社區(qū)2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

2020年上半年，XX社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，按照中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會的決策部署，不忘初心、牢記使命，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)，堅(jiān)定不移懲治腐敗，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，以聚力“十區(qū)”建設(shè)、決勝全面建成小康社會為堅(jiān)強(qiáng)保證，推進(jìn)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作全面發(fā)展?，F(xiàn)將我社區(qū)上半年工作完成情況總結(jié)如下：

一、主要工作開展情況

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任意識，層層落實(shí)主體責(zé)任

社區(qū)黨工委嚴(yán)格按照管黨治黨、從嚴(yán)治黨的要求，牢固樹立“四個(gè)意識”，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，進(jìn)一步層層落實(shí)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任。一是先后召開黨工委會議和專題會議，研究制定了工作計(jì)劃，確定了專人負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時(shí)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任制，明確黨工委書記為第一責(zé)任人，黨工委副書記和副主任嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真執(zhí)行全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)要求，敢抓敢管、真抓真管，確保黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律等各項(xiàng)紀(jì)律執(zhí)行到位，切實(shí)做到了有安排、有落實(shí)、有檢查、有總結(jié)，構(gòu)筑了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局;二是結(jié)合社區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化了2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解表，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)到各業(yè)務(wù)口。同時(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)每月定期檢查分管業(yè)務(wù)口工作落實(shí)情況，有效推進(jìn)了社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的扎實(shí)開展;三是層層傳導(dǎo)壓力。根據(jù)《金川區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部約談辦法》要求，社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)對重要崗位和重點(diǎn)人員進(jìn)行工作約談，對干部職工工作中和“八小時(shí)以外”提出嚴(yán)格要求，做到了早打“疫苗”早提醒。其中集體約談2次，工作約談7次，提醒約談1次;四是簽訂《廉政承諾書》，提高了干部職工廉潔自律意識，營造了風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，注重廉潔紀(jì)律，筑牢思想防線

社區(qū)黨工委始終把學(xué)習(xí)教育作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作抓緊抓實(shí)，教育引導(dǎo)廣大干部職工時(shí)刻嚴(yán)守紀(jì)律“紅線”、筑牢廉潔防線、夯實(shí)道德底線。一是及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市、區(qū)廉政會議精神和區(qū)紀(jì)委關(guān)于重要節(jié)點(diǎn)相關(guān)紀(jì)律要求，教育廣大干部職工知敬畏、存戒懼、守底線;二是持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展有機(jī)結(jié)合;三是以組織生活會為依托，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導(dǎo)黨員干部主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為、狠抓正風(fēng)肅紀(jì)，切實(shí)履行好從嚴(yán)治黨的“主體責(zé)任”;四是將每周一下午定為干部職工學(xué)習(xí)日，組織黨員干部職工集中學(xué)習(xí)黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想及中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會精神，引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，做到講黨性、顧大局、守紀(jì)律，營造出風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài);五是深入結(jié)合“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)，傳達(dá)學(xué)習(xí)各類通報(bào)精神和進(jìn)行廉政測試，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工改進(jìn)工作作風(fēng)、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髫?zé)任感和行動(dòng)自覺性;六是健全完善黨工委中心組學(xué)習(xí)制度，根據(jù)實(shí)際情況，每兩個(gè)月組織班子成員集體學(xué)習(xí)一次，加強(qiáng)了班子成員的思想政治建設(shè)和決策科學(xué)化水平。

(三)立足整改落實(shí)，放眼建章立制，狠抓工作作風(fēng)

健全完善制度，扎緊制度籠子，努力把制度建設(shè)貫穿到反腐倡廉各個(gè)領(lǐng)域。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神及省、市、區(qū)委有關(guān)規(guī)定，減少會議、文件數(shù)量，認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”集體議事決策制度、“八小時(shí)以外”個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度、干部職工考勤和請銷假等制度，為扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是嚴(yán)格執(zhí)行離崗告知制，全體干部職工在外出辦事離崗時(shí)，必須填寫離崗告知單，說明去向、事由、離崗時(shí)間和歸崗時(shí)間，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字才可外出辦事，黨工委班子成員每周不定期抽查兩次，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒有按規(guī)定時(shí)間歸崗或者擅自離崗的按曠工處理，并在干部職工例會上通報(bào)批評;三是嚴(yán)格按照相關(guān)要求及時(shí)更新社區(qū)政務(wù)網(wǎng)及黨務(wù)、政務(wù)、居務(wù)和財(cái)務(wù)公開欄，對涉及居民的社會保障、惠民政策及扶貧政策等內(nèi)容進(jìn)行公開，做到了陽光、透明、規(guī)范;四是嚴(yán)把“低保關(guān)”規(guī)范低保工作程序。秉著“公平、公正、公開、誠信”的原則，召開第二、三季度低保民主評議會，并邀請區(qū)民政局分片負(fù)責(zé)人和轄區(qū)居民代表全程監(jiān)督，增強(qiáng)了低保工作的公正度和透明度，保證了廣大居民的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);五是借助領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪日，及時(shí)傾聽社情民意，耐心解答轄區(qū)居民各類問題，盡最大能力將矛盾糾紛化解在了萌芽狀態(tài);六是黨工委班子成員對各業(yè)務(wù)口工作人員的工作情況和服務(wù)質(zhì)量每周定期檢查1次，每月不定期抽查至少2次，著力解決個(gè)別工作人員工作不主動(dòng)，辦事不用心、服務(wù)態(tài)度較差等現(xiàn)象的發(fā)生。

(四)抓好廉政宣傳教育，增強(qiáng)拒腐防變能力

為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)的貫徹落實(shí)，推動(dòng)我社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，社區(qū)黨工委始終堅(jiān)持“教育在先、警示在前”的方針，將廉政教育始終貫穿于對社區(qū)工作人員的管理中。一是舉辦2020年“迎新春·十九大精神傳唱”詩詞朗誦會，進(jìn)一步營造了學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的濃厚氛圍;二是組織干部職工觀看《折達(dá)公路問題案例》，通過典型案例，教育廣大黨員干部職工知敬畏、存戒懼、守底線;三是開展思想解放大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)，通過專題研討，進(jìn)一步促進(jìn)社區(qū)上下嚴(yán)明工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在全社區(qū)營造出秩序井然、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊?四是充分運(yùn)用微信平臺、社區(qū)宣傳欄和發(fā)揮網(wǎng)格員的作用，在轄區(qū)醒目位置張貼“12388”、“隨手拍”監(jiān)督舉報(bào)公眾平臺，同時(shí)持續(xù)暢通作風(fēng)問題投訴反映受理意見箱、熱線電話和網(wǎng)絡(luò)信箱，引導(dǎo)廣大干部職工和居民群眾積極反映發(fā)生在身邊的“四風(fēng)”問題;五是利用傳統(tǒng)節(jié)日和重要節(jié)點(diǎn)，通過開展豐富多彩的居民文化活動(dòng)，把廉政文化建設(shè)宣傳融入到活動(dòng)中，營造了崇尚廉潔、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

二、存在問題和下一步工作打算

在社區(qū)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在紀(jì)委的具體指導(dǎo)和幫助下，通過社區(qū)廣大黨員和干部職工的共同努力，社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖然取得了一點(diǎn)成績，但離紀(jì)委的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是個(gè)別工作人員辦事積極性不高、主動(dòng)服務(wù)意識不強(qiáng);二是工作上滿足于不出亂子、做好分內(nèi)工作，缺乏開拓創(chuàng)新精神和擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇Α?/p>

下一步，我社區(qū)將立足工作實(shí)際，以加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)為目標(biāo)，主要開展好以下幾方面的工作：一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任;二是繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，加大對干部職工廉政教育和“八小時(shí)以外”的監(jiān)督管理;三是加大宣傳力度，實(shí)行好正反典型案例教育;四是創(chuàng)新廉政文化活動(dòng)載體，扎實(shí)開展廉政文化活動(dòng)。