市科技局黨員春訓工作總結(jié)

為了進一步提高黨員干部素質(zhì)，改進工作作風，保證我局今年各項工作順利開展，根據(jù)x市直工發(fā)〔20xx〕5號文件關(guān)于《認真抓好20xx年黨員春季輪訓工作的通知》精神，我局開展了為期3天的春訓工作，在保證時間、人員、質(zhì)量的基礎(chǔ)上，圓滿完成了春訓各項任務(wù)，收效明顯?，F(xiàn)就工作具體開展情況總結(jié)如下：

一是組織召開了全體黨員干部會議，傳達了文件精神，并對單位本次黨員春訓活動如何開展進行了討論，會上各黨員各抒己見，氛圍融洽。為搞好本次春訓活動，特成立了以黨組書記為組長、副局長任副組長，機關(guān)支部委員為成員的春訓工作領(lǐng)導小組。

二是抓學習培訓促素質(zhì)提升。黨員春訓以深入學習十八大、十八三中、四中全會精神、中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”、習近平總書記系列重要講話精神和《習近平關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、市委五屆五次全會暨全市三級干部會議精神，學習貫徹枝江市委《關(guān)于貫徹落實黨的十八屆四中全會精神全面推進法制xx建設(shè)的意見》。對黨員進行了集中培訓和專題輔導，安排的主講人員提前查閱資料，認真?zhèn)湔n，每名黨員都結(jié)合各自實際撰寫了學習心得體會并進行交流，使全局黨員干部學有所獲，素質(zhì)得到提升。

三是狠抓制度建設(shè)促規(guī)范管理。根據(jù)領(lǐng)導要求單位購買了上班簽到指紋機，修訂完善了會議、學習、考勤、請銷假、財務(wù)管理、公務(wù)接待、政務(wù)公開、服務(wù)規(guī)范等管理制度，嚴格實行首問負責制、責任追究制、崗位責任制、業(yè)務(wù)工作限時辦結(jié)制等制度，推行機關(guān)工作人員工作日志登記制。按制度管理，依制度辦事，使全體人員各項工作和行為都有制度可依、有據(jù)可查。

四是結(jié)合教育實踐活動整改落實工作、“千名干部訪萬家”活動、“三萬”活動和貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》等工作，深入基層和群眾，廣泛征求意見建議，我局組織機關(guān)黨員干部到駐點進行了走訪，收集意見5條，并將意見分解落實。

五是狠抓目標考核促工作落實。將理論學習與促進科技業(yè)務(wù)工作開展緊密結(jié)合，以業(yè)務(wù)工作成績檢驗理論學習成效。認真分析省、市各級考核目標及任務(wù)，自我加壓，力爭超額完成市級下達的工作目標，制定20xx年總體目標，將工作任務(wù)落實到人，責任到位。按照工作任務(wù)和計劃，一月一督辦，確保完成全年工作任務(wù)，推進科技工作爭先進位。

總之，本次春訓工作在局領(lǐng)導的高度重視和周密安排下，在全體同志的積極響應(yīng)配合下，整個活動扎實有效，穩(wěn)步推進，真正統(tǒng)一了思想，提高了認識，改進了作風，振奮了精神，為全年的工作開好了頭，起好了步。