繼續(xù)做好-改造工程回頭看整改工作,為迎接外部審計工作奠定良好基礎(chǔ)。搞好縣城網(wǎng)改造工程的材料和基礎(chǔ)資料的收集、匯總、核對、清算工作,為決算和結(jié)算打好基礎(chǔ)。

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