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2022年干部工作計(jì)劃

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2022年干部工作計(jì)劃5篇

時(shí)光在流逝,從不停歇,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)計(jì)劃吧。什么樣的計(jì)劃才是好的計(jì)劃呢?以下小編在這給大家整理了一些2022年干部工作計(jì)劃,希望對(duì)大家有幫助!

2022年干部工作計(jì)劃1

根據(jù)市、縣統(tǒng)一按排和部署,20__年3月1日,我們修文縣同步小康駐村工作組一行四人,正式入駐東灑坪鄉(xiāng)小壩村,開(kāi)始為期一年的駐村幫扶工作。本著要干事先了解村情的原則,我們采取多種形式,積極開(kāi)展調(diào)研活動(dòng),走門(mén)串戶,拜訪黨員和群眾,進(jìn)一步摸清了小壩村的基本情況和存在的問(wèn)題。針對(duì)于小壩村實(shí)際情況,現(xiàn)提出小壩村發(fā)展目標(biāo):

一、基本情況

小壩村位于修文縣西北面,距縣城25公里,全村共轄7個(gè)村民組,總戶數(shù)530戶,總?cè)丝?450人,耕地面積20__畝,其中水田230畝。20__年,全村農(nóng)民人均純收入為6150元。小壩村是貴陽(yáng)市實(shí)施農(nóng)村茅草房集中改造的村,也是貴陽(yáng)市首批新農(nóng)村建設(shè)市、縣共建示范點(diǎn)。

近年來(lái),在各級(jí)黨委、政府的關(guān)心和支持下,小壩村干部群眾搶抓西部大開(kāi)發(fā)、新階段扶貧開(kāi)發(fā)、貴陽(yáng)市實(shí)施農(nóng)村茅草房改造和新農(nóng)村建設(shè)等歷史機(jī)遇,求實(shí)奮進(jìn),扎實(shí)苦干,全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展不斷加快,村容村貌發(fā)生了翻天覆地的變化,群眾生活水平得到了明顯提高。一是結(jié)構(gòu)調(diào)整邁上新臺(tái)階,以“三種二養(yǎng)”(種紅花、大蒜、核桃,養(yǎng)肉牛、生豬)為主的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整模式基本形成,已成為群眾增收致富的主要支柱。

二是村容村貌發(fā)生新變化,通過(guò)實(shí)施農(nóng)村茅草房改造、以工貸賑異地搬遷、新農(nóng)村建設(shè)等項(xiàng)目,新建了一個(gè)250余戶農(nóng)戶集中居住的農(nóng)民新村,并配套了街道、人行道、綠化、環(huán)衛(wèi)、排污、休閑小景、體育場(chǎng)、客車(chē)站、公廁等公共設(shè)施建設(shè)。三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得新成績(jī),全村道路硬化率、串戶路硬化率、自來(lái)水入戶率均達(dá)100%,60%的農(nóng)戶使用了沼氣,新建了小水池建設(shè)152口、漚糞池50口,建立了2個(gè)農(nóng)家超市、新增垃圾箱5個(gè)。四是群眾文化生活有了新提高,以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型村寨”為載體,建成了“農(nóng)家書(shū)屋”1個(gè),存書(shū)5000冊(cè),標(biāo)準(zhǔn)化宣傳欄300平方米,組建村級(jí)花燈表演隊(duì),村級(jí)配備了4臺(tái)電腦并安裝了2M寬帶ADSL,納入了市遠(yuǎn)程教育網(wǎng),全村通電視率達(dá)98%,98%以上的群眾參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療。四是為加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整促進(jìn)農(nóng)民增收,村委會(huì)于20__年引進(jìn)貴州綠源科技開(kāi)發(fā)有限公司落戶我村,現(xiàn)已發(fā)展紅花、板蘭根種植達(dá)500余畝。

(一)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r。一是村集體基本上沒(méi)有經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源,是典型的“空殼村”。村集體無(wú)經(jīng)濟(jì)支撐,對(duì)發(fā)展社會(huì)公益事業(yè)、扶持貧困戶發(fā)展生產(chǎn)、關(guān)愛(ài)和幫助困難群眾和調(diào)動(dòng)基層干部的積極性,都造成嚴(yán)重的影響。二是群眾家庭收入主要是務(wù)工收入和農(nóng)作物銷售收入。農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)十分單一,主要種植玉米,有極少戶種植大蔥西紅柿等作物。20__年,全村共種植玉米20__余畝,占全村耕地總數(shù)的95%以上。20__年引進(jìn)貴州綠源科技開(kāi)發(fā)有限公司落戶我村后,現(xiàn)已發(fā)展紅花、板蘭根種植達(dá)500余畝。外出務(wù)工主要是沿海一帶,每年在外務(wù)工人員近百人,方式都是自發(fā)的、松散的。村內(nèi)原有零星分散的養(yǎng)殖業(yè),沒(méi)有形成規(guī)模。

(二)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)狀況。小壩村是鄉(xiāng)政府駐地,是灑坪的經(jīng)濟(jì)文化中心,基礎(chǔ)設(shè)施相對(duì)于其他村較好,但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比較相差甚遠(yuǎn)。目前全村7個(gè)組道路全部硬化,配套排水溝,解決了村民出行難的問(wèn)題;建設(shè)了村民健身廣場(chǎng),使村民有了文體活動(dòng)地點(diǎn),村支部和村委會(huì)有了工作場(chǎng)所;對(duì)村莊進(jìn)行了綠化,沿188縣道灑坪煤管站至青山村一組段安裝了路燈,村容村貌煥然一新。電話、自來(lái)水、有線電視均已普及。

(三)村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)情況。村支部書(shū)記、村委會(huì)主任計(jì)生、遠(yuǎn)教、社保協(xié)管員也配備完成, “兩委”班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有一定的凝聚力和戰(zhàn)斗力。全村黨員30人、積極分子1人,黨組織活動(dòng)基本正常,黨員能按時(shí)交納黨費(fèi)。通過(guò)走訪調(diào)查,大多數(shù)群眾對(duì)村干部都比較滿意和擁護(hù),具有較高的期望值;希望在駐村工作組的幫扶下,進(jìn)一步為群眾辦好事、辦實(shí)事,帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾致富奔小康。

二、存在的問(wèn)題及原因分析

從駐村后調(diào)研情況看,該村的問(wèn)題主要集中在以下幾個(gè)方面:

(一)組織建設(shè)方面。一是該村“兩委”班子有帶領(lǐng)群眾致富的熱切愿望和實(shí)際行動(dòng),但因部分時(shí)間忙于自己生意或農(nóng)活,精力不夠集中,開(kāi)拓意識(shí)不夠強(qiáng),缺乏應(yīng)有的工作力度;二是黨員隊(duì)伍老齡化較為嚴(yán)重,全村32名黨員中,45歲以下的僅15人。黨員文化程度偏低,在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)上模范帶頭作用發(fā)揮不夠;三是組織生活不夠健全。因?yàn)槠綍r(shí)農(nóng)活較多和農(nóng)閑季節(jié)外出務(wù)工人員較多,黨員會(huì)議組織少,制約了基層組織活力的發(fā)揮。

(二)經(jīng)濟(jì)建設(shè)方面。一是村集體基礎(chǔ)薄弱。為典型的農(nóng)業(yè)種植村,幾乎沒(méi)有集體收入來(lái)源;二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)過(guò)于單一,絕大部分村民以種植玉米、水稻為主,抗御自然災(zāi)害的能力比較差,目前只有烤煙育苗大棚一個(gè),引進(jìn)貴州綠源科技開(kāi)發(fā)有限公司落戶一家;三是群眾致富門(mén)路較少。絕大多數(shù)農(nóng)民致富的愿望迫切,但由于缺乏資金和沒(méi)有技術(shù)特長(zhǎng),年復(fù)一年地在小農(nóng)經(jīng)濟(jì)這個(gè)模式中循環(huán)運(yùn)行。許多有頭腦的年輕人不愿在村里干事,一些大中專畢業(yè)生盡管就業(yè)困難,也不愿留在村里,致使村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏人才保障和智力支持。四是勞務(wù)輸出缺乏組織。該村每年勞務(wù)輸出近百人,還處于自發(fā)、分散、無(wú)序的狀態(tài),缺乏有組織、有針對(duì)性的引導(dǎo),基本從事短期勞務(wù),且缺乏一定的專業(yè)技能。

(三)精神文明建設(shè)方面。少數(shù)村民集體觀念和社會(huì)責(zé)任感淡化,對(duì)履行義務(wù)觀念淡薄,更很少提出發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)的好建議。村民的精神生活相對(duì)匱乏,在走訪中,部分村民有成立村鑼鼓隊(duì)等自發(fā)娛樂(lè)組織的迫切愿望。在個(gè)別老齡群體中存在“迷信”現(xiàn)象。

(四)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。小壩村干小壩、沙坡等地土地博,保水條件差;彭家灣山塘、沙坡山塘因年久失修,已嚴(yán)重?fù)p壞無(wú)法使用;小壩村水淹壩無(wú)排洪溝導(dǎo)致雨季山洪沖毀農(nóng)田影響群眾生產(chǎn)生活,能否近期解決這都是我們?cè)隈v村工作中遇到群眾急需解決的問(wèn)題。

三、幫扶工作設(shè)想及措施

駐村工作組的思路是:按照“激發(fā)內(nèi)力、增強(qiáng)合力,先急后緩、科學(xué)發(fā)展”的原則,幫助村兩委以創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村為目標(biāo),不斷加強(qiáng)自身建設(shè),努力加強(qiáng)水利工程設(shè)施建設(shè),改善群眾生產(chǎn)條件,大力發(fā)展紅花、核桃西紅柿種植主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),有條件地引導(dǎo)群眾發(fā)展特色養(yǎng)殖及種植等輔助產(chǎn)業(yè),加強(qiáng)農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn),組織返鄉(xiāng)民工積極創(chuàng)業(yè),切實(shí)增加農(nóng)民收入,大力推進(jìn)精神文明建設(shè),全面推動(dòng)小壩村經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)快速健康發(fā)展,為20__年同步實(shí)現(xiàn)小康打下堅(jiān)定基礎(chǔ)。具體講,主要是分階段、分步驟做好以下三個(gè)方面的工作:

(一)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),為小壩村的發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證。“幫錢(qián)幫物,不如建個(gè)好支部”,農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘,其作用發(fā)揮得如何直接關(guān)系到全村的發(fā)展。工作組的思路是:

一是幫助村兩委爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好”黨支部。以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步明確分工,嚴(yán)格落實(shí)民主集中制及各項(xiàng)規(guī)章制度,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)村兩委班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力,確保工作上有新突破。二是加強(qiáng)黨員科技培訓(xùn)。充分發(fā)揮好農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的作用,定期定時(shí)播放有關(guān)科技教育片和舉辦培訓(xùn)班,使50%以上的黨員掌握1—2門(mén)發(fā)家致富實(shí)用技術(shù)。三是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理。

切實(shí)發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用;嚴(yán)格落實(shí)三會(huì)一課、民主評(píng)議黨員、外出黨員管理等各項(xiàng)制度,加強(qiáng)對(duì)黨員的管理;積極做好入黨積極分子和后備干部的培養(yǎng)選拔工作,力爭(zhēng)發(fā)展2—3名黨員,同時(shí)引導(dǎo)1至2名年輕黨員參與村級(jí)管理。同時(shí),進(jìn)一步健全完善村級(jí)群團(tuán)組織,充分發(fā)揮他們的作用。四是加強(qiáng)村級(jí)規(guī)范化建設(shè)。進(jìn)一步健全完善村民代表議事、村務(wù)公開(kāi)、民主管理、村兩委定時(shí)、定點(diǎn)集中辦公等制度,明確工作任務(wù),嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,維護(hù)好干群關(guān)系,營(yíng)造更加和諧穩(wěn)定的局面。

(二)加大引導(dǎo)扶持力度,努力拓寬農(nóng)民增收渠道。“發(fā)展是硬道理”,只有經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,增收渠道多了,農(nóng)民才能得到更多的實(shí)惠。工作組的思路是:

一是以抓住產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為契機(jī),平穩(wěn)引導(dǎo)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn),大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整,積極發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社組織。引導(dǎo)群眾科技種植,推廣種植特色蔬菜,拓寬特色種植流通渠道,提高主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)收入;積極實(shí)施農(nóng)田水利設(shè)施完善配套工程,為特色蔬菜澆灌提供基本保障。二大力調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),積極實(shí)施現(xiàn)代畜牧、特色蔬菜示范園建設(shè)。因地制宜,挖掘優(yōu)勢(shì),引導(dǎo)部分農(nóng)民從單一的傳統(tǒng)種植業(yè)中脫離出來(lái),發(fā)展畜牧養(yǎng)、種殖業(yè),使該村生產(chǎn)結(jié)構(gòu)和收入渠道更加多樣化。三是大力抓好宣傳教育,切實(shí)增強(qiáng)農(nóng)民市場(chǎng)觀念?!白叱鋈ァ⒄?qǐng)進(jìn)來(lái)”,幫助村民解放思想,開(kāi)闊眼界、拓寬視野,鼓勵(lì)群眾尤其是中共黨員、退伍軍人、返鄉(xiāng)民工大膽地闖,大膽地干。四是大力抓好技能培訓(xùn)和勞務(wù)輸出,造就專業(yè)技能新型農(nóng)民。進(jìn)一步提高外出打工人員的素質(zhì),組織他們參加培訓(xùn),市場(chǎng)需要什么,我們就培訓(xùn)什么,用工單位需要什么技能,就培訓(xùn)什么技能,真正提高務(wù)工人員的就業(yè)技能,改變單一的外出務(wù)工方式,并使之組織化,規(guī)?;?。

(三)著力抓好精神文明建設(shè),建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、大力打造美麗鄉(xiāng)村示范點(diǎn)。一是積極開(kāi)展“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),廣泛開(kāi)展適合群眾特點(diǎn)的文娛活動(dòng),不斷豐富群眾的精神生活,提高群眾的生活質(zhì)量和文明素質(zhì),使群眾得到實(shí)惠。深入開(kāi)展小康文明示范村、文明村寨、五好基層黨組織、文明示范戶創(chuàng)建活動(dòng),開(kāi)展好五好家庭評(píng)選等活動(dòng)。二是豐富完善文化廣場(chǎng)功能,建設(shè)農(nóng)民致富網(wǎng)吧,充實(shí)完善農(nóng)家書(shū)屋,方便農(nóng)民群眾查閱致富信息;四是經(jīng)常性舉辦科技教育培訓(xùn)班,組織群眾外出學(xué)習(xí)參觀,幫助他們解放思想,更新觀念;五是加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理,發(fā)揮好治保、調(diào)解、巡邏、幫教、普法“五支隊(duì)伍”,確保無(wú)毒村寨、無(wú)上訪案件、無(wú)封建迷信陋習(xí)、無(wú)邪教活動(dòng)鞏固成果;嚴(yán)格落實(shí)生育政策,達(dá)到縣鄉(xiāng)要求。六是倡樹(shù)社會(huì)村民新風(fēng),不斷提高全體村民的文化科技素質(zhì)和思想道德水平,努力營(yíng)造尊老愛(ài)幼,鄰里和睦,團(tuán)結(jié)向上,齊心協(xié)力共奔小康的良好氛圍。

2022年干部工作計(jì)劃2

___工作是社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作之一,抓好這項(xiàng)工作,對(duì)于促進(jìn)地方穩(wěn)定有著十分重要的作用。20__年社區(qū)矯正工作要緊緊圍繞府城鎮(zhèn)法制建設(shè)和平安創(chuàng)建工作的總要求,以擴(kuò)大社會(huì)影響、理順工作關(guān)系、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、提高矯正質(zhì)量為重點(diǎn),以實(shí)現(xiàn)矯正工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化為目標(biāo),不斷推動(dòng)社區(qū)矯正工作的深化發(fā)展,為建設(shè)法治府城、平安府城、和諧府城作出積極貢獻(xiàn)。

一、加大監(jiān)管力度,確保矯正秩序持續(xù)穩(wěn)定

按照縣司法局的工作精神要求,建立健全監(jiān)管安全責(zé)任制,確保對(duì)社區(qū)服刑人員監(jiān)督到位、管理到位。嚴(yán)格落實(shí)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)對(duì)突發(fā)事件的防范處置。做好對(duì)社區(qū)服刑人員的動(dòng)態(tài)分析工作,遇有重大節(jié)日和重要活動(dòng)要提前排查。

二、加強(qiáng)日常管理工作,

預(yù)防和減少社區(qū)服刑人員重新犯罪制定針對(duì)性、可操作性強(qiáng)的矯正措施,拓展公益勞動(dòng)的形式和組織方式,提高個(gè)案矯正的效果。規(guī)范矯正工作檔案和服刑人員檔案,做到檔案齊全、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,進(jìn)一步推進(jìn)社區(qū)矯正工作的社會(huì)化。

三、加強(qiáng)幫教組織機(jī)構(gòu)建設(shè)

嚴(yán)格落實(shí)“三對(duì)一”幫教小組,選聘政治素質(zhì)較高、責(zé)任心強(qiáng)的人員擔(dān)任幫教小組成員,切實(shí)發(fā)揮基層幫教組織的作用。充分發(fā)揮基層群眾自治組織、社會(huì)團(tuán)體和社會(huì)志愿者的作用,鼓勵(lì)他們積極協(xié)助和參與社區(qū)矯正工作。加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)配合,完善就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)培訓(xùn)制度,充分利用地區(qū)資源,探索創(chuàng)辦就業(yè)實(shí)體,進(jìn)一步拓寬就業(yè)途徑。

四、規(guī)范矯正程序

落實(shí)社區(qū)服刑人員分類幫教,實(shí)施社區(qū)服刑人員一人一檔,公益勞動(dòng)分散與集中相結(jié)合,教育專題化和改造人性化,監(jiān)管考核分級(jí)等,努力積累經(jīng)驗(yàn),為工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造條件,確保全年不出現(xiàn)重新犯罪。

20__年是貫徹落實(shí)黨的十八屆_______精神、全面推進(jìn)依法治國(guó)的開(kāi)局之年,是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年,也是全面深化改革、推進(jìn)平安法治相城建設(shè)的關(guān)鍵一年。做好全年工作,要求我們必須深刻理解上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神,認(rèn)真把握面臨的形勢(shì)任務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)新時(shí)期司法行政工作前瞻性和主動(dòng)性。一要正確認(rèn)識(shí)和把握“提高法治思維和依法辦事能力”的客觀要求。黨的十八屆_______對(duì)依法治國(guó)方略和國(guó)家治理現(xiàn)代化作出了全面部署;全市司法行政工作會(huì)議明確了要適應(yīng)新常態(tài)、落實(shí)新要求,努力在推進(jìn)法治建設(shè)新征程中作出更大貢獻(xiàn);區(qū)委三屆九次全會(huì)強(qiáng)調(diào)要全面推進(jìn)依法治區(qū),善于運(yùn)用法治思維和法治方式開(kāi)展工作,為加快相城發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的法治保障;全區(qū)政法工作會(huì)議要求堅(jiān)持法治引領(lǐng)、強(qiáng)化治理能力,全力維護(hù)新形勢(shì)下社會(huì)大局和諧穩(wěn)定。這就要求我們必須主動(dòng)適應(yīng)新的形勢(shì)和要求,確立工作新標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高法治思維和依法辦事能力,認(rèn)真履職,積極作為,努力擴(kuò)大推進(jìn)平安法治相城建設(shè)的工作成效。二要正確認(rèn)識(shí)和把握改革創(chuàng)新的形勢(shì)任務(wù)。當(dāng)前,相城正處在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、社會(huì)轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時(shí)期,全面深化改革的任務(wù)比以往任何時(shí)候都更為繁重和艱巨。我們要準(zhǔn)確把握并認(rèn)真落實(shí)好“建設(shè)社會(huì)主義法治文化”、“推進(jìn)司法行政管理體制改革”等涉及司法行政自身改革的一系列新理念、新部署,通過(guò)改革創(chuàng)新,推動(dòng)司法行政工作實(shí)現(xiàn)新跨越;同時(shí),要充分發(fā)揮職能作用,切實(shí)做好與加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)體制改革等密切相關(guān)的法律服務(wù)工作,為重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和法律保障。三要正確認(rèn)識(shí)和把握司法行政工作面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。隨著法治建設(shè)進(jìn)程不斷加快,法治宣傳工作的內(nèi)涵和傳播手段正發(fā)生深刻變化;維護(hù)社會(huì)公平正義被提到更加重要的位置,人民調(diào)解、社區(qū)矯正、法律援助、公證工作、律師工作等面臨新的發(fā)展機(jī)遇;維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定仍然是改革發(fā)展的重中之重,做好新形勢(shì)下的服務(wù)群眾、扶助貧弱、促進(jìn)和諧等各項(xiàng)工作,黨委政府有更高要求,社會(huì)群眾有更多期盼。這都需要我們加強(qiáng)工作研究和創(chuàng)新,進(jìn)一步提質(zhì)增效、提檔升級(jí),提高司法行政服務(wù)水平。

2022年干部工作計(jì)劃3

一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育,提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)

1、加強(qiáng)科室制度建設(shè),使各項(xiàng)護(hù)理工作制度化、規(guī)范化、常規(guī)化。

2、做好新入院護(hù)士、低年資護(hù)士的培養(yǎng)和考核工作,強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí)和愛(ài)崗敬業(yè)精神。

3、加強(qiáng)“三基”培訓(xùn)及考核,每個(gè)月對(duì)護(hù)士操作進(jìn)行抽查考核,每學(xué)期一次理論考試。

4、強(qiáng)化相關(guān)護(hù)理知識(shí)的學(xué)習(xí)和考核,注重理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,要求講究實(shí)效,不流于形式。

5、組織護(hù)理人員每學(xué)期學(xué)習(xí)一次醫(yī)療護(hù)理的各項(xiàng)法律法規(guī)。

二、護(hù)理管理工作

1、加強(qiáng)護(hù)理操作規(guī)范,實(shí)施流程化服務(wù)。嚴(yán)格無(wú)菌操作及查對(duì)制度,提高護(hù)理水平和質(zhì)量,杜絕醫(yī)療護(hù)理的差錯(cuò)事故發(fā)生。

2、認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理工作,使護(hù)理工作更加規(guī)范化和制度化。要求保持病床整潔,無(wú)異味,無(wú)污跡,物品擺設(shè)整齊規(guī)范,輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

3、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息,護(hù)士長(zhǎng)通過(guò)了解回訪卡意見(jiàn)、與門(mén)診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時(shí)提出改進(jìn)措施,完善和彌補(bǔ)護(hù)理工作中的不足。

4、對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì)。尤其是病人寫(xiě)信表?yè)P(yáng)的護(hù)士加10-20分,反之扣10-20分。

5、做到服務(wù)質(zhì)量零投訴。

三、護(hù)理質(zhì)量計(jì)劃

1、加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,確保褥瘡發(fā)生率為零,具體工作如下:

嚴(yán)格交接班,責(zé)任到人。

做好長(zhǎng)期臥床病人的交接班。

加強(qiáng)早晚班,為危重病人做好晨晚間護(hù)理。

2、嚴(yán)格護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫(xiě),力爭(zhēng)合格率為98%。

責(zé)任到人,嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理文書(shū)的扣分制度。

護(hù)士長(zhǎng)每天抽查,重點(diǎn)是護(hù)理記錄。

學(xué)習(xí)護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn),并定期講評(píng)護(hù)理文書(shū)。

3、成立質(zhì)控小組,虛心聽(tīng)取醫(yī)生對(duì)護(hù)理質(zhì)量的意見(jiàn),積極配合醫(yī)生的工作,使護(hù)理質(zhì)量達(dá)到一個(gè)新的水平。

4、藥品、儀器設(shè)備及急救物品完好率達(dá)100%

2022年干部工作計(jì)劃4

現(xiàn)將《20__年市場(chǎng)監(jiān)督管理局干部教育培訓(xùn)計(jì)劃》印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

一、注重思想教育,提高綜合素質(zhì)

要始終把思想政治建設(shè)放在首位,結(jié)合形勢(shì)任務(wù)要求,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,突出重點(diǎn)和主旋律,弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,教育干部堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的'自覺(jué)性。要堅(jiān)持正面教育與反面警示相結(jié)合,以正面教育為主,采用啟發(fā)式的教育方法,學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,激發(fā)干部的積極性和主動(dòng)性;認(rèn)真開(kāi)展警示教育活動(dòng),引導(dǎo)干部吸取教訓(xùn),不斷提高思想覺(jué)悟,做到警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸。要注重人文關(guān)懷,發(fā)揮工青婦群團(tuán)組織作用,主動(dòng)適應(yīng)干部職工思想觀念和利益訴求的新變化,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,凝心聚力,建設(shè)和諧隊(duì)伍。

二、明確培訓(xùn)目標(biāo),注重培訓(xùn)實(shí)效

以推進(jìn)改革、強(qiáng)化監(jiān)管、服務(wù)發(fā)展為目標(biāo),各科室要堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向,堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的原則,培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置要呼應(yīng)當(dāng)前社會(huì)轉(zhuǎn)型、職能轉(zhuǎn)變過(guò)程中出現(xiàn)的新情況和基層執(zhí)法監(jiān)管的新需求,以營(yíng)造寬松平等的準(zhǔn)入環(huán)境、公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境和放心安全的消費(fèi)環(huán)境為重點(diǎn),加強(qiáng)培訓(xùn)需求調(diào)研和分析,強(qiáng)化新修訂的法律法規(guī)解讀、業(yè)務(wù)規(guī)范操作和監(jiān)管執(zhí)法實(shí)務(wù)技能培訓(xùn),精心設(shè)計(jì)、科學(xué)編排,增強(qiáng)培訓(xùn)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。通過(guò)培訓(xùn)交流凝聚系統(tǒng)力量,優(yōu)化系統(tǒng)業(yè)務(wù)引領(lǐng),切實(shí)提升系統(tǒng)干部隊(duì)伍管理和業(yè)務(wù)工作水平。

三、加強(qiáng)組織管理,遵守制度紀(jì)律

組織人事科要做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,把握教育培訓(xùn)進(jìn)度,抓好落實(shí)。各牽頭部門(mén)要認(rèn)真執(zhí)行教育培訓(xùn)計(jì)劃,合理安排時(shí)間,科學(xué)編排課程,積極創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式,不斷提高廣大干部的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和工作創(chuàng)新能力。局辦公室、網(wǎng)監(jiān)科要做好后勤保障等工作。要嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”,自覺(jué)遵守教育培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行《級(jí)機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理規(guī)定》等制度,厲行節(jié)約,勤儉辦班。

2022年干部工作計(jì)劃5

20__年,我縣將圍繞農(nóng)村基層組織建設(shè)、社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、選派干部_伍建設(shè)等內(nèi)容,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),保障措施落實(shí),在第三皮選派工作的關(guān)鍵之年,扎實(shí)推進(jìn)選派工作的良性開(kāi)展。

一、加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)

1、深入開(kāi)展以“小學(xué)教”活動(dòng)。嚴(yán)格按照實(shí)施方案,分階段指導(dǎo)督查各選派村學(xué)教活動(dòng)開(kāi)展情況,2月份之前,通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、大討論、開(kāi)展聯(lián)系和服務(wù)群眾工作,解決選派村黨員、干部理論武裝問(wèn)題、科學(xué)發(fā)展問(wèn)題與工作機(jī)制問(wèn)題。

2、繼續(xù)推進(jìn)“素質(zhì)提升”工程。把提升黨員、干部文化層次、創(chuàng)業(yè)技能、服務(wù)本領(lǐng)與村干部學(xué)歷教育、農(nóng)村黨員技能培訓(xùn)及“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃結(jié)合起來(lái),3月份之前,完成對(duì)全縣村干部學(xué)歷教育需求、農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)專業(yè)技能培訓(xùn)情況及培訓(xùn)需求的全面摸底調(diào)查,在此基礎(chǔ)上,對(duì)選派村黨員、干部有針對(duì)性地開(kāi)展“菜單”式培訓(xùn)。精心組織20__年春季“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃報(bào)名工作,保證20__年春季參學(xué)學(xué)員覆蓋到三分之二以上的選派村。

3、全面深化五大載體建設(shè)。每個(gè)選派村新培育2戶以上“雙培雙帶”戶,引導(dǎo)三分之一以上的黨員開(kāi)展設(shè)崗定責(zé),選擇若干名流動(dòng)黨員開(kāi)展“雙向帶動(dòng)”,改進(jìn)和規(guī)范為民服務(wù)全程代理制和黨員承諾制。選派辦在第一季度對(duì)選派村新育“雙培雙帶”戶的“雙培”檔案和“雙培”登記表、無(wú)職黨員崗位設(shè)置、流動(dòng)黨員“雙向帶動(dòng)”作用發(fā)揮、為民服務(wù)全程代理運(yùn)行機(jī)制及黨員承諾的兌現(xiàn)情況等具體工作進(jìn)行前面督促檢查。

4、努力加強(qiáng)選派村活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化管理。充分發(fā)揮活動(dòng)場(chǎng)所的黨員活動(dòng)、辦公議事、便民服務(wù)、教育培訓(xùn)和文化娛樂(lè)等五個(gè)中心的作用,廣泛利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“電視上網(wǎng)”工程,做到“經(jīng)常有活動(dòng)、月月有培訓(xùn)”。下半年,安排、指導(dǎo)條件較差的選派村積極申報(bào)建設(shè)項(xiàng)目,抓好計(jì)劃內(nèi)的場(chǎng)所建設(shè),大力提升村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所應(yīng)有功能。

二、推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)

5、年初,指導(dǎo)選派干部帶領(lǐng)黨員、干部和群眾制定、完善全面體現(xiàn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)“五句話”目標(biāo)要求的建設(shè)規(guī)劃,并定時(shí)檢查配套措施的落實(shí)情況,有計(jì)劃有步驟地抓好規(guī)劃的組織實(shí)施。

6、針對(duì)具體情況,大力發(fā)展選派村“一村一品”。把選派單位的優(yōu)勢(shì)、選派干部自身的優(yōu)勢(shì)和任職地的優(yōu)勢(shì)對(duì)接起來(lái),因地制宜、因時(shí)制宜,推進(jìn)選派村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展農(nóng)民增收。

7、指導(dǎo)選派干部通過(guò)開(kāi)發(fā)資源、盤(pán)活資產(chǎn)、興辦實(shí)體、搞好社會(huì)化服務(wù)等多種途徑,發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),按照“投向合理、產(chǎn)權(quán)清晰、效益明顯、安全可靠”的要求,管好用好發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)專項(xiàng)資金,對(duì)資金項(xiàng)目提供全程服務(wù)與支持,并與年底,結(jié)合選派干年度部考核,對(duì)資金項(xiàng)目收益情況進(jìn)行檢查。。

8、爭(zhēng)取多方支持,推進(jìn)選派村的環(huán)境整治工作。力所能及地興辦基礎(chǔ)設(shè)施,積極開(kāi)展以清垃圾、清污泥、清柴垛和改水、改廁、改灶、改圈為內(nèi)容的“三清四改”工作,改善群眾的生產(chǎn)生活條件。

9、深化完善選派村村務(wù)公開(kāi)與黨務(wù)公開(kāi)。每季度對(duì)“兩公開(kāi)”情況進(jìn)行一次以上的檢查,保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),建立健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的村民自治機(jī)制。

10、在選派村適時(shí)開(kāi)展形式多樣、健康向上的群眾文化活動(dòng),經(jīng)常開(kāi)展對(duì)農(nóng)民的教育培訓(xùn),普及科學(xué)知識(shí)。結(jié)合無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé),關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體,積極化解矛盾,共建和諧鄉(xiāng)村。

三、抓好選派干部_伍建設(shè)

11、大力加強(qiáng)選派干部思想建設(shè)。通過(guò)多種形式,提高廣大選派干部的思想政治覺(jué)悟,增強(qiáng)宗旨意識(shí)。

12、認(rèn)真抓好選派干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。適時(shí)對(duì)選派干部進(jìn)行年度培訓(xùn)和專題培訓(xùn),組織他們深入學(xué)習(xí)做好農(nóng)村工作的知識(shí),提高履職盡責(zé)的能力和本領(lǐng)。

13、及時(shí)宣傳選派干部典型事跡。對(duì)選派工作的典型經(jīng)驗(yàn)和選派干部的先進(jìn)事跡,要積極發(fā)現(xiàn)及時(shí)宣傳,發(fā)揮先進(jìn)典型的引導(dǎo)和示范作用。

14、嚴(yán)格執(zhí)行選派干部管理制度。經(jīng)常對(duì)選派干部吃住在任職地和履行職責(zé)情況進(jìn)行督查指導(dǎo),嚴(yán)肅工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律和廉政紀(jì)律。抓好選派干部第二年度考核工作,11月底完成全部考核。

四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)

15、定期召開(kāi)選派工作會(huì)議,研究部署選派工作。指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定好選派干部年度工作目標(biāo),進(jìn)一步增強(qiáng)做好選派工作的責(zé)任感和緊迫感。

16、督促選派單位切實(shí)履行選派工作職責(zé)。各選派單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)同志每年進(jìn)行一次調(diào)研指導(dǎo),半年聽(tīng)取一次工作匯報(bào)。

17、上半年召開(kāi)選派工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),組織選派工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位開(kāi)展集中調(diào)研和指導(dǎo)工作。

18、切實(shí)加強(qiáng)選派辦自身建設(shè),做到超前謀劃,保證工作落實(shí),加強(qiáng)調(diào)查研究和分類指導(dǎo),抓好理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),努力成為“選派干部之家”。

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