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科研個人工作總結(jié)

| 子東

總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,不妨讓我們認真地完成總結(jié)吧。以下小編在這給大家整理了一些科研個人工作總結(jié),希望對大家有幫助!

科研個人工作總結(jié)1

根據(jù)開學制定的科研工作計劃,本期著重進行了區(qū)幸福教育子課題“深化《開心種植園》園本課程實施,促進幼兒快樂成長的研究”課題研究工作。在研究中,深入分析我園的種植課程實施現(xiàn)狀,制定切實可行的管理培訓措施,不斷提高教師的課程實施能力和科研能力。在研究中觀察孩子在種植活動中的表現(xiàn),統(tǒng)計分析孩子的發(fā)展狀況。研究已經(jīng)進行了一半的時間,也收獲了一些研究成果,現(xiàn)將本期的研究工作成果和一些思考總結(jié)如下:

一、亮點工作

(一)課題研究思路清晰,措施得當

在本期的研究過程中主要采取了兩線兩面的研究措施。兩線是指圍繞深化實施和促進成長兩條研究主線開展研究,兩面是指園級研究層面和班級研究層面,園級層面注重研究種植課程的實施和管理,班級層面注重研究種植課程促進幼兒快樂成長和完善教材內(nèi)容,兩個層面的研究既相對獨立,同時又有交互性。通過兩線兩面的研究措施,不斷推進課題研究工作,幫助我們順利完成課題研究任務。

在本期的研究中還有一個重要的思路就是教科研工作相融合的思路,把教研、科研工作整合部署、推進,讓教科研工作能落到實處。

(二)課題管理重調(diào)動教師積極性

種植課程要深化實施,必須要有管理制度,只有這樣才能保證研究任務的完成。在本課題研究中,除了按照原來的課題管理制度來強化落實外,種植課程幼兒發(fā)展觀察記錄,種植課程反思等每月交的內(nèi)容納入教師每月的月考核中,對承擔種植課例研討現(xiàn)場課的任務老師給予獎勵,對發(fā)表的經(jīng)驗文章和優(yōu)秀教案等進行獎勵,期末幼兒園對種植課題成果評比活動,評出一等獎、二等獎和三等獎若干,通過這些措施極大地調(diào)動了主研和參研教師的積極性。

(三)種植培訓有實效

為了提高種植培訓活動的實效,采取了以下幾種培訓方式。

1培訓方式以學代培,邊學邊培。因為園本課程教師用書中有相關(guān)種植知識的介紹,因此我就采用了大家一起學,學習后回答問題,或者先出示問題,讓老師們帶著問題去學

習,這樣以問題為導向的種植培訓能激發(fā)老師們的學習興趣,容易記住學習的內(nèi)容。

2培訓內(nèi)容循序漸進。在種植培訓中,合理安排培訓內(nèi)容,做到循序漸進地培訓。本期的培訓內(nèi)容有:

種植課程的理論依據(jù)、性質(zhì)、基本理念。(幫助教師從整體上把握種植課程的理念)

種植園里種什么 (了解自己和其他班級本期的種植內(nèi)容)

栽種知識培訓 (了解栽種前的準備以及栽種方式)

田間管理知識培訓 (了解田間管理的內(nèi)容和方法)

從以上培訓內(nèi)容可以看出,培訓順序是從總體課程理念把握到栽種知識培訓,整個培訓體系是總分關(guān)系,在內(nèi)容上是循序漸進,結(jié)合植物生長步驟一步一步進行培訓,課程上到哪兒,培訓就跟到哪兒,幫助老師掌握種植知識。

3培訓過程重操作。種植課程是一門操作性強的課程,孩子們需要在操作中學習。那么在中培訓中,我也是注重讓老師們在操作中學習。比如條播、撒播、扦插等栽種方式培訓時,我就帶老師們來到種植園,讓她們親自操作。這樣的培訓方式適合增強了培訓的實效,收到了良好的效果。

(四)課例研究重交流研討和工具開發(fā)

種植課程的實施是在具體的教學過程中完成的,深化實施的關(guān)鍵是提高教師的課程實施能力。本期主要是通過課例研討的方式來提高教師的課程實施能力的。

1課例研究前關(guān)注任課老師的思考。在研討活動開始前我會就研討活動的內(nèi)容及主要教學流程與上課的老師進行交流,了解任課老師的想法,鼓勵她們按照自己的思考來實施種植課程,對她們的提出的課程實施中的困惑與問題進行相關(guān)指導。如彭小紅老師提出的按照原教材進行實施,楊希老師提出對教材進行修改后實施,楊老師提出的小結(jié)部分放到延伸活動去實施,老師們的想法代表了老師們對種植課程的思考,是提高教師種植課程實施能力的動力,我都一一的做了回復,支持老師們可貴的思考。

2課例觀察中關(guān)注教師們的觀察質(zhì)量和觀察工具開發(fā)。研討活動中的觀察質(zhì)量直接影響著課例研討的質(zhì)量,有目的有意識的課例觀察也是提高教師種植課程實施能力的因素。在前兩次的課例觀察中,我是先提出觀察的問題,讓老師帶著問題認真記錄課堂觀察情況。后來參加課堂觀察培訓后回來設計了課堂觀察工具并加以運用,提高了課堂觀察的質(zhì)量。

3課例觀察后中重研討。課例研討的重點不在于評價,而在于研討,在于創(chuàng)建學習共同體對教學中的觀察點或教學問題進行研究,找到解決問題的方法,完成研究任務。因此,研究的問題就顯得尤為重要,在本期的三次課例研討中,第一次著重于課程性質(zhì)維度的研究,重點解決的問題是幼兒園沒有條件采摘葡萄時是否該上這節(jié)課,該如何進行調(diào)整。

最后得出結(jié)論是調(diào)整上課時間,將本次活動上移至6月來進行,或者將本次活動作為親子活動來進行。第二課例研究注重解決對幼兒人數(shù)多種植園地有限的問題。大家通過看現(xiàn)場和研討,提出了分組開展活動,分內(nèi)容開展活動,拓展資源開展活動的解決辦法。第三次課例研討設計了課堂觀察工具,每個老師都有觀察的任務,研究的維度有幼兒主動學習和課程實施兩個方面,研討后大家進行了統(tǒng)計和分析,就幼兒傾聽質(zhì)量、情感發(fā)展、目標達成、教師有效提問、教材處理方面的效果進行了交流。課堂觀察工具的開發(fā)提高了教師觀察的質(zhì)量,對于促進教師的研究能力和改善幼兒學習效果方面起到了很大的作用。

(五)班級課題研究重學_臺搭建和具體指導

為了全面提高教師的教科研能力,在本課題的研究中設立了四個小課題的研究,由四位骨干教師承擔,班級老師共同參與研究。針對全面鋪開的課題研究,本期我采取的辦法是搭建學_臺和具體指導。

1搭建學_臺。進修學院的譚主任來我園檢查和指導課題研究工作時,_專題請各子課題的人員就自己的研究方案,研究措施和成果預設等方面的問題請譚主任進行指導,通過與專業(yè)教育科研領(lǐng)導的對話與交流,極大地拓展了教師們的視野,促使教師們不斷學習,積極思考,完成研究任務。

我還與園長商量后讓駱老師參加了進修學院組織的科研骨干班的學習,希望通過搭建這些學_臺讓老師們能快速地提高科研能力。

2在具體的子課題研究中重指導。首先與園長商量和確定了四個子課題的研究內(nèi)容,四個子課題的研究既與主課題研究息息相關(guān),同時也相對獨立,研究點小而具體,緊密結(jié)合各班實際,適合班級老師進行行動研究。第二是對研究方案進行指導。對老師們交上來的方案,我都一一進行了閱讀,對其中存在的問題進行了個別交流。

(六)主要研究成果

1多篇文章獲獎。3篇文章在南岸教育發(fā)表,兩位教師獲得南岸區(qū)教育專委會教育研究先進個人。

2完善教材內(nèi)容和收集整理了初步的教材修訂內(nèi)容。

3形成了幼兒園教師科研管理激勵機制。

4教師的種植知識和課程實施能力得到提升。

5幼兒園的種植特色得到家長的廣泛認可和支持。

6幼兒種植情感態(tài)度和能力、種植經(jīng)驗獲得發(fā)展狀況好。

二、存在問題與改進措施

(一)課題成果還不突出,特別是在核心刊物上發(fā)表文章的數(shù)量不多,研究成果宣傳和推廣方面做得還不夠。

改進措施:鼓勵教師多動腦筋,積極提煉課題研究成果,爭取在核心刊物上發(fā)表。

(二)課例研討和課堂觀察的質(zhì)量還需進一步提高。

改進措施:多學習,多思考,不斷提高課例研討質(zhì)量,不斷完善課堂觀察工具,提高教師研討的質(zhì)量。

科研個人工作總結(jié)2

我叫___,女,1974年8月出生,小學高級教師,登封市骨干教師。1994年參加工作以來一直擔任語文教學工作,在教學中,我認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。用先進的教育理念指導自己的教學工作,并積極投身于教育科研的實踐中,始終以一個優(yōu)秀教師的標準嚴格要求著自己,愛崗敬業(yè),勤奮努力。

作為一名小學教師,在工作中我緊緊圍繞上級教育工作要點和學校工作計劃,以課堂教學為主要途徑,不斷更新教育觀念,在工作中探索研究,在探索中實踐,在實踐中反思,從而提高教學效果增強課改實效。我在課堂中不斷培養(yǎng)學生自主探究學習的能力,開展調(diào)動學生主體性、能動性、獨立性的自主探究的學習方式,促進了學生的全面發(fā)展,教師個人專業(yè)水平得到提高,在教育教學、科研探索和實踐中帶動全體教師共同進步,也推動了學校的整體發(fā)展。

一、立足科研,發(fā)揮中青年教師的中堅作用

20__年我們教研組通過了鄭州市教育局的道德課堂子課題《小學語文閱讀教學中探究式學習方式的研究》的立項申請,在這項教育科研課題的實施過程中,我一直擔任主力,從課題的選題、申請、制定方案、撰寫開題報告到現(xiàn)在的實施過程,我不僅全程參與,而且都傾注了極大的心血。20__年《小學語文閱讀教學中探究式學習方式的研究》結(jié)題榮獲鄭州市科研成果二等獎。

我經(jīng)常閱讀相關(guān)雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內(nèi)容的前沿動態(tài)和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)。我積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發(fā)現(xiàn)的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

二、鉆研探索,提高專業(yè)化水平

課堂中,大膽運用自己的教學設計,在教學實踐中自覺地培養(yǎng)學生自主學習和探究的能力,為學生搭建樂于探究、勤于動手的舞臺。因為我認為理想的課堂應該是充實而不忙亂,有序而不呆板,活潑而不散漫的,這樣自己才教的省心,學生聽的才盡興。除此以外我相信厚積才能薄發(fā),因此我在教學之余,每天抽出一個小時廣泛閱讀各類有關(guān)教學的書籍,還經(jīng)常學習教育學、心理學等教育科學理論知識,注重掌握教育工作中的基本常識、基本規(guī)律和基本方法,不斷學習新的課程標準要求,建立新的教育教學理念及時更新教育教學觀念,積極參與到教育教學改革實踐活動,使自己不斷的在教學工作的探索中前進,在實踐反思中、學習中成長。09年論文《反饋原理在小學語文教學中的運用》刊登于《少年智力開發(fā)報。小學語文》教師版22期。

三、重引導,嚴管理,推動課堂教學創(chuàng)新

通過長期的教學實踐,我深深地體會到,教學只有根據(jù)學生的年齡特點和認知發(fā)展水平,緊緊圍繞學生怎么學來教,學生的發(fā)展被放在了首位,學生的個性得到了張揚,課堂氣氛異常活躍。但隨著新課改的不斷深入,隨著對課堂教學的不斷反思,一節(jié)表面繁華熱鬧的課堂教學是否有效、高效,不能不引起我們的重視,提高課堂教學的有效性越來越顯得重要。

課堂上我是倍受學生歡迎的好老師,課下我是潛心教研的求索者,經(jīng)過自己多年不懈的努力,使我迅速成長為學校的骨干教師。在我的工作中,我和大家一起努力探索著素質(zhì)教育的新途徑,教中研,研中改,積極實踐高效課堂的實踐標準。通過不斷在實踐中歷練,自己的課堂教學更有了靈性,彰顯出活力,形成了自己的教學風格。

我對本職工作精益求精,勇于開拓創(chuàng)新,樹立了“以教師為主導,以學生為主體”的教學意識,構(gòu)建了“學生先自學,教師后點撥”的教學模式,創(chuàng)設了寬松和諧的課堂教學氛圍,促進了學生全面和諧地發(fā)展,教學效果非常顯著。08年執(zhí)教的《我為你驕傲》獲鄭州市優(yōu)質(zhì)課二等獎,同年贏得登封市課堂教學優(yōu)質(zhì)課教師稱號,教學設計《秋天的雨》獲登封市優(yōu)秀成果獎。

教師的幸福感來源于教育研究,回顧17年來,自己邁出的每一步都應是踏實沉穩(wěn)的,便會覺得這樣腳下的路才會越走越寬闊。這17年來,自己一直工作在教育教學的最前沿,把培育下一代作為最光榮、最圣潔的事業(yè)。不知疲倦的跋涉讓自己的青春變得厚重而美麗。

科研個人工作總結(jié)3

在過去的一學期,學校緊緊圍繞“加強科研工作力度,加快科研興校步伐”這一目標,認真努力地搞好教師教育科研工作?;仡欉@一年的工作,我們在感受工作緊張忙碌的疲憊之時,更為工作有突破、有成績而深感興奮。全體教師滿腔熱情,以創(chuàng)新的思路,強烈的爭先意識,扎實的工作作風,深入開展各項科研工作?,F(xiàn)將教育科研工作總結(jié)如下:

一、加強引導,扎實開展業(yè)務學習

教師業(yè)務學習主要圍繞課題研究為中心,注重教師觀念的更新和新課程理念的確立,加強理論性與實踐性的結(jié)合。采用集中和分散相結(jié)合的方式開展理論學習。在學習中,我們能充分利用學校的網(wǎng)絡資源、信息傳輸、名家引領(lǐng)等為廣大教師提供了學習、交流、切磋的機會和舞臺,引導教師學會理性地思考教學過程中出現(xiàn)的真實問題,感受到學習的重要,交流的價值,校園內(nèi)形成了濃厚的研究氛圍。

二、抓好立項課題的階段管理

結(jié)合我校實際情況,對已立項的課題進行認真組織、實施,嚴格做到開學初制定計劃,活動后及時總結(jié)。并建立了如下的教科研管理網(wǎng)絡:教科室—課題組—課題負責人—骨干教師。組織的完善,為我校形成教科研工作的中堅力量成為可能,使我校擁有一支能領(lǐng)導教育科研、管理教育科研、從事教育科研的隊伍指日可待。今年下半年我校的國家級子課題“利用種植園,構(gòu)建多元開放的課堂”已做好結(jié)題工作,區(qū)級課題《種植園課程資源的開發(fā)和利用》也順利通過中期考評。

三、抓好科研與教學的整合

教導處加強教研與科研的整合,將教科研融入平時日常的教育教學之中,要求教師把教研課上成課題研究課,立足計劃—學習—活動—研討—總結(jié)五個環(huán)節(jié)。各個課題組都制定切實可行研究計劃,并按計劃組織實施。努力做到教育教學科研化,科研管理課題化,課題管理過程化,有力地促進課題研究工作的深入開展。

四、創(chuàng)設人性化環(huán)境

1、教師快樂書吧

我校有設計巧妙、溫馨怡人的“教師書吧”,“教師書吧”匯集了全校老師喜歡的書報:有教育教學專業(yè)書籍;有市面上的暢銷書;有深受大眾喜愛的報刊、雜志……這里,隨處可見老師們活躍而專注的身影??高高在上的五樓不再令人望而生畏,已是“幽幽之地,人心所向”。“快樂書吧”是一方組織教研、放松心靈的凈土;是一個充實自我、提升自我的天堂;是一個處開誠布公、溝通交流的平臺;是清波人心中的“圣地”。

2、出版校報《葵苑》

由校長親自主編的校報《葵苑》,是綜合展示學校教育教學動態(tài)和教師教科研成果的內(nèi)部刊物,文質(zhì)典雅、構(gòu)思精美,版面簡潔。??木庉嫵霭孢^程成為了開展校本培訓的重要過程,也為教師提供了一個展示教科研成果的良好平臺,成為開展校本培訓工作的重要載體,有效地激發(fā)了教師參與教育教學研究的積極性。每期校報均為教師刊登“教育敘事、“磨課”、“他山之玉”欄目。

五、完善并落實教科研獎勵機制。

為進一步規(guī)范教科研管理,形成較完善的教科研評價激勵機制。學期初,學校制定并完善了學校課題研究獎勵辦法,加大了課題研究、文章發(fā)表、獲獎論文的獎勵力度。激勵了廣大教師參加課題研究的積極性。

六、正視問題與不足,切實增強教育科研的實效性

我們固然做了一些工作,但與領(lǐng)導的期望,與時代對我們的要求相比,還有很大差距。在我校教育科研取得進步的同時,我們也清醒地認識到自己工作的不足。

1、教師的教育隨筆寫作,還存在不平衡的現(xiàn)象。盡管很大一批教師已行動起來,并在行動中有所發(fā)展。但同樣有相當一部分教師,平時的教育隨筆質(zhì)量不高,存在一定的應付傾向。

2、科研成果質(zhì)量有待提高。在所完成的項目和所發(fā)表的論文中,省部級項目和在國內(nèi)外權(quán)威刊物上發(fā)表的論文極為短缺,相當一部分論文為“短、平、快”之作,與真正的學術(shù)論文要求相距尚遠。

3、教育科研工作,應更好地與課堂教學研究結(jié)合起來,應更好地體現(xiàn)教育科研為學校、教師、學生的發(fā)展服務的思想,應加大教育科研介入課堂教學實踐的力度,努力形成符合現(xiàn)代教育理念,不斷促進兒童成長的現(xiàn)代課堂觀。

4、教科室課題研究的理路還有待清晰明確,管理制度還不夠完善,課題考核還沒有跟上,相應的激勵機制還急需建立。問題的存在正是我們努力的方向,我們堅信,有了校長的高度重視,有著全體教師的積極參與與支持,學校的教育科研工作,就一定會在現(xiàn)有基礎上,有新的進步,新的發(fā)展。

只要我們遵循“立足課堂,服務教學”的課題研究的原則,從嚴抓自身,求提高;從實抓調(diào)研,求深入;從新抓思路,求發(fā)展;從創(chuàng)抓重點,求突破,規(guī)范教育科研的管理力度,提高科研實效與推廣,那我校的教科研工作就一定能開創(chuàng)一個嶄新的局面,東明小學校的老師與孩子們就一定能打造起自己的品牌。

科研個人工作總結(jié)4

本人自20__年7月任副研究員職務以來,先后任職于揚州大學農(nóng)學院、揚州大學園藝與植物保護學院和蘇州市農(nóng)業(yè)科學院(江蘇太湖地區(qū)農(nóng)科所),被聘為副研究員職務。工作期間,對照不同的崗位要求,認真履職,圓滿地完成了各項工作任務。六年來,在組織的關(guān)心幫助和自身的不懈努力下,綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平均有了很大的提高。總結(jié)如下:

任現(xiàn)職以來的工作履歷:

20__.7-20__.10,揚州大學農(nóng)學院任職,副研究員,學生第四黨支部書記;

20__.10-20__.10,揚州大學園藝與植物保護學院,副研究員,辦公室主任、院黨委委員;

20__.10-20__.9,江蘇省委組織部派遣,宜興市西渚鎮(zhèn)人民政府掛職,黨委副書記。

20__.10-至今,蘇州市農(nóng)業(yè)科學院,副研究員、副院長、院黨委委員。

一、思想品德方面。能認真學習黨的政治理論,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,擁護黨的領(lǐng)導,熱愛祖國,遵紀守法。堅持四項基本原則和“三個代表”的重要思想,努力學習實踐科學發(fā)展觀, 在工作、生活中對自己高標準、嚴要求,思想積極要求進步,團結(jié)友善,明禮誠信,立志于服務社會,服務人民。

職業(yè)道德方面。熱愛本職工作,自覺遵守各項規(guī)章制度。工作積極主動、勤奮努力、任勞任怨、踏實嚴謹,愛崗敬業(yè),認真履行崗位職責,做到忠于職守、嚴于律己,具有高度的責任感和事業(yè)心,平時尊重領(lǐng)導和同事,服從分配,與同事之間團結(jié)協(xié)助、相互配合。

教學方面。在揚州大學工作期間,模范地遵守高校教師職業(yè)道德規(guī)范,堅持育人為本,德育為先,具有良好的師風師德,能高質(zhì)量地完成教學任務,在高校工作期間,系統(tǒng)地給本科生講授了“農(nóng)業(yè)推廣學”、“農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理”、“景觀生態(tài)學”等4門專業(yè)課和2門選修課的教學任務,系統(tǒng)地為研究生講授了“茶樹栽培學”等課程的教學任務和實習任務,學生和督導課評等級均為優(yōu)良以上;主持校教育教改課題1項,參加江蘇省高等教育教學教改課題1項,教學效果優(yōu)良。

作為學生實習指導老師和研究生導師,認真做好碩士研究生和本科生的培養(yǎng)和指導工作,完成8名本科生的本科科研(教學)實習任務,順利完成學士論文答辯;作為碩士生導師指導了4名碩士研究生的學習和研究工作,指導的學生均順利就業(yè)并在工作中發(fā)揮了作用。

科研方面。任現(xiàn)職以來,積極開展科研工作,在研究工作中具有獨立開拓、主持攻關(guān)重大課題的能力,創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力較強,能把握本專業(yè)、本學科的研究熱點和方向,并把科研和推廣應用緊密結(jié)合,實現(xiàn)科研、教學和推廣的互動。通過任現(xiàn)職以來的努力,科研能力不斷增強,科研水平不斷提高,科研成績顯著。

先后主持了國家自然科學基金、江蘇省自然科學基金和省農(nóng)機三項、省農(nóng)業(yè)三項、省綜合開發(fā)科技推廣等其它省市級科研項目10項,參加了國家基金、省基金等研究課題若干項。作為江蘇省作物學會水稻栽培委員會委員,在開展基礎性研究的同時,能結(jié)合江蘇生產(chǎn)實際,積極參與成果的轉(zhuǎn)化與推廣應用工作,在理論研究和實踐應用中科學選題,不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng),研究成果的推廣應用取得了較好的經(jīng)濟和社會效益。

自20__年10月到農(nóng)科院工作以來,研究工作能緊密聯(lián)系生產(chǎn)實際,主動地下基層,下園區(qū)找課題,能了解生產(chǎn)一線的實際需求,積極思考,研究、探索符合蘇州現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色的研究目標和發(fā)展方向。積極發(fā)揮團隊優(yōu)勢,注重學科的融合和攻關(guān),有針對性地研究分析和解決生產(chǎn)中存在的實際問題,為農(nóng)業(yè)的發(fā)展提供實用的技術(shù)支撐和服務。

在任現(xiàn)職以來近6年的工作中,本著繼續(xù)學習、不斷提高、發(fā)揮所長的工作宗旨和謙遜謹慎的工作作風,認真地做好每一件事情。無論是在學校、社會還是農(nóng)科院工作期間,都能認真守則,不斷學精各項業(yè)務技能,并強化在工作中的執(zhí)行力,高質(zhì)量地完成了教學、科研和管理的各項任務。

任現(xiàn)職以來,年度考核良好,20__年度考核優(yōu)秀,同年提前晉升工資一級。業(yè)務上本著嚴謹、創(chuàng)新、務實的工作作風,認真地完成每一項科研任務和科學試驗。6年來在《ACTAAGRONOMICASINICA》、《RICESCIENCE》和《中國農(nóng)業(yè)科學》國家級核心期刊等刊物上發(fā)表論文19篇,其中第一作者13篇,通訊作者2篇,參加完成其他學術(shù)論文若干。

主要參與完成的研究成果“水稻高產(chǎn)與水分養(yǎng)分高效利用技術(shù)的研究與應用”和“稻米品質(zhì)形成機理與栽培調(diào)控技術(shù)”分別獲得教育部20__年度科技進步一等獎和20__年度科技進步二等獎,主持的成果“水稻穗上不同粒位籽粒充實與品質(zhì)差異形成機理及其調(diào)控”獲得揚州市20__年度科技進步一等獎(該成果鑒定達到國際先進水平)。20__年被遴選為江蘇省“333高層次人才”第三層次培養(yǎng)人選。

四、加強進修學習和掛職鍛煉,在實踐中提高自己鍛煉自己。

任現(xiàn)職期間,受江蘇省委組織部的委派,本人參加了“江蘇省科技鎮(zhèn)長團”,于20__-20__年期間掛職宜興市西渚鎮(zhèn)黨委副書記。任職期間,緊緊把握學習鍛煉的機會,緊密結(jié)合基層實際和農(nóng)業(yè)科技需求,精心調(diào)研、科學研究,為地方的經(jīng)濟發(fā)展提供了科學的技術(shù)職稱和人才支撐,綜合表現(xiàn)優(yōu)秀,被宜興市人民政府和西渚鎮(zhèn)黨委聘為“宜興市科技和人才工作顧問”和“西渚鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展顧問”。

此外,積極參加各類專業(yè)學習培訓、繼續(xù)教育培訓和國內(nèi)外學術(shù)會議交流等多種形式的學習活動。多渠道地提高自己的綜合素質(zhì)和能力。

參加工作以來,本人取得了些許成績,但也存在不少缺點,如理論研究與實踐結(jié)合的還不夠緊密,轉(zhuǎn)型發(fā)展的動力還不夠足,學科建設中個人的作用發(fā)揮得還不夠大等等,本人將在今后的工作中克服不足之處,取長補短,充分發(fā)揮自身的才智為農(nóng)科院的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

科研個人工作總結(jié)5

本年度,劉集鎮(zhèn)教科研工作在小學中心校的帶領(lǐng)下,以學校發(fā)展為宗旨,積極開展以校為本的教科研工作,積極走“以科研促教學,教學科研相長”的道路。立足當前課程改革的新要求和新學期學校的中心工作,繼續(xù)貫徹執(zhí)行教育科研要為教育教學決策服務、為教育改革實踐服務、為繁榮教育科研事業(yè)服務的宗旨,以課堂教學為主陣地,以課題研究為載體,充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導作用,開拓創(chuàng)新,構(gòu)建適應我鎮(zhèn)教育發(fā)展和學校特色的教科研體系。增強教師實施課程改革的使命感和責任感,深化以課堂教學為中心的教育教學改革。努力提高教科研質(zhì)量,促進我校教科研水平向更高層次發(fā)展。

本學期工作亮點

(1)加強教科研獎勵機制。

根據(jù)上級教育科研工作要求和我鎮(zhèn)實際情況,本年度,小學學中心校辦公室要求各校修改、完善了 “教育科研考評細則”,把教師的常規(guī)科研工作列入教師業(yè)務考核之中,對教師各類公開課、論文發(fā)表,教育教學經(jīng)驗介紹,優(yōu)秀成果,指導學生參加科研活動和獲獎情況,按貢獻大小和級別分別予以不同程度的加分和考評。在經(jīng)費困難的情況下,拿出專項基金,以書券的形式作為對獲獎教師獎勵。切實為科研型教師提供了一定的物質(zhì)保障與精神獎勵,保護與提高了基層教師科研積極性。

(2)舉辦劉集鎮(zhèn)首屆讀書節(jié),積極參與縣“讀書峰會”活動。

為了迎接縣“讀書峰會”活動的開展,辦公室積極號召和鼓勵本鎮(zhèn)科研骨干教師及劉集實驗小學全體教師參與縣讀書峰會活動。在讀書峰會的準備過程中,開展了大量豐富多彩的活動:舉辦了首屆劉集鎮(zhèn)首屆師生讀書節(jié),組織部分教師撰寫讀后感,并進行了認真的篩選和評比,上報鎮(zhèn)小學中心校;組織全體教師認真撰寫個人讀書的典型事跡或讀書改變現(xiàn)狀的具體事例,并進行了深入地座談、討論和交流,增強全體教師的讀書意識;舉行各年級手抄報評比活動;組織了教師讀書演講、專業(yè)日記、讀書筆記評比活動,我鎮(zhèn)教師的專業(yè)日記、讀書筆記和課題資料在讀書峰會分會場驛城實小展出時,受到了與會人員的一致好評,楊雪茹老師撰寫的讀書心得《現(xiàn)實中的’病與艾”》在《我為書狂》上發(fā)表。在這次大規(guī)模的讀書活動中,我校教師,表現(xiàn)出極高的讀書熱情和教科研參與意識,有效地促進和推動了我校教科研工作健康、穩(wěn)步地發(fā)展。

(3)科研引領(lǐng)神算無極

我鎮(zhèn)積極投入課題研究,深入開展“小課題研究”活動。研究中課題成績斐然:尤其可喜的劉集鎮(zhèn)實驗小學承擔的市級滾動課題《太極拳械套路在中小學教學中的研究》,該課題在中心校崔偉堂校長、實驗小學王紹永(前)、許文忠校長、及教科室的領(lǐng)導下,將課題研究與學校特色教育結(jié)合起來,成功開發(fā)了小學生24式簡化太極拳、太極劍、太極刀、48式太極拳等,在推廣普及過程中,我校領(lǐng)導、教師迎難而上、力排眾議,最終取得了驕人的成績:__年實驗小學被命名為徐州市體育傳統(tǒng)特色學校,__年該校特色操獲得縣級特等獎,并受到《中國體育》雜志社的獨家,同時南京市教育局攜下屬學校教師慕名參觀學習。王套小學承擔的市級規(guī)劃課題《珠心算課程的開發(fā)與研究》,效果顯著,在近數(shù)年的徐州市珠心算比賽中一直獨占鰲頭,__、__年在江蘇省少兒珠心算大賽中勇奪第二,得到省、市、縣、鎮(zhèn)各級領(lǐng)導及社會各界的高度贊譽。__年徐州市電視__家專題報道。實驗班的孩子對于十筆加減運算、五六位數(shù)乘除運算、加減乘除混合運中四位數(shù)乘以兩位數(shù)、三位數(shù)乘以三位數(shù)、除以兩位數(shù)得四位數(shù)、除以三位數(shù)得三位數(shù)、除以四位數(shù)得兩位數(shù)這些運算中聽完題目后,數(shù)秒內(nèi)即可報出結(jié)果,比計算機器的速度還快,多次通過各級局領(lǐng)導的考核。正所謂科研引領(lǐng)、神算無極。

本年度我鎮(zhèn)各學校均有立項或研究課題。劉集鎮(zhèn)實驗小學承擔的教科所“___”課題《語文教學中提升學生品悟能力的研究》、市級滾動課題《太極拳械套路在中小學教學中的研究》、市級規(guī)劃課題:《促進對話互動的課堂教學研究》、市級個人課題:《小學語文教學中學生概括能力的培養(yǎng)》,在學校的積極引導和主持人的帶領(lǐng)下,科研氛圍極其濃厚,而且均形成了一系列完整、系統(tǒng)且有著較高科研價值的第一手資料。郭橋小學承擔的市級個人課題《提高后進生默讀策略的研究》,在主持人的努力下有條不紊地進行??傊诶蠋焸兊墓餐ο?,立項課題均已取得了明顯的成效,達到了預期的目標。市級個人課題:《小學語文教學中學生概括能力的培養(yǎng)》在主持人王艷梅的努力下已經(jīng)順利結(jié)題。另外,我鎮(zhèn)還積極響應上級號召,鼓勵教師投身__——__年度教師個人“小課題”研究,增強教師們的問題意識、行動意識和反思意識;鼓勵教師采用典型課例和教育故事及經(jīng)驗總結(jié)等形式,不斷發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、提高自己的教育教學水平。本學期一開學,實驗小學就有四個市級個人課題獲得了立項:楊秀菊老師《牛津小學英語b、c部分“串詞成境”的研究》、胡瑞雪老師《小學英語起步階段學困生產(chǎn)生的原因與對策的研究》,徐光老師《“三段式”教學法在小學體育教學中的研究》,楊雪茹老師《基于任知診斷理論下若干名英語學困生的研究及對策》。王套小學李小龍、李小東老師也各有一個課題立項。大家對“小課題研究”產(chǎn)生了濃厚興趣,并積極地投入到“小課題研究”的工作之中。即使未獲得立項的課題主持人,如實驗小學所有35周歲以下的教師和許多中老年教師也都從日常的教學中,尋找教科研課題的突破點,認真制定、修改方案,真正讓教科研從教育教學中來,到教育教學中去,讓科研提升教育教學的質(zhì)量,讓教育教學為教科研提供取之不盡用之不竭的動力源泉,實現(xiàn)教育教學與教科研之間的互相促進,和協(xié)共生。

本年度工作回顧

一月

制定年度科研工作意見

__年度縣教育論文、課題論文評審

部署推薦縣第六屆教師讀書峰會的交流材料

上報縣教師讀書評優(yōu)評先活動推薦材料

教師個人閱讀計劃評選

二月

召開縣教科研工作例會

組織對課題管理博客的檢查

籌備縣第六屆教師讀書峰會

“寒假讀書樂” 征文,也可以圍繞《為了自由呼吸的教育》解讀、《我最喜歡的一本書》、《同一本書》進行撰文

組織人員參加全國小學語文、數(shù)學“課改”名師觀摩課活動

三月

籌備縣第六屆教師讀書峰會活動,編輯會議交流材料《我為書狂》

表彰讀書先進個人、讀書先進校長。

部署本學期縣教師優(yōu)秀讀書心得評選活動

《讀書活動攝影》評比

四月

參加縣第六屆教師讀書峰會,表彰讀書先進集體和個人

“___”課題校級期中檢查

五月

舉辦科研成果推廣研討活動

基層學校舉辦教師讀書活動經(jīng)驗交流、優(yōu)秀讀書筆記展示

六月

部署__學年度教育科研先進評選工作

“___”課題管理博客縣級學期檢查

教師讀書活動縣對校檢查

總結(jié)上半年教科研工作,制定下半年科研工作調(diào)整意見

總結(jié)本學年度“教師閱讀促進工程”工作,基層上交教師讀書工作學年總結(jié)

暑期教科研干部工作培訓報名

七月

組織縣教師優(yōu)秀讀書心得評選工作

基層部署教師暑期閱讀任務,學校、教師制訂下一學年度讀書計劃

八月

1、組織教科研先進個人、集體評選

2、組織暑期教科研干部培訓班

3、召開縣教科研工作例會

九月

1、組織人員參加全國小學語文、數(shù)學名師“課改”觀摩課活動

2、表彰縣教科研先進個人、集體

3、組織參加市第十二屆“科研杯”論文評比

4、部署第三批教師“個人課題”申報

5、部署省學會年度論文評選工作

6、組織徐州市教育學會小學語數(shù)外優(yōu)質(zhì)課競賽報名

7、部署參加市“教師讀書節(jié)”活動事項

8、建立健全學校讀書領(lǐng)導小組成員、計劃及考核機制。

9、部署開展新一輪“五個一”學習活動

十月

1、部署縣年度論文、課題論文、教育科學“___”課題中期成果評選工作

2、組織“___”課題和首批教師“個人課題”結(jié)題鑒定

3、參加市學會小學語數(shù)外優(yōu)質(zhì)課競賽活動

4、組織徐州市教育學會初中優(yōu)質(zhì)課競賽報名

5、指導我鎮(zhèn)教師參加市第三批“個人課題”的申報

6、第一次博客、理論筆記檢查

十一月

1、 舉行課題成果展示及研討活動

2、 推薦上報第三批“個人課題”申報方案

十二月

1、上交參加縣年度論文、課題論文、教育科學“___”課題中期成果評選的資料

2、總結(jié)全年教科研工作,制定下年度科研工作調(diào)整意見

元月

1、“___”課題管理博客縣級學期檢查

取得成績及經(jīng)驗:本年度,我們根據(jù)上級部門及學校的工作安排,組織廣大教師(特別是課題組老師、青年教師)認真撰寫教育教學研究論文、教學設計、教學案例等,積極參加各級各類評比,獲獎達50多人次。其中王套小學承擔的市級規(guī)劃課題《珠心算課程的開發(fā)與研究》,效果顯著,在江蘇省少兒珠心算大賽中勇奪第二,得到省、市、縣、鎮(zhèn)各級領(lǐng)導及社會各界的高度贊譽。劉集實驗小學海鳳老師撰寫的文章在省級刊物發(fā)表,徐光老師、李賀主任、海鳳老師的課題處于穩(wěn)步研究中。七個市級個人課題正處于穩(wěn)步的研究中。另有多篇教育教學論文、案例獲縣、市、省級獎,可謂碩果累累。

存在問題及不足

1、課題深度不夠,系統(tǒng)性不強。由于課題組成員都是一線教師,課務與非課題組教師一樣對待,只能從工作外擠出時間從事課題研究,匆忙之間,只能泛泛而談。

2、教科研研究項目缺乏強有力的理論支撐。由于教師平時接觸的多為雜志、報刊等速成品,對于教育理論難以從整體把握。即使讀了教育理論專著,又缺乏與教育教學科學合理的嫁接指導。一線教師難以與高校教授最新研究項目及研究動向建立連接,因此存在很多的重復研究甚至與教育教學動態(tài)產(chǎn)生背離,造成了人力物力資源的浪費。

3、課題級別不高,近三年內(nèi)沒有省級立項課題。

4、教師對待教科研態(tài)度大多為應付,很少有發(fā)自內(nèi)心的需要。

下一步工作設想及改進措施

一、加強學習培訓,轉(zhuǎn)變思想觀念

要開展教育科研工作,首先必須做到思想認識到位。本學期,我們要求教師確立終身學習的思想,一線教師每學期認真閱讀一本教育理論專著,科研干部帶頭學習、超前學習,及時將值得關(guān)注的好文章,好的理論專著推薦給大家,供大家及時閱讀討論。同時要求全體教師認真學習國家關(guān)于教育改革和發(fā)展的方針政策,及時閱讀相關(guān)的教學刊物。通過學習、培訓和實踐,提高了全校教師教科研業(yè)務水平,使大家深刻認識到教科研其實就在我們身邊,就在我們?nèi)粘5慕逃虒W工作中,學校的發(fā)展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。觀念的轉(zhuǎn)變體現(xiàn)在教師的工作實踐中,他們注重從教育教學的實際來發(fā)現(xiàn)、研究問題,著眼于自身教育教學素質(zhì)提高和課堂教學質(zhì)量的提高,并圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。

二、加強課題研究,規(guī)范過程管理

1、制訂計劃,扎實過程研究。

圍繞徐州市 “___”科研規(guī)劃,我鎮(zhèn)將課題研究的理論成果加以推廣,以學生擂臺賽為抓手,加強學生體驗活動基地的建設,為學生提供激發(fā)潛能、展示特長的有效載體,使每個學生得以充分、健康的發(fā)展。結(jié)合具體的活動,課題組老師構(gòu)思活動設想,撰寫活動方案,總結(jié)活動得失,把具體的活動與理論的逐步提升相結(jié)合。

本著求真務實的原則,我們精心策劃、周密組織各項教科研活動,為青年教師的迅速成長創(chuàng)設條件、搭建舞臺,全力打造一支師德好、教藝精、底蘊厚、發(fā)展快的教師隊伍。各課題組在組內(nèi)研究日?;幕A上,上好課題研究課。并組織課題組老師針對研究內(nèi)容有目的地進行討論和評價,使教研活動和科研活動有機結(jié)合起來。

2、全面總結(jié),做好結(jié)題工作。

本學期,我鎮(zhèn)徐州市個人課題《小學語文教學中學生概括能力的培養(yǎng)》順利結(jié)題,第二批個人課題在穩(wěn)步推進。這些課題在近一年的研究過程中,我們按照鄧小平同志“三個面向”的思想,改革基礎教育課程的管理現(xiàn)狀,開發(fā)有利于多元化人才成長和發(fā)展的課程理念,不斷提升學生的精神境界、道德意識,使學生的人格不斷臻于完善,研究成效顯著。本課題的研究與實施,給學校的發(fā)展,給教師專業(yè)的發(fā)展,給學生個性的發(fā)展,提供了一個嶄新的舞臺。

3、積極投入,協(xié)作徐州市省級“___”課題研究,爭取在近一二年內(nèi)有省級課題立項。

三、繼續(xù)完善激勵機制,促使教師由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)化

1、為激勵廣大教師積極投身教育科研,各校教科室繼續(xù)完善了教科研獎勵制度,每學期評比教科研先進個人。對課題研究、論文發(fā)表、獲獎、學術(shù)交流、輔導學生等教育教學成果均有獎勵措施。

2、及時收集、反饋市級以上各級各類報刊的征文、論文競賽等信息,著力組織教師參賽、投稿、推薦發(fā)表。教師熱情極高,在全省組織的“教育案例”大賽中,我校共有二十多位教師參與,將自己的教學經(jīng)驗、教學實踐升華到教育科研的高度,提升了自己的綜合素質(zhì)。

四、依托信息資源,提高科研實效

注重校園信息化建設,以信息化推動教育教學工作是我鎮(zhèn)的一個辦學特色。經(jīng)過多年的探索,在信息化建設方面積累了一定的經(jīng)驗,網(wǎng)絡教學平臺、內(nèi)容豐富的資源庫,給教學科研工作的開展提供的了有力的保證。本學期,我們繼續(xù)以信息化建設為依托,不斷充實完善校園網(wǎng)信息資源庫,積極探究信息化與各學科教學整合的方法和途徑,提高科研實效。

五、注重科研總結(jié),推廣研究成果

回顧本學期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實。在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使教科研工作穩(wěn)步前進。

教育科學是教育教學發(fā)展的第一生產(chǎn)力,也是一所學校教育發(fā)展的助推器。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研必先行。教育科研與學校教育改革和發(fā)展有著密不可分的關(guān)系。它是學校工作的重要組成部分,也是學校未來發(fā)展的潛在動因。這是我鎮(zhèn)領(lǐng)導班子和全體教師達成的共識。


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