及時提供檢驗檢疫個性化服務，開展實驗室檢測工作幫扶，幫助企業(yè)提高質量管理水平和自檢自控能力。那動物檢疫總結怎么寫呢?,下面是小編整理的一些關于動物檢疫總結的文章，歡迎參考和借鑒,希望對你有所幫助。
_年，紹興檢驗檢疫局在省局黨組和紹興市委市政府的正確領導下，緊緊圍繞“抓質量、保安全、促發(fā)展、強質檢”十二字方針，直面挑戰(zhàn)，銳意改革，奮發(fā)有為，扎扎實實推進各項工作。
一、銳意改革創(chuàng)新，積極推動人事改革
(一)深化干部人事制度改革
結合“三定”方案實施，完善干部考核評價機制，積極向省局爭取2名副處級領導干部在紹興局內部民主推薦產(chǎn)生，開展科級領導干部輪崗交流，完成23人次的人員輪崗和調整，調整幅度為歷年之最。新提拔任用中層領導干部9人次，副科級非領導干部2人次，聘任4名事業(yè)編制人員專業(yè)技術職務。特別是積極開展副科級領導競爭上崗，面向全局(包括辦事處)年輕干部推出4個副科級領導職位，吸引了20多位同志報名參加競爭，經(jīng)過資格審查、演講、民主測評、面試和組織考察等階段，最終4名年輕干部通過競爭上崗脫穎而出。競爭上崗過程公開、公平、公正，為年輕同志提供了展現(xiàn)自我、施展才華的舞臺,深受廣大干部群眾好評。
二、抓質量保安全，著力提升進出口質量安全水平
(一)積極開展出口茶葉“2412”行動
根據(jù)紹興地區(qū)出口茶葉的實際情況，以出口珠茶、眉茶為重點，在基地備案、原料收購、生產(chǎn)加工、出口控制等4個環(huán)節(jié)中開展原料大清查等12項整治行動。全面清查問題根源、健全長效機制、落實企業(yè)責任，徹底根治“固形茶”、“回籠茶”和違法添加非食用物質等摻雜使假行為。召開茶葉專題會議2次，約談重點企業(yè)6家，出動人員150人次，開展專項檢查70多家(次)，抽取轄區(qū)內18家出口企業(yè)毛茶原料、精茶原料及成品樣品230個，考核茶葉原料基地9個，共計4.15萬畝。會同紹興市質監(jiān)局聯(lián)合執(zhí)法搗毀無證包裝出口茶葉的加工場所1處，立案查處企業(yè)1家，檢驗不合格成品3批，在原料監(jiān)控中查出不合格原料1批。一系列執(zhí)法稽查舉措，震懾和警示了行業(yè)內企業(yè)，進一步凈化了行業(yè)風氣，促進了出口珠、眉茶產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
(二)全力探索三位一體的檢驗監(jiān)管模式
突破思維定勢束縛，積極構建以“出口產(chǎn)品風險監(jiān)測、日常檢驗監(jiān)管和例行執(zhí)法稽查”三位一體的檢驗監(jiān)管體系,制定了轄區(qū)led燈具、童鞋、服裝、汽車配件等大宗商品的質量監(jiān)測普查方案，力求發(fā)現(xiàn)行業(yè)內隱性的不合格項目，從而及時調整日常檢驗監(jiān)管措施，有針對性地開展執(zhí)法稽查，增強檢驗檢疫工作的前瞻性和協(xié)調性。_年紹興局共抽取201家企業(yè)的438個樣品進行監(jiān)測，首次在led燈具產(chǎn)品中發(fā)現(xiàn)普遍存在的隱性質量問題，并形成具有份量的質量報告，及時上報紹興市政府和省局、總局，獲得高度評價。同時紹興局以風險管理為核心、以三位一體模式為基礎的“出口工業(yè)品行業(yè)風險監(jiān)控理論及實務研究”項目，被省局列為浙江檢驗檢疫系統(tǒng)重點科研課題。
(三)扎實開展動植物檢疫和外來有害生物監(jiān)測工作
一是圓滿完成迎接香港食環(huán)署探訪供港豬場工作，獲得香港食環(huán)署官員高度肯定。二是積極開展紹興轄區(qū)內雜草本底調查。在浙江大學相關專家的指導下，對紹興轄區(qū)范圍內進境雜草易發(fā)區(qū)域進行了普查，共記錄雜草130多種，并首次監(jiān)測到檢疫性雜草——北美刺龍葵。三是努力提高口岸疫情疫病截獲率。在進境集裝箱數(shù)量同比下降50%的情況下，以后續(xù)監(jiān)管為抓手，積極開展進境羊毛、棉花、板材的后續(xù)監(jiān)管工作。1-12月份，共截獲有害生物221批50種，截獲禁止進境檢疫性有害生物26批4種，其中檢疫性有害生物根螢葉甲屬為全省口岸中首次截獲。
三、送服務促轉型，積極服務地方經(jīng)濟發(fā)展
(一)順利推動“大唐襪業(yè)”成為質量安全示范區(qū)
以“免費咨詢、免費培訓、免費檢測”的“三免”為特色，積極推進諸暨“大唐襪業(yè)”出口質量示范區(qū)建設。培育區(qū)內示范企業(yè)，推進公共服務平臺和檢測平臺建設，開展檢測技術和國外貿易壁壘培訓等，示范區(qū)內襪業(yè)企業(yè)產(chǎn)品質量和管理能力得到了全面提升。經(jīng)過5年多的培育建設，諸暨“大唐襪業(yè)”出口質量安全示范區(qū)于_年1月順利通過了國家質檢總局專家組的現(xiàn)場考核，成為全國首批9家示范區(qū)候選單位中率先通過驗收的創(chuàng)建單位，這也是我省首家的“出口工業(yè)品產(chǎn)質量安全示范區(qū)”。
(二)全力推進嵊新辦事處順利開檢
積極與嵊州市政府溝通協(xié)調，加快嵊新辦事處綜合業(yè)務用房裝修工程進度，做好干部職工調配與培訓、設備系統(tǒng)調試等準備工作，全力推進嵊新辦事處籌建進程。11月15日，紹興檢驗檢疫局嵊新辦事處正式掛牌成立，使離紹興市區(qū)最遠的嵊州市、新昌縣告別了沒有檢驗檢疫分支機構的歷史，實現(xiàn)了檢驗檢疫職能延伸，改善了嵊州和新昌兩地外貿投資環(huán)境，提升了兩地城市的競爭力。
(三)積極開展“外貿服務月”和“質量月”活動。
以“走訪企業(yè)大調研”、“務實創(chuàng)新提效能”和“俯身接地送服務”三大系列為主題，開展外貿服務和質量提升活動。局領導親自帶頭，組成5個走訪小組，分塊走訪重點出口生產(chǎn)企業(yè)、外貿企業(yè)和政府部門，了解企業(yè)經(jīng)營動態(tài)和實際困難需求，特別是針對當前國外技術貿易壁壘、企業(yè)質量管理瓶頸、企業(yè)技術轉型發(fā)展等重點難點問題，尋求幫助和解決的辦法?；顒悠陂g共走訪企業(yè)100多家，組織專家解讀國外技術法規(guī)6人次，舉辦各類培訓班11次，培訓人員700余人次，發(fā)放宣傳資料400多份，在報紙、雜志發(fā)表專題報道17篇，開展實驗室開放日活動1次，營造了良好的社會氛圍。
四、強隊伍樹形象，努力推進檢驗檢疫事業(yè)健康發(fā)展
(一)著力創(chuàng)建依法行政示范單位，規(guī)范行政執(zhí)法行為
一是加強普法宣傳，設置法治宣傳長廊，定期編制創(chuàng)建活動簡報，營造法治文化宣傳氛圍。二是開展教育培訓，組織干部職工參加質檢系統(tǒng)行政執(zhí)法考試等各類法律知識考試和行政執(zhí)法專題講座，提高領導干部依法行政的意識和能力。三是強化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范各類執(zhí)法行為。開展抽采樣管理、單證流程管理、不合格后續(xù)監(jiān)管等15項執(zhí)法監(jiān)督檢查，清理檢驗檢疫執(zhí)法依據(jù)，健全各類作業(yè)指導書，確保全局執(zhí)法活動合法高效，全年無一起行政復議和行政訴訟。四是加強加大稽查力度，組織開展雙打、打擊飛單、茶葉整治等多項整治行動，成效顯著。全年共出動執(zhí)法人員1727人次，檢查企業(yè)1591家次，查處違法案件53起，涉案金額1200余萬元，將其中一起涉嫌觸犯刑法的買賣單證案件嫌疑人移交公安機關立案查處。
(二)積極開展精神文明創(chuàng)建活動,提升隊伍正能量
一是全面開展全國文明單位創(chuàng)建工作。完善精神文明創(chuàng)建機制，分解創(chuàng)建任務，召開專題工作會議，營造文明創(chuàng)建氛圍。二是著力開展道德講堂等為內容的“一隊、一牌、一堂、一桌、一傳播”活動，展現(xiàn)溫暖人心的道德力量，詮釋新時期的雷鋒精神，受到了紹興市文明辦的充分肯定。三是堅持開展文明職工標兵評選活動，學身邊人、學身邊事，引導干部職工積極踐行核心價值理念。四是深入開展青年文明號和巾幗文明崗等創(chuàng)建活動。堅持“黨建帶團建、帶婦建”,促進活動精品化，形成以創(chuàng)建文明單位為龍頭，以創(chuàng)建文明行業(yè)、文明示范窗口、青年文明號、巾幗示范崗為側翼的全方位、立體式創(chuàng)建格局。
(三)切實加強黨風廉政建設，促進事業(yè)健康發(fā)展
一是深入開展“作風整頓月”和“紀律教育月”活動，全體干部職工針對自己存在的不足制定整改措施230余份，并及時在局內網(wǎng)公布，起到了良好的效果。二是堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”，切實增強節(jié)約意識和自律意識，開展文明餐桌行動，牢固樹立節(jié)約“一滴水、一粒米、一度電”的思想意識。三是進一步規(guī)范“三公”行為。嚴格按照標準做好公務接待和車輛管理工作，堅決杜絕檢驗人員“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象發(fā)生，切實改進作風。四是嚴格執(zhí)行中央“轉作風、正文風、改會風”的指示精神，重點對辦事拖拉、工作紀律松弛、奢侈浪費等行為進行認真整治，切實提_部職工隊伍的執(zhí)行力。
五、工作思路
_年，紹興檢驗檢疫局總體工作思路是：加快改革創(chuàng)新步伐，強力推進各類改革措施，求生存促發(fā)展，積極推進紹興檢驗檢疫事業(yè)平穩(wěn)前進。
(一)積極開展群眾路線教育活動。按照中央、總局、省局部署，堅決貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對準作風建設，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，把握好“三個階段環(huán)節(jié)”重點工作，突出檢驗檢疫特色，扎扎實實開展好群眾路線教育活動。
(二)強化風險信息有機結合和綜合應用能力。將重點產(chǎn)品風險監(jiān)測、出口退貨調查、目錄外商品抽檢的數(shù)據(jù)信息進行有機結合，以風險監(jiān)測和退貨調查的結果指導目錄外商品抽檢的重點及范圍，以目錄外商品抽檢結果作為下一年度重點產(chǎn)品風險監(jiān)測的重要依據(jù)。同時通過質量報告、質量_等形式及時向企業(yè)和政府進行通報預警。
(三)積極融入地方發(fā)展大局，服務產(chǎn)品質量提升和產(chǎn)業(yè)轉型升級。大力推進目錄內出口商品，尤其是出口食品的分類管理，擴大分類管理的范圍。積極推進原產(chǎn)地證業(yè)務下放工作，力爭在一季度全部下放到各辦事處，加大檢務人員培訓，解決辦事處檢務工作人員緊缺問題。加強政策宣講，幫助企業(yè)提高對原產(chǎn)地證優(yōu)惠政策的利用率，提升出口產(chǎn)品競爭力。及時提供檢驗檢疫個性化服務，開展實驗室檢測工作幫扶，幫助企業(yè)提高質量管理水平和自檢自控能力。
(四)積極爭創(chuàng)依法行政示范單位和全國文明單位。以昂揚的斗志、主動的精神和堅韌的意志，繼續(xù)保持工作良好勢頭，力爭通過質檢系統(tǒng)依法行政示范單位和全國文明單位評審。
_年，在市委、市政府的正確領導下，在全市各鎮(zhèn)、街道和市機關各部門的共同努力下，圍繞“兩富”新要求，結合建設健康城市試點工作要求，把建設“健康義烏”作為轉變發(fā)展方式、實現(xiàn)科學發(fā)展的新戰(zhàn)略，作為落實“兩區(qū)六城”戰(zhàn)略的新要求，堅持以城市健康發(fā)展為主線、以促進全民健康為落腳點，立足基礎，堅持改革，強化宣傳，加強監(jiān)管，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，較好完成了年初確定的各項目標任務，有力推動了健康城市的建設。
一、立足改革，進一步完善工作機制，著力深化創(chuàng)建工作
(一)推進管理機構改革。一是探索外來務工人員管理。專門成立流動人員管理局，加強外來人口包括衛(wèi)生管理在內的各項管理措施。二是調整食品安全職能。食品安全職能劃歸食藥監(jiān)局，設立食品藥品監(jiān)察稽查大隊，大隊作為獨立法人參照公務員管理正股級事業(yè)單位。明確將食安辦掛靠在食藥監(jiān)局，由原來的虛體機構變?yōu)閷嶓w機構。原衛(wèi)生監(jiān)察隊撤銷后更名為衛(wèi)生監(jiān)督所，并把部分人員劃編到稽查大隊。三是深化綜合行政執(zhí)法改革。抓住佛堂強鎮(zhèn)擴權改革這一契機，深化綜合行政執(zhí)法試點改革。
(二)推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。扎實做好綜合改革前期調研和測算，制訂《義烏市公立醫(yī)院綜合改革試點工作方案》，經(jīng)書記辦公會議和市政府常務會議討論通過并下發(fā)。公立醫(yī)院綜合改革醫(yī)藥服務價格調整方案獲省物價部門批復。與杭州、嘉興、紹興、衢州等11個地區(qū)醫(yī)院實現(xiàn)了異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結算，完善了醫(yī)保政策。所有藥品(中藥飲片除外)按進價零差率銷售，并對診查費等5項醫(yī)療服務價格進行調整。我市的醫(yī)改工作被譽為全省深化醫(yī)改的“義烏經(jīng)驗”。
(三)推進創(chuàng)建長效機制改革。一是強化了創(chuàng)建督查機制。強化市領導督查，組織了全體市領導到對口鎮(zhèn)街、社區(qū)開展創(chuàng)建督查，市政協(xié)組織開展的主席會議督查和為期一個月的“百名委員”創(chuàng)衛(wèi)專項視察活動。創(chuàng)新督查方式和方法，聯(lián)合綜合執(zhí)法局成立市容市貌督查組，每周二對牛皮癬、建筑垃圾和生活垃圾等保潔情況進行量化考核，考核結果由鎮(zhèn)街陪同干部簽字認定，當天就在《義烏創(chuàng)建》簡報和義烏電視臺公開通報，增強了基層干部的責任感。二是深化市民投訴機制。一年來共受理解決群眾來電、來信、來訪380人次，落實解決市兩會_代表、政協(xié)委員意見、建議7件，妥善解決了烏越桂子園配套工程、通惠門白蘭樓、銀河灣東側道路、龔大塘周邊建筑廢土、農(nóng)貿城周邊人行道建設、下駱宅周邊垃圾成堆等一大批創(chuàng)衛(wèi)熱點問題。
二、深化發(fā)展，進一步適應居民需求，夯實健康城市基礎
(一)進一步優(yōu)化居民生活質量。
一是深入開展十大民生實事。制定下發(fā)《_年義烏市十大民生實事任務分解方案》，并在媒體公示，接受群眾監(jiān)督，年底在義烏商報上公布方案規(guī)定的十個大類43個項目取得的進展。其中十個大類分別是住房保障、居住改善、交通設施、交通組織改善、民生基礎、教文衛(wèi)體、社會保障、生態(tài)改善、社會服務和公共安全十個方面。43個具體項目中涉及愛衛(wèi)的有“30個村的農(nóng)民飲用水工程”、“現(xiàn)有菜市場改造提升”、“公共體育場所向社會開放”、“城區(qū)8公里健身綠道建設”、“免費為全市小學生實施恒牙窩溝封閉”、“在全市公立醫(yī)院及社區(qū)(村)衛(wèi)生室實行限定藥品零差率銷售”、“新建社區(qū)衛(wèi)生服務站40個以上”、“市各大醫(yī)院派出1500人次專家到各鎮(zhèn)街社區(qū)衛(wèi)生服務中心坐診”、“財政安排1億元以上資金用于添置大型醫(yī)療裝備”、“蘇溪等四個鎮(zhèn)污水處理廠全面建成投用，覆蓋全市城鄉(xiāng)的9座污水處理廠日處理污水能力達到42.5萬噸”、“推進污水干管沿線和污染嚴重溪流沿線區(qū)域截污納管，新增完成80公里污水管網(wǎng)建設，60%以上村莊的污水進入污水廠處理”、“新增完成50個村莊的生活污水治理工程”等12個項目。
二是深入開展美麗鄉(xiāng)村和農(nóng)房改造行動。新增高層項目委托代建補助、“異地奔小康”集中安置小區(qū)聯(lián)建高層公寓補助等項目。啟動并完成赤岸西海等9條連線連片精品線路專項規(guī)劃編制工作。推進村莊整治工作，突出抓好村道硬化、垃圾處理、衛(wèi)生改廁、污水治理和村莊綠化等五大項目的整治和完善。完成40個村和3個整鎮(zhèn)整治項目，爭取省補助資金360萬元。全年共創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村106個，創(chuàng)建新農(nóng)村建設示范村24個。
(二)進一步改善城市環(huán)境面貌。一是深入開展“美化城市”17項專項行動。目前，十七項行動都取得積極進展。完成了江濱西路、江東南路污水管截污納管和賓王商貿區(qū)、商城大道、銀海路、篁園路等管網(wǎng)清淤工程，對繡湖廣場等8處主要公園設施進行了修繕維護，對機場路等7條破損路面的瀝青、混凝土進行修復，對賓王商貿區(qū)等5個區(qū)塊的人行道進行了修補。二是深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治行動。環(huán)衛(wèi)設施進一步完善。今年新建2座公廁，提升改造的公廁11座，改造提升中轉站3座。城西環(huán)衛(wèi)基地已完成立項，目前正在進行施工圖審查及預算編制工作。拆除露天垃圾坑10個，改建新建垃圾房20個，封存、拆除旱廁11個，整治改造旱廁17個，更新垃圾筒、果殼箱2200余只。全市共清理衛(wèi)生死角8800余處，拆除違法建筑5.6萬平方米，拆除廢品收購等違章搭棚350多處，清除亂貼、亂畫墻體面積達45多萬平方米，清理綠化帶種菜面積達10余萬平方米，開展綠化補種栽種樹苗7500余株、鋪草坪8860余平方米。
(三)進一步提升醫(yī)療衛(wèi)生服務水平。加強醫(yī)療質量控制體系建設，充分發(fā)揮20個臨床質控中心的技術指導作用，對醫(yī)療服務質量定期進行專項督查和業(yè)務指導。聯(lián)合出臺《義烏市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施辦法(試行)》，目前在基地培訓人員共85人。繼續(xù)開展抗生素使用專項整治，確定50種抗菌藥物品種，建立抗菌藥物分級分線管理制度。加大處方點評力度，共點評處方近12萬張，處方合格率從42.87%提高到95.93%。繼續(xù)開展臨床路徑管理、優(yōu)質護理服務工程。加強實驗室生物安全管理，完成18個二級生物安全實驗室的備案。健全醫(yī)療急救網(wǎng)絡，成功運行9個基層急救站點，急救中心共接到急救電話167382個，出車28951次，救治23747人，其中接到有效110應急聯(lián)動指令6100個，出警完成率100%。
(四)進一步強化公共衛(wèi)生基礎。省疾控中心義烏工作基地運行良好，省疾控中心共向義烏派駐3批12名專家，培訓交流73批286人次，完成基地工作任務29項，疾控中心派業(yè)務骨干到省疾控中心學習10余次。疾控中心實驗室檢驗檢測能力由原來的398項擴增到542項，其中食品類項目252項。加強鼠疫、登革熱等重點傳染病防控，全年未發(fā)生登革熱疫情，累計進行hiv抗體檢測246120人次。加大結核病、麻疹、手足口病、血吸蟲等防治，順利完成全球基金結核病項目第二年各項任務。完成春秋季查滅螺工作，未檢測到感染性釘螺。加強慢性病防治，全面開展高血壓社區(qū)慢性病綜合防治等工作。扎實開展免疫規(guī)劃工作，1-10月全市免疫規(guī)劃7歲以下兒童共建卡建證39975人次(其中流動兒童33480人次)，比去年同期上升10.72%，入學入托查驗證率100%。全市無重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
_年，我鎮(zhèn)愛國衛(wèi)生工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和市愛衛(wèi)會的支持幫助下，緊緊圍繞創(chuàng)建新昌縣衛(wèi)生鎮(zhèn)的總體目標，按照“以鎮(zhèn)帶村、整體推進”的創(chuàng)建工作方針，愛國衛(wèi)生工作取得了明顯的成效?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎?zhèn)愛國衛(wèi)生運動領導小組著重抓了以下幾方面的工作：
一、以創(chuàng)建縣級衛(wèi)生鎮(zhèn)為目標，大力推進各項工作。
愛國衛(wèi)生是文明的基礎，為確?？h衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的順利推進，今年鎮(zhèn)愛國衛(wèi)生工作針對建成區(qū)衛(wèi)生管理中的薄弱環(huán)節(jié)，開展專項整治，通過機制創(chuàng)新和規(guī)范管理，提高了建成區(qū)整體管理水平，為市衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建工作奠定了扎實基礎。一是開展了小飲食店的整治，提高了社會公共衛(wèi)生的整體水平。根據(jù)縣愛衛(wèi)會的總體部署，我鎮(zhèn)加強了對小飲食店的衛(wèi)生管理。一年來，鎮(zhèn)愛衛(wèi)會多次聯(lián)合工商、衛(wèi)生監(jiān)督等綜合執(zhí)法部門對小飲食店進行檢查，對不符合基本衛(wèi)生要求的小飲食店，責令限期整改、罰款或停業(yè)整頓，同時按有關法規(guī)、規(guī)章進行經(jīng)常化、規(guī)范化、法制化的長效管理;二是進一步完善以動態(tài)保潔為核心的集鎮(zhèn)衛(wèi)生管理長效機制。
二、愛國衛(wèi)生工作深入開展，創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進
鎮(zhèn)黨委、政府始終把愛國衛(wèi)生工作作為改變鎮(zhèn)村環(huán)境衛(wèi)生面貌、促進社會文明、健康、和諧發(fā)展的一項重要工作來抓，積極探索愛國衛(wèi)生工作發(fā)展思路，創(chuàng)新愛國衛(wèi)生工作方法、載體，廣泛深入開展群眾_國衛(wèi)生活動，扎實推進創(chuàng)建市衛(wèi)生鎮(zhèn)工作進程。首先是不斷加大全鎮(zhèn)、特別是建成區(qū)環(huán)境衛(wèi)生基礎設施投入。一年來，對前幾年尚未硬化、綠化的主要道路和公共場所進行了改造，對農(nóng)貿市場家禽交易區(qū)進行了拆建。全鎮(zhèn)生活垃圾實行了無害化處理，建成區(qū)生活污水、糞便處理均達到規(guī)定要求;其次是人人參與愛國衛(wèi)生工作的良好氛圍已經(jīng)形成。今年來鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦組織全鎮(zhèn)各村、企事業(yè)單位黨員干部和群眾，參加環(huán)境衛(wèi)生大整治活動，大力消除衛(wèi)生死角，開展環(huán)境綜合治理，使建成區(qū)和農(nóng)村的衛(wèi)生面貌均得到了顯著改善。衛(wèi)生創(chuàng)建工作的穩(wěn)步推進，為全面拉升我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整體水平打下了堅實的基礎。
一年來，我鎮(zhèn)雖然做了大量的愛國衛(wèi)生工作，也取得了一定的成績，但離上級愛衛(wèi)會的工作要求和群眾的滿意程度還有一定的距離，如衛(wèi)生管理長效機制有待進一步健全，健康教育有待向各行政村延伸等等。針對工作中的問題，我們將進一步創(chuàng)新工作機制，改進工作方法，在縣愛衛(wèi)會和各成員單位的配合下，扎實地開展愛國衛(wèi)生活動，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展提供良好的環(huán)境而不懈努力。
按照市重大動物疫病防控工作會議的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)于9月30日召開了秋季防疫工作會議并作了具體安排，興隆鎮(zhèn)秋季動物防疫工作于10月1日正式開始，到目前已全面結束。
(一)強制免疫情況
根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，全鎮(zhèn)牲畜存欄：豬4.5萬頭，牛0.11萬頭，羊1.2萬只，禽存欄56萬羽。秋季防疫共完成豬瘟免疫4.5萬頭，免疫密度100%;豬口蹄疫免疫4.5萬頭，占牲畜存欄的100%，?？谔阋呙庖?.11萬頭，占牲畜存欄的100%，羊口蹄疫免疫1.2萬只，占牲畜存欄的100%豬藍耳病免疫4.5萬頭，免疫密度100%;高致病性禽流感免疫56萬羽，免疫密度100%。生豬、牛、羊耳標佩帶率為100%。
(二)物資保障情況
2011年秋季防疫我鎮(zhèn)計劃疫苗：口蹄疫苗 5.5萬ml，豬瘟疫苗 5.5萬頭份，禽流感疫苗100萬ml。豬藍耳疫苗5.5萬ml，雞瘟苗100萬羽，羊痘2.2萬只。
二、主要做法
由于鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的高度重視，我鎮(zhèn)逐漸扭轉了過去動物防疫工作由畜牧獸醫(yī)部門大包干的被動做法，基本實現(xiàn)了鎮(zhèn)政府安排部署，村委會統(tǒng)一安排，具體組織，畜牧防疫人員全程參與的動物防疫工作新局面。做到了強化組織領導，落實工作責任強化工作措施，落實目標任務;加強督辦，確保免疫效果。
(一)、強化組織領導，落實工作責任
通過認真宣傳學習貫徹《湖北省動物防疫條例》結合興隆鎮(zhèn)實際，認真落實各項工作責任和措施，2011年9月30日興隆鎮(zhèn)根據(jù)市重大動物疫病指揮部安排部署，召開了全鎮(zhèn)黨政干部、有關鎮(zhèn)直單位負責人、村主任及全體防疫人員會議，認真學習《條例》不斷完善動物防疫工作責任制和責任追究制，將動物防疫任務落實到村、到戶、到人。并以興政辦發(fā)【2011】27號文件轉發(fā)市重大動物疫病防制指揮部《關于認真做好秋季重大動物疫病防控工作的通知》，成立動物疫病防控工作領導小組，要求村、組協(xié)助動物防疫員開展動物防疫工作，確保秋季動物防疫工作順利進行。
(二)、強化工作措施，落實目標任務
興隆鎮(zhèn)嚴格按照“政府保密度，業(yè)務部門保質量”的工作要求，堅持對動物疫病實行預防為主的工作方針，堅持免疫為主、綜合防控、突出重點、全稱監(jiān)管、確保安全。圍繞高致病性禽流感等重大動物疫病防控工作。要求各種強制免疫密度達到100%
1、加強基礎免疫，按照“季防月補，天天補針”的工作思路，重點抓好高致病性禽流感、雞新城疫、豬瘟、豬藍耳病、口蹄疫、羊痘六種一類重大動物疫病強制免疫工作，做到“應免盡免，不留空擋”，確保建立有效免疫屏障。同時開展禽霍亂、豬鏈球菌、仔豬副傷寒、豬附紅細胞體、乙腦、偽狂犬病、牛傳染性支原體肺炎等動物疫病的綜合預防，嚴格執(zhí)行耳標、免疫檔案的免疫管理制度，免疫動物耳標掛標率、免疫檔案率達到100%。
2、加強疫情監(jiān)測和報告。一是抓好活畜禽交易市場監(jiān)測;二是抓好散養(yǎng)戶監(jiān)測;三是抓好規(guī)模養(yǎng)殖場(小區(qū))監(jiān)測;四是嚴格執(zhí)行疫情報告制度。
3、加強檢
疫監(jiān)管。規(guī)范規(guī)模養(yǎng)殖場管理，進一步建立健全免疫、衛(wèi)生消毒、病死畜禽無害化處理、人員管理等防疫制度;完善養(yǎng)殖檔案管理制度，及時記錄生產(chǎn)、免疫、用藥、消毒、診療、出欄檢疫、疫情監(jiān)測情況。嚴格執(zhí)行產(chǎn)地檢疫和屠宰檢疫制度。對出欄的畜禽必須派人到場、到戶，實行嚴格檢疫，確保出欄(籠)畜禽證、標、免疫檔案齊全，加強對屠宰生豬進行同步檢疫，檢疫人員要確保動物持有效動物檢疫合格正明，同時加強隊流通環(huán)節(jié)監(jiān)管。對販運、銷售病死動物及產(chǎn)品和逃避或抗拒檢疫的行為要進行嚴厲打擊，對查出的染疫動物嚴格實行無害化處理。杜絕染疫動物流通。
4、加強物資保障。畜禽防疫是政府行為。為了秋季動物防疫工作落到實處，調動防疫人員工作積極性，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府及時從財政所劃撥11萬元“以錢養(yǎng)事”經(jīng)費兌現(xiàn)防疫人員上半年的補助、并迅速從市局領回國家規(guī)定的六種重大動物疫病強制免疫不收費的疫苗等。確保秋季動物防疫工作的正常開展。
三、加強督辦檢查，確保免疫效果
為深入貫徹落實棗陽市加強重大動物疫病防控工作各項部署，進一步建立和完善村級動物防疫工作保障機制，強化動物疫病防控措施的有效落實，確保全鎮(zhèn)畜牧業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。根據(jù)上級文件相關要求，興隆鎮(zhèn)成立2011年秋季動物防疫自檢自查工作領導小組，由鎮(zhèn)政府分管的副鎮(zhèn)長任組長，畜牧獸醫(yī)服務中心、村民委為成員單位的檢查組，于2011年11月3日至6日分別深入各村民委開展自檢自查工作。
按照年初與村防疫員簽定的防疫目標責任書，檢查組深入村民委所在地、動物防疫示范村、進村入戶實地進行檢查。主要包括W病、豬瘟、高致病性豬藍耳病、雞新城疫、禽流感、羊痘免疫密度;W病、豬瘟、高致病性豬藍耳病等重大動物疫病免疫反應死亡、治療情況;根據(jù)檢查的防疫密度來對村級防疫員的防疫工作進行考核;檢查組針對檢查中存在的免疫反應治療、畜禽免疫耳標掛表率、免疫檔案登記情況、畜禽補免等相關問題責令畜牧獸醫(yī)服務中心和各村防疫員做出整改，堅決杜絕虛報、假報的情況發(fā)生，并形成自檢自查報告上報黨委政府和主管部門。經(jīng)過檢查，全鎮(zhèn)各種病免疫密度均為應免數(shù)的100%。為進一步做好查缺補漏和預防重大動物疫病發(fā)生找準了薄弱環(huán)節(jié)，為抓好動物防疫各項措施落實和任務目標完成奠定了良好基礎。
為確保轄區(qū)內禽畜產(chǎn)品質量,保護本地禽畜業(yè)健康發(fā)展,保障人民群眾吃上“放心肉”， 一年來,我在上級的正確領導和站長的帶領下,和站里的其他同志一道，發(fā)揚吃苦耐勞、樂于奉獻的精神，舍小家為大家，一心撲在工作上，為做好本轄區(qū)內的動物防疫檢疫工作，作出了應用的貢獻。現(xiàn)將一年工作總結如下：
一、加強理論學習,提高思想認識
一年來，為了提高自身素質，一方面，我認真學習革命理論，牢固樹立科學發(fā)展觀和全心全意為人民服務的思想。另一方面，刻苦鉆研業(yè)務，認真學習《中華人民共和國動物防疫法》等法律法規(guī)和動物疫病的科學防治知識。通過學習，本人的政治思想素質有了很大提高，業(yè)務知識有了較大長進，業(yè)務能力和操作水平有了較大提升。
二、加強宣傳力度，支持預防為主
本人在站長的帶領下，配合站里其他同志，進村入戶,義務向當?shù)馗刹咳罕娦麄鳌吨腥A人民共和國動物防疫法》，不厭其煩地給他們傳授動物疫病的科學防治知識, 熱心為他們釋疑解惑，受到轄區(qū)內干部群眾的好評，并多次受到社區(qū)領導的贊揚。由于宣傳工作到位，預防工作做得好，一年來,轄區(qū)內沒有發(fā)生一起重大疫情。
三、責任重于泰山，確保公共安全
為了保證人民群眾能夠吃上“放心肉”，切實維護好本轄區(qū)內的公共衛(wèi)生安全,疫情就是命令，只要站長一聲令下，我就會在第一時間趕到檢疫報告的現(xiàn)場，并迅速投入工作。一年來，我牢固樹立責任重于泰山的意識，認真履行職責，扎實努力工作，為確保轄區(qū)內全年沒有出現(xiàn)禽畜產(chǎn)品質量安全事件作出了自己應有的貢獻。
四、熱愛本職工作，不畏酷暑嚴寒
為了方便群眾，我和站里的男同志一道，根據(jù)當?shù)厝罕姷淖飨⒁?guī)律，有時披星戴月，有時冒著瓢潑大雨，有時頂著酷暑嚴寒，風雨無阻地到群眾家里的豬舍、雞舍、鴨舍、鵝舍，為豬、雞、鴨、鵝等禽畜打預防針。一年來，我不怕苦、不怕累、不怕臟，不顧身體有病，不畏酷暑嚴寒，堅守工作崗位，認真履行職責，確保了轄區(qū)內全年沒有出現(xiàn)一次重大的責任事件。
五、堅持報檢制度,狠抓產(chǎn)地檢疫
自從實行產(chǎn)地檢疫報檢制度以來,我和站里的同志分工合作，根據(jù)疫情暴發(fā)的規(guī)律和畜禽流通量的大小,認真做好防疫檢疫工作，做到先報后檢,有報必檢,嚴格實施到場到點檢疫,嚴格執(zhí)行一畜一證制,同時做好產(chǎn)地檢疫記錄，使產(chǎn)地檢疫率達到93%以上。
六、加強“五證”管理,規(guī)范用證行為
一年來，站長時刻提醒我們，一定要加強“五證”管理,嚴格領銷制度,實行專人負責,總量控制,以舊換新,責任到人,規(guī)范填寫,與用證人利益掛鉤。我時刻牢記站長的這些要求與吩咐，從不敢怠慢半點，更不敢有絲毫的馬虎，以實際行動支持了站長的工作，確保了用證安全，圓滿地完成了上級賦予我們的各項任務。