曲阜師大附中附屬中小學(xué)人事科工作總結(jié)

人事科室在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo)下，在各科處室相互配合與支持下，圍繞學(xué)校整體工作的大局，以學(xué)校的實際與發(fā)展為出發(fā)點，積極開展工作。就本學(xué)期主要工作總結(jié)回報如下：

1. 做好日?？记诠ぷ?。繼續(xù)堅持部門考勤周報制度，及時統(tǒng)計、匯報、運用。絕大多數(shù)部門絕大多數(shù)周次能夠按時上報，個別部門偶爾晚報或需要提醒。

2.配合師大人事處完成了新招聘教師與教輔人員的安置工作，及時更新教職工名單。

3.做好20××年度教師職稱評審組織工作，進(jìn)一步完善了評審條例與實施方案。做好上年度教師專業(yè)技術(shù)職稱證書的辦理、發(fā)放工作。

4.做好了20××年度教職工考核工作。進(jìn)一步完善定量與定性相結(jié)合的年度考核、部門工作考核制度。完成了考核數(shù)據(jù)、材料的發(fā)布、收集、匯總、公示、上報工作。

5.著重加強了檔案室工作。規(guī)范和健全檔案管理工作的有關(guān)制度，成立新一屆檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確兼職管理員及其職責(zé)，召開了專門的工作會議。積極準(zhǔn)備迎接曲阜師大檔案管理工作檢查評估，在檢查評估中受到好評。12月22日下午，曲阜師大黨委常委、副校長王繼鎖帶領(lǐng)由檔案館館長王立貴等六人組成的檢查組，來我校進(jìn)行檔案管理工作檢查評估。檢查包括聽取匯報、座談、考察、實地抽查檔案等過程。檢查組專家們對照《檢查評分表》著重檢查了保管存放檔案以及有關(guān)支撐材料，并查看了附屬中小學(xué)的校史展覽館、檔案庫房、辦公室等。檢查組認(rèn)為，附屬中小學(xué)檔案管理工作非常規(guī)范，人員、設(shè)施到位，走在全校前列。我校檔案工作人員與專家們進(jìn)行了比較充分的交流，請教了一些工作中的問題，得到了專業(yè)的、誠懇的指導(dǎo)與建議。

6.進(jìn)一步加強基層組織建設(shè)工作，增強組織的凝聚力和先進(jìn)性為方向。協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門進(jìn)行了黨支部、黨小組的政治理論學(xué)習(xí)和活動。完成下半年黨費收繳與納新、轉(zhuǎn)正工作。

7.配合有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)，參與并完成了教師系列崗位聘任與考核草案工作，上報師大審批，為下一步崗位聘任提供依據(jù)。

8.根據(jù)上級暑假研修的安排，繼續(xù)組織完成了小學(xué)部教師的開學(xué)后研修工作，完成了高中、初中、小學(xué)優(yōu)秀學(xué)員的評比上報工作。暑假研修檢查組對我校遠(yuǎn)程研修工作的組織安排給予了較高的評價，尤其是對我校研修資源統(tǒng)一下載、學(xué)科集中研修且人手一機(jī)、三級考勤考核制度、老師們研修的參與和完成情況等給予充分肯定，最新消息得知，學(xué)校被評為“山東省教師遠(yuǎn)程研修先進(jìn)單位”。

9.繼續(xù)和有關(guān)部門一起做好了教職工工資、退休教職工工資、工作量津貼、臨時工工資、加班費、其它勞務(wù)費等項目的審核、統(tǒng)計、制表與報送工作。

10配合有關(guān)部門做好退休老干部、老教師工作。堅持重大節(jié)日走訪慰問制度，全面落實老同志們的生活待遇。盡可能地做好關(guān)心、交流工作，力爭發(fā)揮好他們的傳幫帶作用。

11.配合師大人事處和分管領(lǐng)導(dǎo)，做好本學(xué)期退休教職工的工作交接與退休安置工作。

12.逐步充實學(xué)校新網(wǎng)站中關(guān)于人事、組織、檔案等方面的信息，積極為校報提供有關(guān)文稿。

13.逐步健全了人事科有關(guān)工作的定期與不定期公布、公示的制度，公示、公開內(nèi)容不斷增加，形式多樣。

14.做好了學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作和臨時性工作。

人事科
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