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在第十次集體學(xué)習(xí)會講話心得體會

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習(xí)近平總書記在中共中央政治局第十次集體學(xué)習(xí)時強調(diào),嚴把標準,公正用人,拓寬視野,激勵干部。造就忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。

重視吸取歷史經(jīng)驗是我們黨的一個好傳統(tǒng)。我們進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想,更需要重視、研究、借鑒歷史。需要一批德才兼?zhèn)渲艺\干凈敢于擔當?shù)母刹筷犖?,方堪重任?/p>

我們黨歷來強調(diào)德才兼?zhèn)洌娬{(diào)以德為先。德包括政治品德、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德等,干部在這些方面都要過硬,最重要的是政治品德要過得硬。

選人用人必須把好政治關(guān),把是否忠誠于黨和人民,是否具有堅定理想信念,是否增強“四個意識”、堅定“四個自信”,是否全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策,作為衡量干部的第一標準。

同時,要加快干部知識更新、能力培訓(xùn)、實踐鍛煉,要把那些能力突出、業(yè)績突出,有專業(yè)能力、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)精神的優(yōu)秀干部及時用起來。

公正用人是我們黨立黨為公、執(zhí)政為民在組織路線上的體現(xiàn),應(yīng)該成為我們選人用人的根本要求。公正用人,公在公心,公心歸根到底是對黨、對人民、對干部的責任心,堅持原則、實事求是、敢于負責、公正無私,公平對待和使用干部。

公正用人,公在事業(yè),要從黨和人民事業(yè)出發(fā)選干部、用干部,堅持事業(yè)為上、依事?lián)袢?、人崗相適。公正用人,公在風(fēng)氣,要采取有效措施,遏制住選人用人上的不正之風(fēng),做到善則賞之、過則匡之、患則救之、失則革之,把政治生態(tài)搞清明。

要拓寬用人視野。要打開視野、不拘一格,把干部隊伍和各方面人才作用充分發(fā)揮出來。要從黨和國家事業(yè)發(fā)展需要出發(fā),以更高的站位、更寬的視野發(fā)現(xiàn)人才、使用人才、配置人才。要多選一些在重大斗爭中經(jīng)過磨礪的干部,同時要讓沒有實踐經(jīng)歷的干部到重大斗爭中去經(jīng)受鍛煉,在克難攻堅中增長膽識和才干。要注重從各個方面選拔專業(yè)化人才,優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)。

要激發(fā)干部積極性。全面從嚴治黨的目的是更好促進事業(yè)發(fā)展,激勵干部增強干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。要在選人用人上體現(xiàn)講擔當、重擔當?shù)孽r明導(dǎo)向,把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優(yōu)劣、獎懲升降的重要標準,把干部干了什么事、干了多少事、干的事組織和群眾認不認可作為選拔干部的根本依據(jù),選拔任用敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部。

要把從嚴管理干部貫徹落實到干部隊伍建設(shè)全過程,同時要用科學(xué)辦法進行管理,切實管到位、管到點子上,切實保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

通過學(xué)習(xí),認識到我們進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想,需要這樣一個忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。我們的目的一定要達到,我們的目的一定能夠達到。

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