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《警示的教育》心得

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《警示的教育》心得篇1

__月__日下午,公司組織中層領(lǐng)導(dǎo)干部到云縣愛華監(jiān)獄進行了安全警示教育學(xué)習(xí),聽了監(jiān)獄服刑人員的懺悔發(fā)言,受益非淺,感慨良多。在社會主義經(jīng)濟快速發(fā)展時期,有些黨員干部在個人欲望和利益的的驅(qū)使下逐步淡漠了法制觀念,忘記了一個共產(chǎn)黨員的宗旨,在權(quán)力、金錢面前喪失原則,置黨多年的培養(yǎng)教育于不顧,利用職務(wù)之便做出有悖于共產(chǎn)黨員的原則的事情,邁出了罪惡的步子,把自己送入了監(jiān)獄之門。通過觀看監(jiān)獄服刑人員的生活情況和聽取監(jiān)獄管理人員的介紹,我認(rèn)為:教訓(xùn)是深刻的、令人痛心的,前車之鑒,后車之師,我們一定要從這些案例中吸取教育,引以為戒。我認(rèn)為腐敗問題的主要原因是放松了對自己世界觀的改造,放松了對自身的要求。其次是監(jiān)督機制的不完善給他們造成了可乘之機。他們原本在工作上也曾為國家事業(yè)的發(fā)展做出過貢獻,隨著地位逐步的升遷,權(quán)利的逐步擴大,逐漸淡漠了自己手中的權(quán)利是人民賦予的,在市場經(jīng)濟大潮中,在金錢的誘惑下,步入了罪惡的深淵,以致身陷囹圄。因此,只有通過不斷學(xué)習(xí)才能自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造,堅定自己的信念,牢記為人民服務(wù)的宗旨,堅持“兩個維護”,提高自我約束能力,提高自我警示能力,堅決抵制市場經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑,過好權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān),才能經(jīng)受住各種考驗,抵御住各種誘惑,立于不敗之地。

通過學(xué)習(xí), 我認(rèn)為要做到以下幾個方面:一是始終保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。只有不斷加強學(xué)習(xí)才能提高自身素質(zhì)和能力,不學(xué)習(xí)思想就無法進步,能力就無法提高,領(lǐng)導(dǎo)方法就無法改進。學(xué)習(xí)不能單單走過場,要講究實效?;钌氖聦嵾€告訴我們,不學(xué)習(xí),思想就得不到改造,欲望就容易膨脹,就拒絕不了誘惑,一遇到誘惑就容易亂了方寸,就容易被誘惑的繩索絆倒。通過這次教育活動,通過對這一身邊事教育身邊人的反面典型教材的學(xué)習(xí),使我心靈受到極大震動,思想受到深刻洗滌,更是從中得到一些深層次啟示和警醒。因此,黨員干部必須要經(jīng)常認(rèn)真學(xué)習(xí),從書本上學(xué),從實踐中學(xué),學(xué)到真本領(lǐng),努力做一個新時期優(yōu)秀的黨員干部,為電力行業(yè)建設(shè)做出自己的貢獻。

二是堅定信念始終保持廉潔自律的行為規(guī)范。始終堅定共產(chǎn)主義和有中國特色的社會主義的理想和信念,是共產(chǎn)黨員的立身之本。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部喪失了理想信念,就會失去精神支柱,失去靈魂。兩袖清風(fēng),清正廉潔,這是每一名干部最基本的行為準(zhǔn)繩。黨一直教育我們要廉潔奉公、嚴(yán)格自律,經(jīng)常向大家敲警鐘。黨員干部不廉潔,不僅會使黨在群眾中的形象受到扭曲和破壞,而且會使黨、國家和人民的利益受到損害。有些黨員干部并非學(xué)識不高,能力不強,就是因為未能廉潔自律,最后走向犯罪。因此,我們一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,自重、自律、自醒,排除非份之想,常懷律己之心,常修為官之德,始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。

三是要始終保持艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)。近年來,有一部分黨員干部,淡忘了艱苦奮斗作風(fēng),貪圖享受,熱衷于追求個人和小家庭的安樂,拋棄黨紀(jì)法規(guī),貪污腐化,走上犯罪的道路。我們一定要引以為戒,要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng),恪守黨的宗旨,提倡勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,始終不渝地保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。

四是要自覺接受監(jiān)督。要嚴(yán)于自律,自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督。作為黨員干部無論什么情況下,都要把握自己,潔身自好,清廉自守,千萬不要干“一失足成千古恨”的蠢事。因此,大家都要正確對待接受黨組織和群眾的監(jiān)督,勇于接受群眾的監(jiān)督。黨組織和群眾的監(jiān)督是一種警戒,是一面鏡子,經(jīng)常想一想,照一照,檢查一下自己有什么不足和缺點,及時加以改進和糾正,對自己的成長有好處。

《警示的教育》心得篇2

前段時間有幸被單位安排去州委黨校參加黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的學(xué)習(xí),收獲頗多。特別是每個展廳里的那些圖片、文字記錄,有知道的領(lǐng)導(dǎo)、干部,還有一些是不知道的,看到這些黨的領(lǐng)導(dǎo)、特別是那些中高級領(lǐng)導(dǎo),在人生最后階段喪失了世界觀,人生觀,價值觀,最終鋃鐺入獄。特別是人生的那七筆賬,是那樣的深刻。但是有多少人能夠明白,能夠明白的也許早就功成身退了。作為一名參觀者,我深深體替他們感到惋惜,特別是那些領(lǐng)導(dǎo)的親屬、朋友們沒有監(jiān)督好自己的人,他們也是失職的。

就參觀學(xué)習(xí)情況結(jié)合本人目前的工作崗位,有以下幾點體會:

一、世界觀、人生觀、價值觀要筑牢。作為國家黨政機關(guān)的工作人員,要樹立好自己正確的世界觀、人生觀、價值觀,這是很重要的。若沒有明確的方向,人生的坐標(biāo)隨時都會偏離社會發(fā)展的軌道,就如船只、汽車等交通工具在行駛過程中一定得遵守路標(biāo),否則,產(chǎn)生的后果、輕則被驚嚇、擦傷;重則,就家破人亡,這些例子比比皆是。特別是黨員干部,時刻筑牢自己的世界觀、人生觀、價值觀是必須的、是必要的。在一個單位、一個部門、一個科室里,如果黨員、特別是黨員干部都不帶好頭,做好示范、當(dāng)好表率,那一般工作人員能服從嗎。

二、 加強理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),是適應(yīng)目前社會發(fā)展的

需求。古人曰:學(xué)無止境。經(jīng)過近十年多的工作,崗位也換了幾個,本人的體會就是“書到用時方恨少”。在工作中,確實也是如此,現(xiàn)在的工作標(biāo)準(zhǔn)要求越來越高,社會人員文化素質(zhì)同樣是越來越高,各個行業(yè)的知識、政策等都趨于公開化、透明化,這就要求我們這些在行政機關(guān)、事業(yè)單位工作的公職人員要具備較好的政策理論水平、很專的業(yè)務(wù)能力,而要具備這些基本的條件,學(xué)習(xí)是必不可少的,除了學(xué)習(xí)這一階段、時期的黨政、方針、路線等等理論知識外,還需加強自己相關(guān)的業(yè)務(wù)知識方面的學(xué)習(xí)。不斷學(xué)習(xí),真正把學(xué)習(xí)陪養(yǎng)成自己的一種習(xí)慣,這樣的習(xí)慣一旦形成,那樹立學(xué)習(xí)型人格就不遙遠(yuǎn)了。而且,學(xué)習(xí)能讓人明理、講儀。

三、 樹立責(zé)任感,是每一位國家公職人員的一項職責(zé)。責(zé)任觀看警示教育片心得體會感,是人這類高等動物必須具備的,也是人區(qū)別于其他動物的顯著標(biāo)志之一。但事實上,很多人,特別是一些做具體工作的人,都不把責(zé)任二字當(dāng)回事,他們認(rèn)為,責(zé)任是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的,因為權(quán)力也只有他(她)有,其實恰恰相反,我認(rèn)為,凡是國家公職人員,老百姓都賦予了我們大小不一的權(quán)力。那我們在工作中,就應(yīng)該樹立一種責(zé)任感,這是對別人負(fù)責(zé),也是對自己負(fù)責(zé),是對家庭負(fù)責(zé)等的體現(xiàn)。

四、 要建立自己一生人的做人底線,及原則。曾經(jīng)多年前讀過一部書,書名叫做《中年底線》,千多頁的小說,是以銀行這個金融機構(gòu)做背景來敘述人物故事的,男主人公是某一線城市某銀行的高層主管,年齡僅在四十歲以下,家庭美滿,從主人公口里講述,能在他們那供職的不是背景就是實力,特別記憶深刻的是:在柜臺做業(yè)務(wù)的女孩子們,都是名牌大學(xué)高才生,所以這些剛參加工作的女孩們、男孩們,為了目的,使盡手段的想拉這位領(lǐng)導(dǎo)“下水”,但他是清醒的,講原則的,到后來,有人使用綁架其家人的做法來要挾他,也沒有達到目的,實施者最終鋃鐺入獄。通過這不小說,我個人認(rèn)為,主人公最終能成功,是他的價值觀,人生觀沒有問題,再次他是一位責(zé)任感很強的人,最重要的是他樹立了自己人生的底線才得以成功。所以,我們?nèi)?,都?yīng)該有自己的原則,自己人生的底線。不違法亂紀(jì)、違反社會公德,不損害別人的合法權(quán)益是每個人最起碼的底線。

《警示的教育》心得篇3

通過紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月的學(xué)習(xí)和廉政警示教育,我按照上級關(guān)于開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動作的部署要求,不斷增強紀(jì)律觀念,自覺地遵守執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì),嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律,自覺踐行廉潔奉公。

一是做好自律。在工作、生活、作風(fēng)各方面嚴(yán)格要求自己,養(yǎng)成潔身自好、謹(jǐn)言慎行的作風(fēng)。作為一名處級領(lǐng)導(dǎo)干部,必須保持清醒頭腦,一定要按照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,塑造干部良好形象。樹立監(jiān)督意識,明確人人都是監(jiān)督者和被監(jiān)督者,自覺置身于組織和群眾的監(jiān)督之下、置于法制的約束之下。

二是做好他律。不斷提高自己反腐倡廉水平,將“一心為民辦實事”作為廉政之根本。做到批評與自我批評。勇于接受領(lǐng)導(dǎo)、同事和群眾的監(jiān)督,虛心接受批評,增強防腐、拒腐能力,正確行使職權(quán),自覺接受監(jiān)督。敢于和不正之風(fēng)作斗爭。以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,做好示范帶頭作用。

三是保持純潔性。通過學(xué)習(xí),堅決把“保持純潔性”作為自己工作的出發(fā)點和歸宿點。我時刻跟人民群眾聯(lián)系在一起,結(jié)合自己的工作實際,做謙虛樸實、嚴(yán)于律己、廉潔奉公的表率。在生活中,我本本分分做人、踏踏實實做事、快快樂樂生活。按照我省管理黨員領(lǐng)導(dǎo)干部八小時以外活動的要求,自覺約束八小時以外的言行。認(rèn)真管好配偶和親屬。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省委有關(guān)要求,馳而不息反對“四風(fēng)”,切實改進工作作風(fēng)。在日新月異變化萬千的社會中始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線,努力踐行“執(zhí)政為民”的宗旨,全力做好“為民、務(wù)實、清廉”。

紀(jì)律教育馳而不息,永遠(yuǎn)在路上。通過教育學(xué)習(xí),達到自我提高,增強廉潔奉公、廉潔從政、廉潔自律,更好地做到立黨為公、執(zhí)政為民,是我們黨的事業(yè)、自身成長的需要。總之,通過這次反腐倡廉的教育和學(xué)習(xí),在今后的工作中,使我更加堅定了“為民、務(wù)實、清廉”的理念。努力提高自身素質(zhì),振奮精神,做好工作。通過各方面的提高做到政治上堅定,思想上成熟,工作上更加敬業(yè)。在廉政上做到慎獨、慎微、慎行,從小事上就嚴(yán)格要求,要三思而后行,要有正確的世界觀、人生觀和“生活觀”,養(yǎng)成良好的生活作風(fēng),自覺抵制各種腐敗現(xiàn)象,克服拜金主義,實實在在做事、老老實實做人,努力干好本職工作。

《警示的教育》心得篇4

最近,單位組織全體職工觀看了廉政警示教育片《小官大腐警示錄》。片中的腐敗案例,讓我印象深刻。她有著博士學(xué)歷、民主促進會會員頭銜,憑著參加全國公選而走馬上任,是一個非常年輕優(yōu)秀的女干部。然而,在上任短短兩年的時間里,卻因為對權(quán)力的貪欲和對法律的無知,大肆索賄受賄,最終淪為了階下囚。而她“當(dāng)官就是用權(quán),用權(quán)就要抓錢,我是局長就要有第一審批權(quán)”的驚人語錄,更是刺激了大眾的神經(jīng),究竟是什么讓都潔的權(quán)力觀念如此扭曲?

官員都具有雙重屬性。一方面,其供職于公共部門,掌握著公共資源,擁有公共權(quán)力,其活動具有公共的屬性;另一方面,其作為一個社會人,又具有“自利”的屬性。這種雙重屬性決定了官員必然會面臨著公共利益和自身利益的權(quán)衡,而做出這種權(quán)衡的關(guān)鍵在于其對具體事件風(fēng)險與收益的價值判斷。

在笑貧不笑娼、笑貧不笑貪理念支配下,腐敗者往往沒有多少道德約束,他們肆無忌憚地追求自身的利益,最終導(dǎo)致公共權(quán)力的異化;而在一個崇尚禮儀、知榮明恥的時代,腐敗者必將為其行為背上沉重的道德負(fù)擔(dān),他們往往會放棄私利,去履行作為一個公共人的職責(zé)。因此,筆者覺得都潔現(xiàn)象的存在,其癥結(jié)在于廉政文化的缺失。

怎樣才能做好廉政文化建設(shè)?:一是正確認(rèn)識廉政文化的傳承問題。中國文化內(nèi)容豐富,博大精深,其間蘊藏著大量的廉政文化內(nèi)容,關(guān)鍵是我們要用現(xiàn)代的眼光去審視它,用創(chuàng)新的理念去挖掘它,用豐富的載體去展示它,下大力氣將優(yōu)秀的歷史廉政文化資源轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的廉政文化發(fā)展優(yōu)勢。二是正確把握廉政文化的主體問題。群眾是廉政文化的創(chuàng)造主體,只有使廉政文化深入民心,使廣大群眾產(chǎn)生認(rèn)同,才能形成廉政文化的強勢,使腐朽思想和腐敗文化無容身之地。三是正確理解廉政文化的時代特色。開展廉政文化建設(shè)必須要在面向基層、面向群眾、面向全社會的基礎(chǔ)上,廣泛利用各種文化形式,創(chuàng)造出一批通俗易懂、人民群眾喜聞樂見的廉政文化作品,不斷提高廉政文化的滲透力。四是積極發(fā)展網(wǎng)絡(luò)廉政文化,不斷加大網(wǎng)絡(luò)廉政文化的探索。

《警示的教育》心得篇5

通過警示教育,在今后工作中我要做到:

一、加強學(xué)習(xí),提高拒腐防變能力只有不斷加強學(xué)習(xí)才能提高自身素質(zhì)和能力?;钌氖聦嵏嬖V我們,不學(xué)習(xí),思想就得不到改造,欲望就容易膨脹,就拒絕不了誘惑,就容易被誘惑的繩索絆倒。因此,在價值觀上,我們也必須要有一個明確的認(rèn)識,既要講貢獻,也要講回報,樹立正確的價值觀。加強黨性修養(yǎng),不斷增強廉潔自律意識和拒腐防變能力,從思想深處筑起黨紀(jì)國法和道德意識防線。

二、堅定信念,樹立為人民服務(wù)的宗旨始終堅定有_x和信念。腐敗分子之所以走上犯罪的道路,其原因就是在市場經(jīng)濟大潮中,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部在金錢、官位、名利的誘惑下,放棄了對世界觀的改造,放松了對自身的要求,出現(xiàn)了“只講實惠,不講理想:只講索取,不講奉獻:只講錢財,不講原則”等現(xiàn)象。在市場經(jīng)濟的形勢下,只有自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造,堅定自己的信念,牢記為人民服務(wù)的宗旨,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,提高自我約束能力,堅決抵制市場經(jīng)濟條件下各種的誘惑,過好權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān),才能經(jīng)受住各種考驗,抵御住各種誘惑,立于不敗之地。

三、始終堅持執(zhí)行黨的各項廉政建設(shè)規(guī)章制度。這些腐敗分子的下場警示我們:在社會主義中國,法律面前沒有特殊公民,黨紀(jì)面前沒有特殊黨員。一個黨員干部,不管地位多高,權(quán)力多大,只要違法亂紀(jì),終究逃不脫黨紀(jì)國法的嚴(yán)厲制裁,以身試法者必亡。通過警示教育,我深刻地認(rèn)識到反腐倡廉的任務(wù)艱巨性,認(rèn)識到建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲處和預(yù)防腐敗體系的緊迫性。因此,作為黨員,必須積極維護黨紀(jì)國法的嚴(yán)肅性,既用憲法和法律約束自己,也用黨章和黨的紀(jì)律規(guī)范自己,以實際行動帶動黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的進一步好轉(zhuǎn)。特別要嚴(yán)格遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,耐得住艱苦,管得住小節(jié),擋得住誘惑,做一個清清白白的人。從領(lǐng)導(dǎo)到囚犯往往是一步之差、一步之遙,人生沒有后悔藥,我們不能用自己的政治生命、青春年華、人生自由和完美的家庭去以身試法換取身外之物。

四、以身作則,作好表率在清正廉潔、勤政為民方面,要求教職工做到的,自己首先帶頭,做到心不貪、手不長、嘴不饞,忠實地代表人民利益,廉潔自律。對以權(quán)謀私的違紀(jì)現(xiàn)象決不姑息遷就,敢于動真碰硬。我將以此警示自己,防微杜漸,警鐘長鳴,不斷提升道德境界,牢固樹立社會主義榮辱觀,保持健康的精神追求,注意從點滴做起,養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣,堅決抵御各種腐朽落后思想的侵蝕,在人民群眾中樹立良好的形象。

《警示的教育》心得篇6

一、貪污、自毀前程。在廉政教育片中,一個個國家高級干部,理解黨的培養(yǎng)教育大半生,政策理論水平不可謂不高,但他們忽視自身思想改造,漠視黨紀(jì)國法,為私利和享樂濫用職權(quán),貪圖享樂、一擲千金,入黨時的誓言和“共產(chǎn)黨員”的稱號早已丟到九宵云外,思想的腐朽,行為的墮落導(dǎo)致了國家和人民利益的巨大損失,使國家機關(guān)的公信力受到極大損害,最終把他們自我也送進了高墻大獄。不管是在哪個崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部都就應(yīng)從此片中,去感悟、去警示自我,切不可因一念之差毀了黨和人民的事業(yè)、家庭團圓和事業(yè)前程,更葬送寶貴的自由和生命。

二、加強思想建設(shè),勿以惡小而為之。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不被社會上的丑陋現(xiàn)象迷惑自我的雙眼,在權(quán)力、金錢、美色等的考驗面前自警、自重。要不斷加強世界觀的學(xué)習(xí),不斷增強黨性修養(yǎng)。樹立正確的世界觀和堅強的黨性意識,需要在工作中不斷的學(xué)習(xí),既要學(xué)理論,也要學(xué)先進,更要吸取教訓(xùn)。要牢固樹立“廉者榮、貪者恥”的思想,從自身做起,力戒貪念。要繃緊“遵紀(jì)守法”這根弦,切莫心存僥幸,切記法網(wǎng)恢恢,疏而不漏。

三、自覺抵制誘惑,增強黨性修養(yǎng)。在當(dāng)前市場經(jīng)濟條件下,人們的思想觀念、生活方式和價值取向都發(fā)生了多方面的變化,但是非、善惡、美丑的界限不能混淆,作為共產(chǎn)黨員堅持什么、反對什么,倡導(dǎo)什么、抵制什么,都務(wù)必旗幟鮮明。我們必須要時刻把加強學(xué)習(xí)改造、增強黨性鍛煉作為自我做人做官的頭等大事抓緊抓好,活到老,學(xué)到老,改造到老。時時處處做到自重、自省、自警、自勵,始終持續(xù)共產(chǎn)黨人的浩然正氣。

四、加強自我約束,以實際行動反腐倡廉。反腐倡廉工作務(wù)必時刻持續(xù)自我約束意識。許多貪污分子,都是因為對自身要求放松造成惡果,提高自我約束意識首先要構(gòu)建正確的權(quán)力觀,做到權(quán)為民所用;其次要提高對自我包括家人的要求,諸多反面事例告訴我們,F(xiàn)B最初的根源往往來自家庭的影響;第三就是要努力學(xué)習(xí),認(rèn)真理解教育,如果放松學(xué)習(xí),思想停滯,就會心中失去大局,就容易分不清是非;第四,要在實際行動中提高反腐倡廉的潛力,自覺抵制金錢、人情等對自我的影響。

雖然我們只是一名普通的共產(chǎn)黨員,沒有身居要職,但是反腐倡廉的意識要時刻持續(xù),作為一名醫(yī)務(wù)人員,在平凡的工作崗位上要時刻警惕FB的發(fā)生。在醫(yī)院三令五申的加強反醫(yī)藥賄賂的同時,怎樣樣抵制住外界的誘惑,是每一個共產(chǎn)黨員、醫(yī)務(wù)工作者值得深思的問題。

《警示的教育》心得篇7

10月22日集中區(qū)管委會統(tǒng)一組織了全體干部參觀___廉政警示教育基地,基地展出了尚德篇、法律篇、案例篇、懺悔篇四大板塊36篇與品德模范、法規(guī)宣傳、犯罪案列、懺悔心得相關(guān)內(nèi)容,其中涉及模范人物毛澤東、周恩來的艱苦樸素、廉潔奉公的生活細(xì)節(jié);涉及開國功臣及優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的蛻變、奢靡腐敗;涉及鎮(zhèn)村干部的中飽私囊,損害群眾利益及與瀆職、貪污、受賄等相關(guān)的法律知識。通過本次參觀使我聯(lián)想到古代對讀書人及官員“修身、齊家、治國、平天下”的要求,是我想到歷代王朝治國理念都離不開“民為本、德為先、法為治”的思路,重在親民、愛民,負(fù)責(zé)終將被民所棄。

一、堅定了對黨和國家理想信念

改革開放以來,為了營造寬松的社會發(fā)展環(huán)境,確保經(jīng)濟的快發(fā)展,在片面追求GDP大環(huán)境背景下,在漫長的過程中,部分黨員干部中不可避免的出現(xiàn)官僚主義、形式主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)?!八娘L(fēng)”是使部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)以為常,甚至樂此不彼,損害群眾利益,最終違反黨紀(jì)國法,一步一步走向犯罪的道路。自以來,黨中央蓋度重視發(fā)腐敗工作,從群眾路線教育的思想改造到“三嚴(yán)三實”的行為改造,到加強黨紀(jì)建立巡查常態(tài)化機制,到司法體制改革,加強依法治國理念,老虎蒼蠅一起打等治國只當(dāng)策略抵制腐敗。同時還采取了加大新聞媒體公益廣告、整頓媒體、個人不良言論;進一步強調(diào)選賢任能、打擊任人為親;進步一明確社會主義核心價值觀,進一步規(guī)范群眾監(jiān)督舉報機制,積極傳遞正能量,進一步明確弘揚社會正氣、呼吁全民抵制歪風(fēng)邪氣,并提出涵蓋富國、強民各個方面的“中國夢”設(shè)機構(gòu)想等一些列治國良策得到實施,使得整個官場風(fēng)氣、民風(fēng)社俗逐步得到改良,使更多的有識之士,更多的人民群眾重新對我黨的執(zhí)政地位,對我們國家繁榮富強看到了更大的希望,樹立起了堅定的信心,更加擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)和國家的發(fā)展政策。

二、增強了以民為本的思想認(rèn)識

我想到偉人們的大格局、高境界思想,使我想起中華民族有五千多年的悠久歷史,自古無論朝代如何更替,制度如如改革,統(tǒng)治者都是必須圍繞以民為本,重在親民、愛民,為民解憂,方能國泰民安,江山持久。為了人類社會的發(fā)展,從盤古開天辟地、女媧補天、神農(nóng)嘗百草的原始社會,到唐堯舜禪讓、周文王伐紂的奴隸制,到秦統(tǒng)一六國的車同軌、書同文封建體制的建立,法制思想的推廣;到漢朝前期的老莊“有所為有所不為”與民休養(yǎng)生息、蕭規(guī)曹隨,到漢中期的“獨尊儒術(shù),罷黜百家”的“民為本,社稷次之、君為輕”;到半封建班資本主義時代的中華民國孫中山的“天下為公”,到社會主義新中國的“為人民服務(wù)”,“發(fā)揚艱苦奮斗的革命精神”“三大紀(jì)律八項注意”等,無一不是圍繞著以民為本而使得天下統(tǒng)一,國泰民安的。

三、加深了對社會價值觀的認(rèn)識

社會價值觀體現(xiàn)著當(dāng)代精神文明與社會物質(zhì)文明發(fā)展相適應(yīng)需求,體現(xiàn)著一個完美社會、和諧社會的人文風(fēng)貌,對社會的平穩(wěn)、快速發(fā)展起著至關(guān)重要作用。國家提倡的、個人追求的和當(dāng)前存在的不同價值觀對社會產(chǎn)生不同的作用力、影響力??v觀古有老莊“無為而治”,注重自身及內(nèi)在修養(yǎng)提高,不受外無干擾,順應(yīng)自然發(fā)展規(guī)律;孔孟的“仁義禮智信”進步一進明確了做人標(biāo)準(zhǔn),對社會層面的價值取向和對公民的個人要求,進而提升了國人的思想境界,與道德品質(zhì),使古今中國文化體系始終處于世界領(lǐng)先,模范人物,名人事跡層出不窮,值得我們每一個人去學(xué)習(xí)效仿。廉政警示教育心得體會三、強化了對黨紀(jì)國法敬畏之心。

中國古代從韓非子提出法治思想,到秦國“商鞅變法”,推崇法制,不論身份,有法必依、違法必究,建立起了公正的社會賞罰體系,而成就強大的秦國。自以來,習(xí)不斷總結(jié)古今中外的治國良策,取其精華,去其槽粕,采取一系列手法全面建設(shè)小康社會,全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨,對黨章黨紀(jì)、法規(guī)等條文均按當(dāng)前時代發(fā)展作了修改,其目的只為打造一個立黨為民、執(zhí)政為公、司法正義、文明和諧、民主富強的社會局面,為新中國的繁重富強下猛藥,治重疾。因此我們作為一名黨員干部理應(yīng)擇善而從,緊跟時代步伐與黨的號召做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒。在其位就當(dāng)盡其職,清正連接的為黨、為民、為國多干實事,多謀發(fā)展。

《警示的教育》心得篇8

在國有商業(yè)銀行的改革和發(fā)展取得顯著成績的同時,基層機構(gòu)案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生,不僅給國有商業(yè)銀行造成了巨大的經(jīng)濟損失,也給其社會形象帶來了不利影響。如何通過剖析案件成因,從源頭上防范銀行案件的發(fā)生,是各級銀行機構(gòu)都應(yīng)該思考的問題。通過對《代價》警示教育案例的學(xué)習(xí),結(jié)合自己在銀行多年工作的體會,在案件的防范對策方面談一些粗淺的看法。

(一)端正經(jīng)營理念,促進銀行業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展。以價值最大化為經(jīng)營目標(biāo),是國有商業(yè)銀行在改革和發(fā)展過程中早已明確了的經(jīng)營指導(dǎo)思想。銀行各級經(jīng)營管理者在實際工作中要堅決拋棄只求規(guī)模、不講質(zhì)量。

(二)加強內(nèi)部管理,建立和完善科學(xué)的管理機制。商業(yè)銀行應(yīng)根據(jù)銀行的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營思路和年度綜合經(jīng)營計劃,建立和完善以經(jīng)濟增加值為核心、權(quán)責(zé)利相結(jié)合的績效評價和考核機制。建立健全、合理、有效的內(nèi)部控制體系,強化全行員工的風(fēng)險意識,構(gòu)筑內(nèi)部稽核、委派會計主管、業(yè)務(wù)檢查、風(fēng)險管理、審計監(jiān)督等多層次的風(fēng)險抵御防線,形成監(jiān)督合力。強化和落實各級分支行經(jīng)營管理責(zé)任,推行問責(zé)制,加大責(zé)任追究力度,尤其對案件頻發(fā)的機構(gòu)負(fù)責(zé)人要實行引咎辭職制度。

(三)以人為本,構(gòu)建和諧團隊,加強員工隊伍建設(shè)。銀行機構(gòu)要把每一位員工都當(dāng)作主人和價值創(chuàng)造者,建立公正、公開、公平的薪酬、晉升等激勵辦法,為員工搭建穩(wěn)定的、通暢的發(fā)展空間。弘揚企業(yè)文化,培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神、進取精神,提升員工對銀行的忠誠度和貢獻度。同時,經(jīng)常對員工開展警示教育,定期進行員工排查,及時掌握員工的思想和行為動態(tài),將案件隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

(四)強化合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作意識,培育合規(guī)文化。不斷強化經(jīng)營管理者和員工的合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作意識,做到人人主動合規(guī),事事處處合規(guī),逐步培育和形成良好的合規(guī)文化。 警示教育對防范案件風(fēng)險具有十分重要的意義。進行警示教育,應(yīng)該注重引導(dǎo)員工思考人生目的、人生價值、人生態(tài)度等問題,對照案例校正人生坐標(biāo),增強自律意識。在教育中陳述反面典型的犯罪過程,則應(yīng)盡可能避免提及犯罪技巧和躲避檢查伎倆,以免被居心叵測之人仿效借鑒。同時,要多挖掘犯罪根源,少展現(xiàn)個性細(xì)節(jié)。盡管犯罪形形色色,種類多樣,但走上違法道路,都有其共性所在。應(yīng)該從紛繁的犯罪個案中抽象出共性的東西來教育人,在提及違紀(jì)犯罪實例時要對內(nèi)容和具體細(xì)節(jié)把關(guān)。通過對違紀(jì)犯罪現(xiàn)象的理性分析,讓員工明白一個道理:人的墮落,并非偶然,都有一個不知不覺從小變大的漸進過程,都因循從小惡到大惡,最終走向身敗名裂的軌跡,如果不拘小惡,忽微常積,明天走上犯罪道路的可能就是你自己,從而讓員工真正得到警示讀《代價》感想讀完《代價》一書,思緒萬千,心情非常沉重,一樁樁一件件發(fā)生在我們身邊的、活生生的案例使人喘不過氣來,真是痛心疾首,既有對他們所犯罪行給國家財產(chǎn)和建行聲譽造成巨大危害的痛恨,也有對他們?nèi)狈悍芍R、追求金錢享受、斷送美好前程而惋惜。這本書通過透視活生生的案例來敲響我們的警鐘,解讀《中國建設(shè)銀行警示教育案例》我們發(fā)現(xiàn)_支行_挪用公款案到_支行_詐騙案,從_支行的連環(huán)騙貸案到_市支行_挪用公款案。在這些內(nèi)外勾結(jié)、相互串通且重蹈覆轍、駭人聽聞的大案、要案中,讓我們看到了銀行暴露出內(nèi)部控制和風(fēng)險管理方面還存在一些急需要解決的問題,也給我們帶來了深刻的警示。

一、必須加強各級的防范責(zé)任。在這些案件中,內(nèi)部人員與社會不法分子協(xié)同作案之所以得逞,一個重要的因素是作案者能違反制度,逆程序操作。一些責(zé)任不明、責(zé)任意識差、礙于情面的員工,任憑作案者依仗“業(yè)務(wù)熟、環(huán)境熟、人熟”,且占有“天時、地利、人和”等因素乘虛而入,不管不問不糾,故此隱患不斷,導(dǎo)致案件頻生。因此,如何強化各級的防范責(zé)任、真正杜絕各類風(fēng)險,是擺在我們面前的一個重要課題。

二、必須實施嚴(yán)密細(xì)致的防范教育,教育員工誠信做人,認(rèn)真貫徹落實各種法律、法規(guī)、政策、制度是行之有效的教育手段,也是做好防范工作的根本所在和重要前提。對此要針對員工的思想實際,有針對性地抓好員工的防范教育,要像抓經(jīng)營工作一樣教育員工增強防范意識。在教育中,既要進行政治、法制、規(guī)章制度教育,又要進行職業(yè)道德、思想品德、家庭美德教育,既要進行防范形勢教育,又要進行預(yù)案演練和警示教育,既要克服形式主義,又要注重教育的實效,只有這樣,才能使員工在各種條件下做到防患于未然。

三、必須強化嚴(yán)密的監(jiān)督制約機制。各項規(guī)章制度的落實既不能停留在書本上、墻壁上,也不能停止于業(yè)務(wù)考核上,應(yīng)當(dāng)貫徹到每個干部員工頭腦中去。三條防線的監(jiān)督制約必須完善,科學(xué)嚴(yán)密的業(yè)務(wù)操作規(guī)程必須制訂,自律監(jiān)管體系必須有效建立。因為監(jiān)督一動真格,作案者的犯罪事實就會暴露無遺。否則,監(jiān)督流于形式而走過場,或者是被動地走了過場,監(jiān)督者自覺不自覺地就成為影響或推遲作案者真相暴露的一種庇護傘了。所以,實施上下共管、全員齊抓、崗位制約機制,構(gòu)成“點、線、面”三種方式相互結(jié)合、相互補充的安全防范體系就顯得尤為重要。

四、面對當(dāng)前改革與發(fā)展的實際,要不斷地拓寬和暢通信息渠道,各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)經(jīng)常撲下身子,深入基層進行調(diào)查研究,從關(guān)心愛護員工的角度出發(fā),及時了解群情,發(fā)現(xiàn)問題,并及時溝通解決。結(jié)合作案分子作案的手法、犯罪的特點,制訂出臺與銀行實際相配套、相適應(yīng)的信息反饋制度,克服案件防范的盲區(qū)和誤區(qū),從而將案件杜絕在萌芽狀態(tài)。

俗話說:覆水難收。員工應(yīng)在做每一筆業(yè)務(wù)是要控制好風(fēng)險,要以清醒的頭腦面對。一失足成古恨,不要輕易以身試法,否則監(jiān)獄的大門將為你敞開;而領(lǐng)導(dǎo)要當(dāng)好優(yōu)秀的“領(lǐng)頭羊”,要真正實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的管理價值。領(lǐng)導(dǎo)與員工要從各方面自我提升,科學(xué)技術(shù)不斷提高。雙管齊下,那么所謂的“代價”將會降低到最低的限度。

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