2022年法律顧問(wèn)工作總結(jié)5篇
時(shí)間總在不經(jīng)意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，相信大家這段時(shí)間以來(lái)的收獲肯定不少吧，制定一份工作總結(jié)吧。我們?cè)撛趺慈?xiě)工作總結(jié)呢?以下小編在這給大家整理了一些2022年法律顧問(wèn)工作總結(jié)，希望對(duì)大家有幫助！
精誠(chéng)合作又一年，我們作為貴的常年法律顧問(wèn)，在過(guò)去的一年里，在貴領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和大力支持以及法律事務(wù)部全體工作人員的廣泛、努力配合下，并經(jīng)我們不懈努力，的法律事務(wù)工作取得了較好的成效。舊的一年過(guò)去了，新的一年飄然而至，為總結(jié)工作，繼往開(kāi)來(lái)，以更好開(kāi)展、完成新一年的工作，現(xiàn)將過(guò)去一年以來(lái)法律顧問(wèn)工作情況總結(jié)如下：
一、全力作好已結(jié)案件的執(zhí)行工作，以最大限度地挽回的損失
20__年的的催款的訴訟案件，主要有三個(gè)，一是__縣__鎮(zhèn)潘__拖欠貨款案，二是廖__貨運(yùn)合同糾紛案，另一是__省__縣__等人拖欠貨款案?，F(xiàn)三案早已結(jié)案并已申請(qǐng)進(jìn)入的強(qiáng)制執(zhí)行程序。前一案，經(jīng)我們與__縣的積極、主動(dòng)配合，并多次、及時(shí)與執(zhí)行法官溝通，使得執(zhí)行法官出工又出力，最后取得了及時(shí)退回了我的訴訟保全保證金，___所欠的貨款也依法執(zhí)行完畢的園滿結(jié)果。
后兩案，執(zhí)行工作很不順利，至今未果，其根本原因是當(dāng)事人居無(wú)定所且現(xiàn)下落不明，我們目前還未掌握他們的行蹤及定所，也因我們提供當(dāng)事人的住所不能而無(wú)法開(kāi)展執(zhí)行工作，使得后兩案的執(zhí)行尚未了結(jié)。從而無(wú)形中導(dǎo)致了的眼前損失。在新的一年里，我們將積極主動(dòng)多方打探上述兩案當(dāng)事人的蹤跡，催促加大執(zhí)行工作力度并全力配合的執(zhí)行工作，以早日挽回的該項(xiàng)損失。
二、有序開(kāi)展法律事務(wù)工作
(一)向__省__股份有限等拖欠我貨款的出具律師催款函，要求拖欠我貨款的及時(shí)清償貨款，以使得貨款及時(shí)回籠，避免造成不必要的損失。
(二)為同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)，維護(hù)員工人身權(quán)利，應(yīng)的要求，依法出具了多份法律意見(jiàn)書(shū)。
20__年10月份，前員工___多次以不同方式、手段威脅我主要領(lǐng)導(dǎo)___并進(jìn)行敲詐勒索錢(qián)物。接到的通知時(shí)，我們深感事情的嚴(yán)重性，即刻同取得聯(lián)系，及時(shí)同領(lǐng)導(dǎo)研究___的行為性質(zhì)及其法律后果。通過(guò)研究，我們認(rèn)為_(kāi)__的行為已構(gòu)成敲詐勒索，于是向明確表示：___的行為性質(zhì)嚴(yán)重，根據(jù)我國(guó)刑法規(guī)定，其已涉嫌犯罪。
為制止不法行為發(fā)生，保障___人身安全，我們建議向公安司法機(jī)關(guān)報(bào)案，由公安司法機(jī)關(guān)介入偵查，以追究___的刑事責(zé)任。為此，連續(xù)兩次向出具了兩份關(guān)于___涉嫌敲詐勒索罪的法律意見(jiàn)書(shū)，以更好地維護(hù)及員工的合法權(quán)益。
三、為規(guī)范管理，合法有序生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，繼續(xù)出謀劃策
的經(jīng)營(yíng)、管理，特別是大的經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)，依法對(duì)其進(jìn)行規(guī)范，使其科學(xué)、有序進(jìn)行是非常必要的。我是一個(gè)大，且日益發(fā)展壯大，為此，對(duì)我的經(jīng)營(yíng)、管理進(jìn)行規(guī)范就顯得十分重要而必要。因此，我們積極、主動(dòng)同法律事務(wù)部聯(lián)系，及時(shí)調(diào)整、修改的有關(guān)規(guī)章制度，并進(jìn)行細(xì)化，使、員工的行為盡量做到規(guī)范化。
同時(shí)，針對(duì)個(gè)案或管理的某方面，進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)整和修改，比如，在農(nóng)藥行業(yè)管理方面，我們依法向修改并提交了《對(duì)中國(guó)__行業(yè)管理的幾點(diǎn)意見(jiàn)和建議》一文，供參考。
四、舉辦法律講座，對(duì)員工進(jìn)行法律知識(shí)的培訓(xùn)
20__年__月__日，我所在__大酒店舉辦新法法律培訓(xùn)講座。
以上是我們一年以來(lái)的顧問(wèn)工作總結(jié)，回顧過(guò)去的一年，盡管有些貨款得不到及時(shí)回籠，已結(jié)的案子亦執(zhí)行不回，但我們欣喜看到，的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，的運(yùn)行行有序規(guī)范，訴訟事項(xiàng)明顯減少。這在客觀上，與我們顧問(wèn)律師的努力工作是分不開(kāi)的。對(duì)于工作中的不足之處，我們深表歉意，并真誠(chéng)希望在未來(lái)的20__年內(nèi)，我們能通力合作，盡心盡力地參與的經(jīng)營(yíng)與管理，為的科學(xué)決策提供法律依據(jù)，提高員工的法律意識(shí)和法制觀念。
2022年法律顧問(wèn)工作總結(jié)2
辭舊迎新又一年，在貴各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和積極配合下，我們完成了20__年度的法律顧問(wèn)工作，在這一年間，貴的經(jīng)營(yíng)、管理風(fēng)險(xiǎn)也得到了有效的防范。舊的一年過(guò)去了，新的一年飄然而至，為總結(jié)工作，繼往開(kāi)來(lái)，更好地為貴未來(lái)的發(fā)展提供有效的規(guī)范管理及風(fēng)險(xiǎn)防范，現(xiàn)將過(guò)去一年以來(lái)的法律顧問(wèn)工作從正、反面及建議進(jìn)行總結(jié)如下：
一、從我所律師在20__年11月27日起至20__年11月26日的顧問(wèn)服務(wù)過(guò)程中，我們主要做了以下工作，并取得的了較好的效果：
1、幫助整理、制定《管理制度》，通過(guò)制定《管理制度》加強(qiáng)了的規(guī)范化管理;明確了各部門(mén)的日常工作職責(zé)，使各部門(mén)分工明確，工作職責(zé)分明，業(yè)務(wù)井然有序;積極發(fā)揮了全體員工的積極性、創(chuàng)造性，提高全體員工的技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、管理水平;完善了的經(jīng)營(yíng)、管理體系，增強(qiáng)了的競(jìng)爭(zhēng)力。
2、嚴(yán)格審查、制定各類(lèi)合同，通過(guò)擬定《瀝青攪拌料加工合同》、《瀝青拌合料供料合同》、《機(jī)械設(shè)備租賃合同》、《路面瀝青鋪筑工程承包合同》、《土地租賃合同》、《房屋租賃合同》《買(mǎi)賣(mài)合同》、《和解協(xié)議書(shū)》、《合伙協(xié)議》、《租賃合同》等及及時(shí)審查、修改即將簽訂的各類(lèi)合同，使貴完善了的合同管理，預(yù)防了風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生，至目前止未出現(xiàn)任何因合同約定不清、違約等合同糾紛。我認(rèn)為在預(yù)防糾紛的發(fā)生上是取得了一定的成績(jī)，為以后合同的進(jìn)一步履行打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、積極參加的日常工作會(huì)議，了解的經(jīng)營(yíng)，管理情況，對(duì)日常工作中出現(xiàn)的法律問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行解答、處理。預(yù)防了一些突發(fā)狀況的發(fā)生，使生產(chǎn)、管理更加穩(wěn)步有序。
4、協(xié)助貴高層赴貴州省，麗江等地對(duì)購(gòu)買(mǎi)設(shè)備及投資項(xiàng)目進(jìn)行審查把關(guān)，在擬定合同時(shí)將貴的利益永遠(yuǎn)放在第一位，在條款的設(shè)計(jì)上充分考慮了以后面臨風(fēng)險(xiǎn)的救濟(jì)途徑，使不會(huì)被陷入困境。發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題及時(shí)言正的向貴指出了可能存在的風(fēng)險(xiǎn)，使得貴在決擇時(shí)有了更充分的考慮，使此次投資達(dá)到了預(yù)期的目的，也取得了更多的主動(dòng)權(quán)。
5、參與貴的股權(quán)收購(gòu)商業(yè)談判，在可能存在的潛在商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，提出合理的建議并及時(shí)加以正確的處理，積極維護(hù)了的利益，預(yù)防了風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
6、對(duì)貴的應(yīng)收賬款及時(shí)進(jìn)行跟蹤、了解，針對(duì)久拖不還的客戶(hù)及時(shí)向?qū)Ψ桨l(fā)出《律師函》進(jìn)行追討，向?qū)Ψ疥U明利害關(guān)系，力爭(zhēng)讓對(duì)方盡快支付拖欠的款項(xiàng)。
7、妥善處理貴與。有限之間的買(mǎi)賣(mài)合同糾紛，積極與對(duì)方當(dāng)事人和法官溝通，通過(guò)我們的訴訟技巧，避免了訴訟的發(fā)生，為爭(zhēng)取了利益最大化和避免了一些不必要糾紛的糾纏。
8、積極處理貴與。集團(tuán)有限建設(shè)施工合同糾紛一案，及時(shí)與對(duì)方當(dāng)事人和法官溝通，對(duì)話，努力把工作做細(xì)、做好，最大程度的使資金盡快的回籠。
在20__年度的法律顧問(wèn)服務(wù)工作過(guò)程中，我們律師的工作取得了一定的效果。通過(guò)20__年度的法律服務(wù)，能清晰的看到通過(guò)我們律師多角度、全方位的努力工作，貴無(wú)論是經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境、模式，抑或是的盈利能力都得到了顯著的改善，而且從風(fēng)險(xiǎn)防范和控制角度看，通過(guò)我們律師的顧問(wèn)服務(wù)，20__年度，我們的工作都有效地實(shí)現(xiàn)了貴風(fēng)險(xiǎn)防范和控制總目標(biāo)，的風(fēng)險(xiǎn)控制能力明顯增強(qiáng)。
二、當(dāng)然，在20__年度的法律顧問(wèn)服務(wù)中，我們也看到了我們工作中的不足，具體有如下問(wèn)題：
1、工作積極性仍需加強(qiáng)，貴與我所建立常年法律關(guān)系后，我所由陶應(yīng)強(qiáng)律師負(fù)責(zé)。在服務(wù)過(guò)程中我所律師有時(shí)是被動(dòng)服務(wù)，貴所提出的要求和問(wèn)題是貴領(lǐng)導(dǎo)在工作中發(fā)現(xiàn)的，然而貴領(lǐng)導(dǎo)不一定熟知整個(gè)的法律制度，其中許多隱性的問(wèn)題未能發(fā)現(xiàn)，可能就是潛在的風(fēng)險(xiǎn)，這點(diǎn)律師服務(wù)不到位，不深入。顧問(wèn)的目的就在于發(fā)現(xiàn)潛在、隱性的問(wèn)題，進(jìn)而通過(guò)律師專(zhuān)業(yè)的知識(shí)預(yù)以防范，避免以后產(chǎn)生糾紛。
2、顧問(wèn)工作內(nèi)容和范圍不夠深入。顧問(wèn)律師雖然起草了《瀝青攪拌料加工合同》、《瀝青拌合料供料合同》、《機(jī)械設(shè)備租賃合同》、《路面瀝青鋪筑工程承包合同》、《土地租賃合同》、《房屋租賃合同》《買(mǎi)賣(mài)合同》、《合伙協(xié)議》《租賃合同》……但由于律師未跟進(jìn)合同的履行、實(shí)施，就算是一份好的合同但如果細(xì)節(jié)注意不夠，仍然會(huì)產(chǎn)生糾爭(zhēng)。貴的相關(guān)合同簽訂后由于都是非專(zhuān)業(yè)人員監(jiān)督執(zhí)行情況，應(yīng)注意的事項(xiàng)和收集的信息可能不到位，可能達(dá)不到法律上的證據(jù)形式和效力的結(jié)果，這可能產(chǎn)生隱性的糾紛，以后律師應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督的力度。
3、貴系有限責(zé)任，但在20__年的顧問(wèn)服務(wù)中，律師未對(duì)的管理提供法律意見(jiàn)，這是一個(gè)大的方面，應(yīng)當(dāng)深入與領(lǐng)導(dǎo)層的溝通，加強(qiáng)對(duì)的治理。在財(cái)務(wù)上律師己未參與任何工作，或許存在與法律規(guī)定不一直之處。
三、通過(guò)20__年的服務(wù)過(guò)程我們看到了在以下方面需加強(qiáng)和完善，特提建意如下：
1、貴應(yīng)注意股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事的權(quán)利、義務(wù)。
據(jù)本律師所知貴僅四名股東。雖然如此，但形式上的如法定的每年必須召開(kāi)一次股東會(huì)、董事會(huì)，對(duì)會(huì)議決議的內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)備案，便于審計(jì)或重大事項(xiàng)有據(jù)可查。
2、利潤(rùn)分配。
根據(jù)法原則，有限承擔(dān)的是有限責(zé)任，法的原則是資本不變和資本維持。另根據(jù)《法》第167條分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百分之十列入法定公積金。法定公積金累計(jì)額為注冊(cè)資本的百分之五十以上的，可以不再提取。本律師建議：每年由執(zhí)行董事制定分配方案，由股東會(huì)決議，將提取10%以后的利潤(rùn)全部分配給股東個(gè)人，明確財(cái)產(chǎn)與股東個(gè)人財(cái)產(chǎn)，做到資產(chǎn)與注冊(cè)資金相對(duì)一致即可。若股東長(zhǎng)期不分配利潤(rùn)，將導(dǎo)致本屬股東個(gè)人可分取的財(cái)產(chǎn)與財(cái)產(chǎn)混同，一旦出現(xiàn)賠償、解散、破產(chǎn)等情形，勢(shì)必將本來(lái)可以屬股東分走的財(cái)產(chǎn)，歸入了，最終為承擔(dān)了不必要的債務(wù)。
3、加強(qiáng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)的管理。
根據(jù)法第165條：應(yīng)當(dāng)在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，并依法經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和財(cái)政部門(mén)的規(guī)定制作。第202條：違反本法規(guī)定，在法定的會(huì)計(jì)賬簿以外另立會(huì)計(jì)賬簿的，由縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)責(zé)令改正，處以五萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下的罰款。第203條：在依法向有關(guān)主管部門(mén)提供的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等材料上作虛假記載或者隱瞞重要事實(shí)的，由有關(guān)主管部門(mén)對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以三萬(wàn)元以上三十萬(wàn)元以下的罰款。第二百零四條不依照本法規(guī)定提取法定公積金的，由縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)責(zé)令如數(shù)補(bǔ)足應(yīng)當(dāng)提取的金額，可以對(duì)處以二十萬(wàn)元以下的罰款。本律師建議財(cái)經(jīng)制定是的核心，不僅在聘用相應(yīng)人員上而且在制度上應(yīng)嚴(yán)格規(guī)范操勞作，一旦違規(guī)作帳，作帳外帳將可能產(chǎn)生行政處罰的責(zé)任。
4、加強(qiáng)對(duì)員工的管理和法律意識(shí)的培訓(xùn)。
員工的素質(zhì)和形象代表著的實(shí)力、規(guī)模及發(fā)展。員工是的組成部份，留住人才是仍以發(fā)展的前提和保證，由于有些員工不懂勞動(dòng)法規(guī)，可能隨時(shí)流動(dòng)。本律師建議：首先，制定詳細(xì)的規(guī)章制度，對(duì)員工嚴(yán)格要求，在外界表現(xiàn)出貴是一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明、做事嚴(yán)簡(jiǎn)、有文化、有修養(yǎng)的正規(guī)大，以便提升的整體能力，以求在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中更具競(jìng)爭(zhēng)力;其次，對(duì)員工進(jìn)行法制教育，特別是勞動(dòng)法律、法規(guī)，以便員工能明白自己的所作所為是否合法，會(huì)產(chǎn)生怎樣的后果，最終達(dá)到讓員工與溶為一體，以調(diào)動(dòng)其積極性、創(chuàng)造性、讓獲得更大的利益;最后，豐富員工的文化生活，加強(qiáng)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，讓員工明白自己不僅在貴獲得發(fā)展，賺取金錢(qián)，還能提升自己，提升員工的凝聚力。
5、貴的發(fā)展速度快，可能會(huì)涉及到擴(kuò)大規(guī)模，轉(zhuǎn)移投資，收購(gòu)等情況。
若貴在作上述重大決策時(shí)，應(yīng)該先進(jìn)行調(diào)研，如的政策、規(guī)劃、發(fā)展方向，土地性質(zhì)、規(guī)劃用途、及交通、市場(chǎng)行情、產(chǎn)業(yè)投向、民俗風(fēng)情等等方面。調(diào)研的結(jié)果將影響投資的成敗。
6、貴在房屋、場(chǎng)地租賃、職工保險(xiǎn)、車(chē)險(xiǎn)保險(xiǎn)等方面也應(yīng)予重視。
以上系本律師為貴服務(wù)一年的成果、不足和建議。對(duì)于工作中的不足，在此僅對(duì)對(duì)及全體股東、員工表示歉意!若貴仍愿聘請(qǐng)我所律師為常年法律顧問(wèn)，我們將繼續(xù)保持好的顧問(wèn)工作傳統(tǒng)，并組成專(zhuān)業(yè)的律師顧問(wèn)團(tuán)，在總結(jié)不足、發(fā)現(xiàn)的新問(wèn)題新情況的基礎(chǔ)上深化服務(wù)，以求全方面、精、準(zhǔn)、細(xì)的為貴提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，深入開(kāi)展顧問(wèn)服務(wù)工作，具體服務(wù)范圍及方式見(jiàn)顧問(wèn)工作方案和年度顧問(wèn)工作規(guī)劃、工作總體目標(biāo)。我們將再次向貴作出慎重的承諾
2022年法律顧問(wèn)工作總結(jié)3
光陰似箭，轉(zhuǎn)眼來(lái)公司工作已經(jīng)九個(gè)多月了，我一直堅(jiān)信:一份耕壇一份收獲.盡管工作中凸現(xiàn)出很多困難，但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心指導(dǎo)與協(xié)助下，通過(guò)自身努力，克服重重困難，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)和自己的本職工作.現(xiàn)就今年的工作做以下匯報(bào)材料.
一、通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)、日常工作積累，使自己對(duì)公司有了一定的認(rèn)識(shí).
記得剛來(lái)公司的時(shí)候，懵懵懂懂，猶如一只水井底下的青蛙不知道外面的藍(lán)天是什么樣子的，外面的水是否適合自己.只知道這是一家未來(lái)前景很好的鋼鐵企業(yè)，具體做什么怎么做卻不知道，更不清楚自己該做什么.為此公司做了一些比較好的措施，先后下發(fā)了《霍邱鐵礦深加工建設(shè)項(xiàng)目物資供應(yīng)管理辦法》、《霍邱鐵礦深加工項(xiàng)目可行性研究報(bào)告》、《物資部工作人員廉潔從業(yè)行為規(guī)范》、《物資供應(yīng)管理流程》、《招投標(biāo)管理規(guī)定》、《合同管理辦法》《物資計(jì)劃管理辦法》等文件供我們學(xué)習(xí)，開(kāi)展了各個(gè)專(zhuān)業(yè)的課題演講培訓(xùn)，并針對(duì)煉鐵煉鋼結(jié)合項(xiàng)目做了詳細(xì)解說(shuō).經(jīng)過(guò)全面、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)后，增加對(duì)公司對(duì)項(xiàng)目的了解，知道了它的發(fā)展進(jìn)度，熟悉了項(xiàng)目采礦、煉鋼、軋鋼等工藝流程以及其所需原燃料資源、設(shè)配配置情況，增加了對(duì)公司的歸屬感.同時(shí)也熟悉了物資采購(gòu)供應(yīng)業(yè)務(wù)流程，明確了自己的職責(zé)及應(yīng)該具有的職業(yè)素質(zhì)并朝著這個(gè)方向努力.
二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高.
愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障.在這段時(shí)間里，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事，不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神.
三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能和業(yè)務(wù)流程，工作能力得到了一定的提高.
接收、審查各需求部門(mén)的需求計(jì)劃并制定采購(gòu)計(jì)劃，嚴(yán)格監(jiān)督、跟蹤采購(gòu)計(jì)劃的實(shí)施.自年初至今，物資部共收到物資需求計(jì)劃30余份，合計(jì)360項(xiàng)物資，其中一月份59項(xiàng)、二月份1項(xiàng)、三月份45項(xiàng)、四月份34項(xiàng)、五月份11項(xiàng)、六月份10項(xiàng)、七月份40項(xiàng)、八月份18項(xiàng)、9月份41項(xiàng)、10月份35項(xiàng)、11月份57項(xiàng)、12月份9項(xiàng).計(jì)劃年度兌現(xiàn)率88.8%，計(jì)劃年度準(zhǔn)確率100%.學(xué)習(xí)建設(shè)期各種材料、設(shè)備的分類(lèi)方法，掌握了計(jì)劃審核要點(diǎn)、方法、內(nèi)容，計(jì)劃下達(dá)流程，也認(rèn)識(shí)到細(xì)心、謹(jǐn)慎的重要性，如果看錯(cuò)了規(guī)格型號(hào)不僅影響采購(gòu)效率，而且會(huì)導(dǎo)致錯(cuò)誤采購(gòu)，給公司造成損失.
2022年法律顧問(wèn)工作總結(jié)4
光陰似箭，歲月如梭。在忙忙碌碌中20__年上半年即將過(guò)去，在這半年以來(lái)，法律顧問(wèn)處在集團(tuán)公司和公路運(yùn)輸有限公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，以及廣大干部職工同事們的支持下，我處室取得了可觀的成績(jī)，當(dāng)然也有不足之處，下面就將這半年的工作總結(jié)匯報(bào)如下：
一、嚴(yán)格把關(guān)內(nèi)部融資和銀行信用卡等業(yè)務(wù)辦理工作
這半年以來(lái)，依靠集團(tuán)公司的大力支持，憑借有限公司的各種優(yōu)惠政策，截止到目前為止，融資車(chē)輛252部，融資金額3503.85萬(wàn)元。銀行消貸車(chē)輛21輛，放款356.5萬(wàn)元。銀行信用卡共簽訂380多張，批款530多萬(wàn)元。在此情況下，我處室人員不辭辛苦，走遍整個(gè)商丘市各個(gè)縣區(qū)，以及周邊省市，也經(jīng)常是早出晚歸。雖然是累了點(diǎn)，但是為了服務(wù)好各基層公司。為了廣大客戶(hù)能及時(shí)提到新車(chē)，更是為了公司的資金安全。我們必須做好資質(zhì)審查，春節(jié)后的兩個(gè)月，融資車(chē)輛大大增多，來(lái)做融資的客戶(hù)如雨后春筍一般，讓我們應(yīng)接不暇，但是我們依然做好每個(gè)客戶(hù)的資質(zhì)審查工作，保證不留一點(diǎn)后患。
二、工作服務(wù)水平有真正提升
我處室始終把“工作第一，服務(wù)至上，以人為本”作為服務(wù)準(zhǔn)則，法律顧問(wèn)處是公司融資工作的核心，經(jīng)營(yíng)者到我們公司融資是出于對(duì)我們公司的信任。我們應(yīng)該向來(lái)公司融資的車(chē)主講明公司的優(yōu)惠政策。我處室全體人員始終以“微笑服務(wù)，客戶(hù)至上”的原則貫穿到整個(gè)工作當(dāng)中去，并受到了經(jīng)營(yíng)者的一致好評(píng)，也使得我們的服務(wù)水平又提升了一個(gè)高度。
三、堅(jiān)持貫徹落實(shí)“四比、四看、四想”活動(dòng)以便于更好地服務(wù)于廣大客戶(hù)
我處室人員始終認(rèn)真學(xué)習(xí)“四比、四看、四想”的內(nèi)容，用心領(lǐng)會(huì)，提高了服務(wù)效率，調(diào)動(dòng)了職工的學(xué)習(xí)熱情與積極性，使得我處室的精神面貌煥然一新。在工作中，我們始終堅(jiān)持以活動(dòng)內(nèi)容為一面鏡子，時(shí)刻對(duì)照自己查找自身的不足，改正自己的缺點(diǎn)，及時(shí)查擺問(wèn)題，尋找解決問(wèn)題的辦法。努力提高業(yè)務(wù)及管理水平，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高了工作效能。
以上就是20__年上半年我處室的工作總結(jié)，下面根據(jù)之前的工作計(jì)劃出下半年各項(xiàng)工作完成目標(biāo)：
一、下半年的工作計(jì)劃
要為自己制定新的目標(biāo)，加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)!踏踏實(shí)實(shí)干工作，要著眼于大局和公司今后的發(fā)展。為公司今后的發(fā)展壯大做出更多的貢獻(xiàn)?；厥走^(guò)去，我們一路走來(lái)，風(fēng)雨兼程，收獲碩果累累。展望未來(lái)，我們定當(dāng)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的優(yōu)良傳統(tǒng)，立足本職崗位，干好本職工作，要做到“干一行，愛(ài)一行，鉆一行”在每一個(gè)平凡的崗位上發(fā)出不一樣的耀眼光芒!!!
2022年法律顧問(wèn)工作總結(jié)5
一、懸掛服務(wù)標(biāo)識(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)一懸掛公共法律服務(wù)工作站標(biāo)識(shí)，各村(居)委員會(huì)統(tǒng)一懸掛公共法律服務(wù)室標(biāo)識(shí)。
二、印制公示牌。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)制作村(居)法律顧問(wèn)公示欄、村(居)委員會(huì)醒目位置設(shè)置村(居)法律顧問(wèn)牌，并印制法律顧問(wèn)工作聯(lián)系卡，標(biāo)明村(居)法律顧問(wèn)姓名、工作單位、聯(lián)系電話，方便群眾隨時(shí)聯(lián)系。
三、建立法律顧問(wèn)工作群?？h級(jí)由政法委分管副書(shū)記牽頭,公檢法司分管副職、相關(guān)股室負(fù)責(zé)人,全縣村(居)法律顧問(wèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)律師顧問(wèn)全體人員組成;鄉(xiāng)級(jí)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管政法的副職牽頭、村(居)法律顧問(wèn)、村(居)“兩委”班子成員組成;村級(jí)由村(居)支部書(shū)記牽頭，村居法律顧問(wèn)、村(居)“兩委”班子成員、村民小組長(zhǎng)、村(居)委所在地學(xué)校校長(zhǎng)組成。通過(guò)建立微信工作群，進(jìn)一步加強(qiáng)溝通交流，確保村(居)法律顧問(wèn)工作穩(wěn)妥、有序推進(jìn)。
四、培育村(居)居法律顧問(wèn)示范點(diǎn)。以人和、五溝營(yíng)、焦莊三個(gè)五星級(jí)司法所所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和柏城、柏亭、柏苑三個(gè)辦事處、以及楊莊鄉(xiāng)為重點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)打示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，全面推動(dòng)我縣村(居)法律顧問(wèn)工作上臺(tái)階、上水平。
五、配齊法治副校長(zhǎng)。全縣每所學(xué)校都按照要求配備一名法治副校長(zhǎng)，結(jié)合中小學(xué)生年齡特點(diǎn)，實(shí)際需要，每年舉辦兩次以上由全體在校師生參加的專(zhuān)業(yè)法律課。
六、完善工作檔案資料。村(居)法律顧問(wèn)每月至少到簽約鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、村(社區(qū))開(kāi)展工作8個(gè)小時(shí)，搞好法律服務(wù)，完善工作日志，并及時(shí)報(bào)送開(kāi)展工作的圖片、資料、信息到法律顧問(wèn)工作群。
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